工作外出勞動協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方工作需要，乙方同意根據甲方要求外出從事相關勞動工作，為明確雙方權利義務，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方經平等自愿、協商一致，簽訂本工作外出勞動協議書。一、工作內容及地點（一）工作內容乙方根據甲方的工作安排，外出從事[具體工作內容描述]工作。該工作內容應符合甲方的業務范圍和要求，乙方應按照甲方的指示和標準，認真履行工作職責，確保工作質量和進度。（二）工作地點乙方工作地點為[具體工作地點]。因工作需要，甲方可要求乙方前往其他地點工作，乙方應予以配合。如工作地點發生變更，雙方應協商一致，并簽訂書面補充協議。二、工作期限本協議自[起始日期]起生效，至[結束日期]終止。協議期滿前，雙方如無異議，則自動延續[延續期限]。如一方有意終止協議，應提前[通知期限]書面通知對方。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定及甲方指示完成工作任務，并對乙方的工作進行監督、檢查和考核。根據乙方的工作表現和公司規定，決定乙方的勞動報酬、福利待遇及獎懲。在乙方違反本協議約定或甲方規章制度時，有權按照相關規定進行處理，包括但不限于警告、罰款、解除協議等。2.義務為乙方提供必要的工作條件和工作用品，確保乙方能夠安全、有效地完成工作任務。按照本協議約定及時足額支付乙方勞動報酬及相關福利待遇。對乙方進行必要的培訓和指導，提供與工作相關的信息和資料，幫助乙方提高工作能力和業務水平。依法為乙方繳納社會保險費用，保障乙方的社會保險權益。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定提供工作條件和工作用品，保障自身的安全和健康。按照本協議約定獲得勞動報酬及相關福利待遇，有權了解自己的工資構成、發放時間和方式等。對甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見，有權拒絕甲方違法違規或損害乙方合法權益的要求。在工作過程中，因自身遭受意外傷害或患職業病，有權按照國家有關規定享受工傷保險待遇；如甲方未依法為乙方繳納工傷保險，甲方應按照工傷保險待遇的標準承擔相應費用。2.義務遵守國家法律法規和甲方的規章制度，誠實守信，勤勉盡責，認真履行工作職責。按照甲方的要求和指示，按時、保質、保量地完成工作任務，并接受甲方的監督、檢查和考核。保守甲方的商業秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的業務信息、技術資料、客戶資料等。在本協議終止或解除后，仍應履行保密義務。愛護甲方提供的工作條件和工作用品，如因故意或重大過失造成損壞或丟失，應負責賠償。如因工作需要，乙方應自行準備必要的個人防護用品，并確保其符合安全標準。在工作過程中，嚴格遵守安全操作規程，注意自身安全和健康，如發生安全事故，應及時報告甲方并積極配合處理。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.甲方按照[具體薪酬計算方式]向乙方支付勞動報酬，乙方的月工資標準為人民幣[X]元。工資發放時間為每月[具體日期]，如遇節假日則提前至最近的工作日發放。2.乙方的勞動報酬包含基本工資、績效工資等部分?；竟べY為人民幣[X]元，績效工資根據乙方的工作表現和考核結果進行發放，具體考核標準和發放辦法按照甲方的相關規定執行。3.甲方可根據乙方的工作表現和公司經營狀況，適時調整乙方的工資標準，但應提前[通知期限]書面通知乙方。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家規定承擔個人應繳納的社會保險費用部分，甲方有權從乙方工資中代扣代繳。2.乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期，具體休假天數和條件按照國家和地方有關規定執行。乙方休假前應提前向甲方提出申請，并按照甲方的要求辦理相關手續。3.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品和勞動條件，保障乙方在工作過程中的安全和健康。如乙方因工作需要加班，甲方應按照國家有關規定支付加班工資或安排補休。加班工資的計算基數按照乙方的基本工資標準執行。4.甲方根據公司的經營狀況和乙方的工作表現，可適時為乙方發放獎金、補貼等福利待遇，具體標準和發放方式由甲方決定。五、勞動保護與職業危害防護（一）勞動保護1.甲方應按照國家有關規定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護用品，包括但不限于安全帽、安全鞋、防護手套、護目鏡等，并要求乙方正確佩戴和使用。2.甲方應為乙方提供必要的安全培訓和教育，使乙方了解工作過程中的安全風險和防范措施，提高乙方的安全意識和自我保護能力。培訓內容包括但不限于安全操作規程、事故案例分析、應急處理方法等。3.甲方應在工作場所設置明顯的安全警示標志，確保乙方在工作過程中的人身安全。如工作場所存在危險因素，甲方應采取有效的防護措施，如安裝防護設施、設置安全隔離帶等。（二）職業危害防護1.甲方應按照國家有關規定，對工作場所可能產生的職業危害因素進行檢測、評價，并將檢測、評價結果告知乙方。如工作場所存在職業危害因素，甲方應采取有效的防護措施，如通風換氣、佩戴防護用品、定期體檢等，確保乙方的身體健康。2.甲方應為乙方提供必要的職業健康監護，定期組織乙方進行職業健康檢查，建立職業健康監護檔案。如乙方在工作過程中發現身體不適或疑似職業病癥狀，應及時告知甲方，并配合甲方進行檢查和治療。3.甲方應按照國家有關規定，為乙方繳納工傷保險費用，確保乙方在遭受職業危害時能夠依法享受工傷保險待遇。如甲方未依法為乙方繳納工傷保險，甲方應按照工傷保險待遇的標準承擔相應費用。六、工作紀律與規章制度（一）工作紀律1.乙方應遵守甲方的工作時間和考勤制度，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。如需請假，應按照甲方的規定辦理請假手續。2.乙方應遵守甲方的工作流程和操作規程，不得擅自更改工作內容或工作方法。在工作過程中，應保持工作場所的整潔和有序，愛護甲方的設備和設施。3.乙方應積極主動地與甲方的其他員工協作配合，共同完成工作任務。不得因個人原因影響團隊工作效率和工作質量。4.乙方在工作期間應保持良好的精神狀態，不得在工作場所內吸煙、飲酒、賭博等，不得從事與工作無關的事情。（二）規章制度1.甲方制定的各項規章制度，包括但不限于員工手冊、考勤制度、薪酬福利制度、績效考核制度、保密制度、廉潔制度等，均為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。乙方應認真閱讀并遵守甲方的各項規章制度。2.甲方有權根據國家法律法規和公司經營管理的需要，適時修訂和完善各項規章制度。如規章制度發生修訂，甲方應及時通知乙方，乙方應按照修訂后的規章制度執行。3.乙方違反甲方規章制度的，甲方有權按照相關規定進行處理，包括但不限于警告、罰款、解除協議等。乙方對甲方的處理決定如有異議，可在規定時間內提出申訴，但在申訴期間，乙方應繼續履行本協議約定的義務。七、保密條款（一）保密內容1.乙方在工作過程中知悉的甲方商業秘密，包括但不限于客戶信息、業務數據、技術資料、產品研發計劃、市場策略、財務信息等。2.甲方未公開的經營管理信息，如公司組織架構、運營模式、內部管理制度、人事信息等。3.甲方要求乙方保密的其他信息。（二）保密期限本協議的保密期限自本協議生效之日起至本協議終止或解除后[保密期限時長]年止。在保密期限內，乙方應始終履行保密義務。（三）保密措施1.乙方應采取合理的保密措施，防止甲方商業秘密和工作秘密的泄露。如乙方使用甲方提供的電子設備存儲或處理相關信息，應設置密碼保護，并定期更換密碼。2.乙方在工作過程中如需使用甲方的商業秘密或工作秘密，應經過甲方的書面授權，并嚴格按照授權范圍使用。使用完畢后，應及時歸還或銷毀相關資料。3.未經甲方書面同意，乙方不得將甲方的商業秘密和工作秘密以任何形式透露給任何第三方，不得私自復制、傳播、出售甲方的商業秘密和工作秘密。（四）違約責任如乙方違反本協議保密條款的約定，泄露甲方的商業秘密或工作秘密，乙方應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方有權依法追究乙方的法律責任。八、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本協議約定及時足額支付乙方勞動報酬或相關福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的[逾期支付比例]向乙方支付違約金。2.如甲方未按照本協議約定為乙方提供必要的工作條件和工作用品，或未依法為乙方繳納社會保險費用，導致乙方遭受損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。3.如甲方違反本協議約定的其他條款，給乙方造成損失的，甲方應承擔賠償責任。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本協議約定按時、保質、保量地完成工作任務，或因乙方原因導致工作出現失誤或延誤，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。2.如乙方違反本協議約定的保密條款、工作紀律或規章制度，甲方有權按照相關規定進行處理，并要求乙方支付違約金或賠償損失。3.如乙方擅自解除本協議或不辭而別，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。乙方應按照未履行協議期限的月工資標準乘以未履行期限的月數，向甲方支付違約金。4.如乙方違反本協議約定的其他條款，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議與本協議具有同等法律效力。2.在協議履行期間，如有下列情形之一，一方有權解除本協議：因不可抗力致使本協議無法繼續履行的；一方嚴重違反本協議約定，給對方造成重大損失的；本協議約定的解除條件成就的；法律、法規規定的其他情形。3.協議解除后，雙方應按照法律法規的規定辦理相關手續，結清勞動報酬、福利待遇等費用，并履行保密等相關義務。（二）協議終止本協議期滿或雙方約定的終止條件成就時，本協議自動終止。協議終止后，雙方應按照法律法規的規定辦