洗浴服務(wù)員合同協(xié)議書?甲方（雇主）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（雇員）：姓名：__________________身份證號(hào)碼：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)洗浴服務(wù)業(yè)務(wù)，需要招聘乙方作為洗浴服務(wù)員提供相關(guān)服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供洗浴服務(wù)員服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容及要求1.服務(wù)場(chǎng)所：甲方經(jīng)營(yíng)的[洗浴中心具體名稱]，位于[詳細(xì)地址]。2.服務(wù)崗位：洗浴服務(wù)員。3.服務(wù)內(nèi)容負(fù)責(zé)為顧客提供洗浴相關(guān)的引導(dǎo)、接待、協(xié)助等服務(wù)，包括但不限于引導(dǎo)顧客更換衣物、介紹洗浴設(shè)施及使用方法、提供毛巾等洗浴用品、協(xié)助顧客解決在洗浴過程中遇到的問題等。保持洗浴區(qū)域的整潔衛(wèi)生，及時(shí)清理顧客使用后的區(qū)域，確保洗浴設(shè)施干凈、整潔、正常運(yùn)行。按照甲方的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)洗浴用品進(jìn)行管理和補(bǔ)充，保證用品的充足供應(yīng)和質(zhì)量安全。協(xié)助維護(hù)洗浴中心的秩序，保障顧客的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)向甲方報(bào)告。4.服務(wù)要求乙方應(yīng)具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，熱情、周到地為顧客提供服務(wù)，不得與顧客發(fā)生爭(zhēng)吵或沖突。嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和服務(wù)流程，按照標(biāo)準(zhǔn)操作，確保服務(wù)質(zhì)量。保持個(gè)人衛(wèi)生，著裝整潔、得體，符合甲方的形象要求。保守甲方的商業(yè)秘密和顧客信息，不得泄露給任何第三方。二、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間段，例如：周一至周日，上午[X]點(diǎn)至下午[X]點(diǎn)，晚上[X]點(diǎn)至晚上[X]點(diǎn)]，每周工作[X]天，每天工作[X]小時(shí)。甲方可根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要對(duì)工作時(shí)間進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。2.休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等帶薪休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方每周至少休息[X]天，休息時(shí)間由乙方自行安排，但應(yīng)提前向甲方報(bào)備，確保工作的正常進(jìn)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：基本工資：乙方的基本工資為每月人民幣[X]元。績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，甲方將發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金。績(jī)效獎(jiǎng)金的具體金額根據(jù)甲方制定的績(jī)效考核制度確定，最低不低于每月人民幣[X]元，最高不超過每月人民幣[X]元。乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包含但不限于基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資、補(bǔ)貼等所有應(yīng)得收入，甲方不再另行支付其他費(fèi)用。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或休息日，甲方應(yīng)提前在最近的工作日支付。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定提供洗浴服務(wù)員服務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度和工作流程。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，根據(jù)考核結(jié)果決定是否發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金及調(diào)整勞動(dòng)報(bào)酬。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，包括但不限于警告、罰款、解除協(xié)議等。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。為乙方提供相關(guān)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提高服務(wù)技能和業(yè)務(wù)水平。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)益，不得歧視、虐待乙方。按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬，享受休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等權(quán)利。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。在自身合法權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)向甲方提出申訴或通過法律途徑維護(hù)自己的權(quán)益。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及甲方要求，認(rèn)真履行洗浴服務(wù)員的工作職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。愛護(hù)甲方的洗浴設(shè)施和財(cái)物，如因故意或重大過失造成損壞的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。未經(jīng)甲方書面同意，不得在工作期間從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，不得兼職其他工作。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和會(huì)議，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。五、保密條款1.乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、顧客信息等屬于保密范圍。商業(yè)秘密包括但不限于甲方的經(jīng)營(yíng)模式、營(yíng)銷策略、財(cái)務(wù)信息、產(chǎn)品配方、服務(wù)流程等；技術(shù)秘密包括但不限于甲方擁有的專利技術(shù)、專有技術(shù)、技術(shù)訣竅等；顧客信息包括但不限于顧客的姓名、聯(lián)系方式、消費(fèi)記錄、特殊需求等。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用上述保密信息。在本協(xié)議終止或解除后，乙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，保密期限為自本協(xié)議終止或解除之日起[X]年。3.如乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為調(diào)查乙方違約行為所支付的合理費(fèi)用等。六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬、補(bǔ)足工作條件，并按照應(yīng)付金額的[X%]向乙方支付違約金。若甲方違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照本協(xié)議約定提供服務(wù)或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)要求乙方改正，并根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰，包括但不限于警告、罰款、扣發(fā)績(jī)效獎(jiǎng)金等。若乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)賠償責(zé)任。若乙方擅自解除本協(xié)議或未經(jīng)甲方同意擅自離職，應(yīng)按照乙方當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬的[X%]向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。損失包括但不限于甲方為招聘乙方所支付的費(fèi)用、甲方為乙方培訓(xùn)所支付的費(fèi)用、甲方因乙方離職導(dǎo)致的業(yè)務(wù)損失等。七、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議的變更本協(xié)議履行期間，如有需要變更協(xié)議內(nèi)容的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；因乙方的原因致使本協(xié)議無法履行的；被依法追究刑事責(zé)任的。若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供必要的工作條件的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；因甲方的原因致使本協(xié)議無法履行的。3.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止。乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭(zhēng)議的部分。九、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方