技術職務聘任協議書?甲方（聘任單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方需要聘任具有特定技術職務的專業人員，乙方具備相應的專業技術能力和資格，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方聘任乙方擔任技術職務事宜達成如下協議：一、聘任職務及期限1.聘任職務：甲方聘任乙方擔任[具體技術職務名稱]。2.聘任期限：本協議有效期自____年__月__日起至____年__月__日止。聘任期滿，雙方如無異議，則本協議自動延續[延續期限]。二、標的物或服務具體描述1.工作內容乙方應按照甲方的要求，承擔與所聘技術職務相關的工作任務，包括但不限于[列舉具體工作任務，如技術研發、項目實施、技術指導、技術審核等]。乙方需積極參與甲方組織的各類技術活動，為甲方的技術發展提供專業的意見和建議。2.工作成果要求乙方應在聘任期間內，完成甲方交付的各項技術工作任務，并確保工作成果符合行業標準及甲方的質量要求。乙方在工作中所形成的技術成果，包括但不限于專利、軟件著作權、技術報告、研究論文等，其知識產權歸甲方所有。未經甲方書面同意，乙方不得擅自將上述成果轉讓、許可給第三方或用于非甲方指定的其他用途。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定履行工作職責，完成工作任務。對乙方的工作進行監督、檢查和指導，提出合理的改進意見和建議。根據乙方的工作表現和貢獻，按照甲方的相關規定給予相應的獎勵或處罰。在本協議約定的范圍內，享有乙方工作成果的知識產權。2.義務按照國家法律法規及本協議約定，為乙方提供必要的工作條件和工作環境，包括但不限于辦公設備、實驗場地、技術資料等。按照約定向乙方支付薪酬及福利待遇。尊重乙方的專業意見和建議，在制定與乙方工作相關的決策時，充分考慮乙方的合理訴求。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲取相應的薪酬及福利待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和支持，以保障工作的順利開展。在履行工作職責過程中，有權根據實際情況提出合理的工作建議和改進措施。2.義務遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照本協議約定的工作內容和工作成果要求，按時、高質量地完成工作任務。保守甲方的商業秘密和技術秘密，不得向任何第三方泄露甲方的機密信息。未經甲方書面同意，不得在與甲方有競爭關系的單位兼職或從事與甲方利益沖突的業務活動。不斷提升自身的專業技術水平，積極參加甲方組織的培訓和學習活動，為甲方的技術發展貢獻力量。四、薪酬與福利待遇1.薪酬標準甲方按照[具體薪酬標準]向乙方支付薪酬，薪酬支付方式為[詳細說明支付周期，如每月/每季度等]。乙方的薪酬構成包括基本工資、績效工資等部分，其中基本工資為[具體金額]，績效工資根據乙方的工作表現和業績考核結果確定。2.福利待遇甲方按照國家法律法規及自身規定，為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有甲方規定的帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期及福利待遇。根據乙方的工作表現和貢獻，甲方可給予乙方其他福利待遇，如節日福利、培訓機會、職業發展晉升機會等。五、知識產權歸屬1.乙方在履行本協議過程中所產生的所有知識產權，包括但不限于專利、商標、著作權、商業秘密等，均歸甲方所有。乙方應積極協助甲方辦理相關知識產權的申請、登記、維護等手續，并提供必要的文件和資料。2.未經甲方書面同意，乙方不得自行使用、轉讓、許可或授權第三方使用其在工作中所涉及的甲方知識產權，也不得將甲方知識產權用于任何與本協議約定工作無關的目的。六、保密條款1.雙方確認，在本協議履行過程中，因工作需要可能會知悉對方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息（以下統稱"保密信息"）。雙方應采取合理措施保護對方的保密信息，不得向任何第三方披露或使用。2.本協議所稱保密信息包括但不限于：甲方的業務計劃、客戶信息、財務數據、技術方案、產品設計、營銷策略等。乙方在工作過程中所接觸到的甲方的技術資料、實驗數據、研發成果、內部管理文件等。3.保密期限為本協議生效之日起[保密期限時長]年。在保密期限屆滿后，乙方仍應對其知悉的甲方保密信息承擔保密義務，直至該等信息不再具有保密性。4.如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金[違約金金額]，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付薪酬或提供福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的[逾期支付違約金比例]向乙方支付違約金。逾期超過[逾期支付寬限期]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付已完成工作對應的薪酬及福利待遇，以及按照上述標準支付違約金。2.若乙方未按照本協議約定履行工作職責，未按時、高質量地完成工作任務，應按照甲方的相關規定承擔相應的違約責任，包括但不限于扣減績效工資、獎金等。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應負責賠償甲方因此遭受的全部損失。3.若乙方違反本協議約定的保密條款或知識產權歸屬條款，應按照本協議的相關約定承擔違約責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構成犯罪的，甲方將依法追究乙方的法律責任。4.任何一方違反本協議的其他條款，應向對方支付違約金[違約金金額]，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為導致本協議無法繼續履行的，違約方還應承擔解除本協議給對方造成的其他損失。八、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充