甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

高校與企業合作定向培養金融崗位聘用合同甲方（高校）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（企業）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、培養方向與崗位1.培養方向本合同約定，甲方將根據乙方提供的崗位需求，培養具備金融專業知識和技能的畢業生。2.崗位要求乙方提供的崗位應為金融相關領域，具體崗位包括但不限于金融分析師、風險管理師、財務顧問等。二、培養方式與內容1.培養方式甲方將采用理論教學、實踐教學、實習實訓等多種方式進行人才培養。乙方將提供必要的實習實訓機會，協助甲方開展實踐教學活動。2.培養內容培養內容應涵蓋金融學基礎理論、金融業務操作、金融風險管理、金融法律法規等。三、招生與選拔1.招生名額甲方根據乙方提供的崗位需求和培養計劃，確定每年的招生名額。乙方有權對招生專業和人數提出建議。2.選拔程序甲方將按照公平、公正、公開的原則，組織選拔符合條件的學生。乙方有權參與選拔過程，提出選拔標準和條件。四、合作期限與待遇1.合作期限本合同有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.畢業生待遇乙方承諾，對甲方培養的畢業生，將在滿足崗位要求的情況下，優先提供就業機會。甲方承諾，將積極為乙方提供優秀畢業生。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方培養的畢業生進行考核和評價，如發現畢業生不符合崗位要求，有權拒絕聘用。有權根據培養計劃調整課程設置和教學內容，但應與乙方保持溝通。義務：按照培養計劃提供教學資源，包括師資、教材、實驗設備等。為乙方提供必要的畢業生信息，協助乙方進行人才招聘。2.乙方權利與義務權利：有權對甲方提供的畢業生進行試用，試用期間如不符合崗位要求，有權拒絕聘用。有權對甲方提出的教學內容和培養方式提出建議。義務：按照合同約定支付培養費用，并按時足額支付。為畢業生提供實習和就業機會，并協助畢業生適應工作崗位。六、考核與評價1.考核方式甲方將定期對乙方培養的畢業生進行考核，包括學業成績、實習表現、就業情況等。乙方將參與考核過程，并提供必要的評價標準。2.評價標準評價標準應包括畢業生的專業知識、技能水平、綜合素質等方面。如畢業生考核不合格，甲方有權要求乙方進行改進。七、費用與支付1.培養費用本合同約定的培養費用為______元（大寫：______），由乙方支付。2.支付方式培養費用分批支付，具體支付時間和比例由雙方另行書面約定。3.支付期限乙方應在合同簽訂后的______個工作日內支付首期培養費用，剩余費用按約定的支付計劃支付。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照培養計劃提供教學資源，每逾期一天，應按照合同總價的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕乙方提出的合理建議，應承擔相應責任。2.乙方違約責任若乙方未按時足額支付培養費用，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金。如乙方未按照合同約定提供實習和就業機會，應承擔相應責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于培養計劃、畢業生信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署