多人臨時用工協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方工作需要，擬臨時雇傭乙方等多人提供勞務服務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協商，就甲方臨時雇傭乙方提供勞務事宜達成如下協議：一、勞務內容及要求（一）勞務內容乙方根據甲方要求，為甲方提供[具體勞務內容描述]服務。例如，在[項目名稱]中，負責[詳細工作任務，如協助進行工程施工中的材料搬運、設備安裝調試、現場秩序維護等]。（二）勞務要求1.乙方應按照甲方的工作安排和要求，按時、保質、保量地完成勞務工作任務。2.乙方應遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作調配和管理。3.乙方在提供勞務過程中應確保自身安全，如因乙方自身原因造成安全事故，由乙方自行承擔責任。二、勞務期限本協議勞務期限自____年__月__日起至____年__月__日止。勞務期限屆滿，雙方如無異議，則本協議自動延續[延續期限]。如需終止協議，任何一方應提前[通知期限]書面通知對方。三、工作時間及休息休假（一）工作時間1.甲方根據工作需要安排乙方的工作時間，乙方應按照甲方安排執行。2.乙方的工作時間原則上為每天[工作小時數]小時，每周工作[工作天數]天。如因工作需要甲方安排乙方加班的，乙方應予以配合。甲方按照國家有關規定向乙方支付加班費用或安排調休。（二）休息休假1.乙方享有國家法定節假日休息休假的權利。甲方應按照國家規定安排乙方在法定節假日休息，如因工作需要安排乙方在法定節假日工作的，甲方應按照國家規定支付乙方三倍工資報酬。2.乙方因個人原因需要請假的，應提前[請假申請期限]向甲方提出書面請假申請，經甲方批準后方可休假。請假期間，乙方不享受勞務報酬。四、勞務報酬及支付方式（一）勞務報酬甲方按照以下標準向乙方支付勞務報酬：每人每天[報酬金額]元。乙方應得勞務報酬根據乙方實際工作天數計算。（二）支付方式1.甲方于每月[支付日期]以貨幣形式向乙方支付上月勞務報酬。2.乙方應在領取勞務報酬時簽字確認，如乙方對勞務報酬有異議，應在領取后的[異議期限]內書面通知甲方，甲方應及時核實并處理。五、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.甲方有權根據工作需要，對乙方的工作進行安排和調整。2.甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方在安全、健康的環境下工作。3.甲方應按照本協議約定向乙方支付勞務報酬。4.甲方應按照國家法律法規的規定，為乙方繳納相關社會保險費用（如乙方符合繳納條件）。（二）乙方權利義務1.乙方有權要求甲方按照本協議約定支付勞務報酬。2.乙方有權拒絕甲方安排的違法、違規或損害乙方合法權益的工作任務。3.乙方應按照本協議約定的勞務內容和要求，認真履行工作職責，按時、保質、保量地完成工作任務。4.乙方應遵守甲方的各項規章制度，保守甲方的商業秘密和工作機密。5.乙方應按照國家法律法規的規定，自行承擔個人所得稅等相關稅費。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護（一）勞動保護甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動保護用品，如安全帽、工作服、手套等，確保乙方在工作過程中的人身安全。（二）勞動條件甲方應為乙方提供必要的工作條件，如工作場地、工具、設備等，確保乙方能夠正常開展工作。（三）職業危害防護1.甲方應向乙方如實告知工作過程中可能產生的職業危害及其后果、防護措施等情況。2.甲方應按照國家有關規定，對乙方進行職業健康監護，定期組織乙方進行體檢，費用由甲方承擔。七、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付勞務報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[逾期支付違約金比例]向乙方支付違約金。2.若甲方未按照本協議約定為乙方提供必要的工作條件或勞動保護用品，導致乙方人身傷害或財產損失的，甲方應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定的勞務內容和要求完成工作任務，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。2.若乙方違反甲方的規章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。3.若乙方擅自解除本協議或未按照本協議約定提前通知甲方離職，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。八、協議的解除和終止（一）協議的解除1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。2.若乙方嚴重違反甲方的規章制度或本協議約定，甲方有權解除本協議，且無需向乙方支付任何補償。3.若甲方未按照本協議約定支付勞務報酬或提供必要的工作條件，乙方有權解除本協議，甲方應按照乙方實際工作天數支付勞務報酬，并按照法律規定支付經濟補償。（二）協議的終止1.本協議勞務期限屆滿，本協議自動終止。2.因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致本協議無法繼續履行的，本協議終止。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）協議生效本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。（二）協議變更本協議的任何變更或補充需經甲乙雙方協商一致，并簽訂書面協議。書面協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。（三）協議附件本協議附件包括但不限于乙方的身份證復印件、工作任務清單、考勤記錄等，與本