2024年吉林大學馬克思主義學院招聘教師真題_第1頁
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文檔簡介

考生姓名:準考證考生姓名:準考證編號:2/2收集整理,僅供參考2024年吉林大學馬克思主義學院招聘教師考試筆試試題(滿分100分時間120分鐘)【說明】

1.遵守考場紀律,杜絕違紀行為,確保考試公正;

2.請嚴格按照規定在試卷上填寫自己的姓名、準考證編號;

3.監考人員宣布考試開始后方可答題;

4.監考人員宣布考試結束時,請將試題、答題紙和草稿紙放在桌上,待監考人員收取并清點完畢后方可離開考場。一、單選題(每題只有一個正確答案,答錯、不答或多答均不得分)1.《刑法》第17條規定,已滿十四周歲不滿十六周歲的人,犯()的,應當負刑事責任。A.故意傷害致人重傷或者死亡罪B.故意毀壞財物罪C.盜竊罪D.詐騙罪【答案】:A2.不屬于公派留學執行的指導方針的是()。A.保證質量B.按需派遣C.學用一致D.鼓勵回國【答案】:D3.學習是大學生的首要任務,而()則是學習的根本宗旨.A.勤奮B.學以致用C.刻苦D.學會學習【答案】:D4.接受非學歷高等教育的學生,成績合格,由所在高等學校或者其他高等教育機構發給相A.學習證明B.肄業證書C.結業證書D.畢業證書【答案】:C5.根據《普通高等學校輔導員隊伍建設規定》,要建立國家、省級和高等學校三級輔導員培訓體系。確保每一名專職輔導員每()年參加()次國家級或區級培訓。各高校負責對校內輔導員的系統培訓,每年開展不少于()個學時的校級培訓。A.5,1,24B.5,1,16C.4,1,16D.4,1,24【答案】:B6.高等教育評價可包括高校的自我評價、政府的行政性評價和社會的第三方評價,其中最為基礎的評價是()A.高校的自我評價B.來自政府和和社會的外部評價C.政府的行政性評價D.社會的第三方評價【答案】:A7.對高校教師自制道德品質的說法錯誤的是()。A.具有強自制力的高校教師能高質量地承擔自己的社會責任B.高校教師需要培養自己的道德控制能力,學會“情緒管理”C.高校教師的職業特點要求教師在心理具有很強的自制力D.高校教師需要杜絕一切外界因素的影響【答案】:D8.不同年級大學生心理發展的特點不同,大學生心理發展主要表現為以下幾個階段。()A.適應期、發展期與穩定期B.適應期、發展期與成熟期C.發展期、穩定期與成熟期D.適應期、穩定期與成熟期【答案】:B9.大學校園文化形成與發展的首要影響因素是()A.新聞媒體的宣傳與大眾印象B.社會文化的滲透與制約C.學校的宣傳與輿論引導D.學校的領導與管理活動【答案】:D10.學生能夠一邊聽課一邊做筆記。這種現象屬于()。A.注意的范圍B.注意的分配C.注意的穩定性D.注意的轉移【答案】:B11.研究人員和實際工作者結合起來解決某一實際問題以提高教師素質的研究方法是()A.行動研究B.敘事研究C.院校研究D.實驗研究【答案】:A12.教師按照一定的教學要求向學生提出問題,引導學生積極思考、回答問題,并通過對話的形式引導學生獲取、鞏固或檢查知識的教學方法是()。A.講授法B.討論法C.問答法D.練習法【答案】:C13.教師在()、培養人才、科學研究、教學改革、學校建設、社會服務、勤工儉學等勤工儉學等方面取得優秀成績者,都可以獲得獎勵。A.出國深造B.為人師表C.教育教學D.愛國守法【答案】:C14.促進科學技術成果向實際的生產力轉化,體現了高等教育的()功能。A.文化功能B.政治功能C.經濟功能D.個體功能【答案】:C15.道德是一種特殊的把握世界的形式,它是通過道德原則和規范向人們提供用善和惡來評價、調整人與人之間以及人與自然之間關系的準則和規范。這說明道德的特點是()。A.獨特的多層次性B.特殊的規范性C.廣泛的社會性D.更大的穩定性【答案】:B16.“君子求諸己,小人求諸人。”這句話體現的是()。A.不懈努力B.虛心向他人學習C.自我反思D.勤于實踐磨煉【答案】:C17.根據已有的歸因研究,與個體的責任判斷相關聯的是歸因的()。A.道德性B.穩定性C.原因源D.可控性【答案】:D18.如果一個學生思路廣闊、能隨機應變,我們說他的思維具有()。A.靈活性B.深刻性C.敏捷性D.獨創性【答案】:A19.高校科研管理的首要環節是()。A.科研立項管理B.科研規劃管理C.科研經費管理D.科研人員管理【答案】:B20.經常運用于操作技能學習的初期和后期的教師操作示范是()。A.整體示范B.分解示范C.錯誤示范D.對比示范【答案】:A21.對科研成果進行鑒定是應該杜絕以什么作為參照標準()。A.各項人際關系B.科學事實和客觀標準C.學術創新的程度D.學術研究的難易程度【答案】:A22.在社會不同發展階段,教師道德除了反映一般規律的共同要求外,也有一個逐步提高的過程,這反映了()。A.道德的理想性B.道德的超前性C.教師道德的層次性D.教師道德的社會性【答案】:C23.品德是個性心理特征中具有道德評價意義的部分,是一種()A.社會現象B.生理現象C.管理現象D.心理現象【答案】:D24.有目的地嚴格控制或創設一定的條件,主動地引起或改變某種心理活動,從而進行分析研究的客觀方法稱為()。A.系統法B.觀察法C.發展法D.實驗法【答案】:D25.早上學習的知識,比上午10點左右學習的知識保持的更好,這是因為早上學習避免了()。A.前攝抑制B.提取困難C.痕跡衰退D.倒攝抑制【答案】:A26.主張高校課程應注重反映各學科領域的基本結構,高校教學應著重傳授各門學科特有的基本概念和過程的課程理論是()A.改造主義課程觀B.永恒主義課程觀C.結構主義課程觀D.科學主義課程觀【答案】:C27.高等學校最重要和最基本的職能是()。A.文化傳承B.培養高級專門人才C.社會服務D.科學研究【答案】:B28.以各行各業的專門人才培養為主,培養應用型的高級專門人才的是()。A.多科性或單科性專業性應用型大學或學院B.多科性或單科性的職業性技能型院校C.綜合性的研究型大學D.技能型大學【答案】:A29.教育頭的投入源有()。A.以上都是B.社會集資捐資與企業教育投入C.家庭個體教育投入D.國家財政撥款與學校自身教育投入【答案】:A30.對創造性和智商的關系,以下描述不正確的是()。A.低創造性者的智商一定低B.高智商是高創造性的必要條件但非充分條件C.高智商者的創造性可高可低D.低智商者的創造性一定低【答案】:A31.從高等學校職能的歷史演變看,以洪堡創辦柏林大學為標志,高等學校開始進入以()為主要職能的階段。A.培養人才與社會反哺B.培養人才C.培養人才、發展科研與社會反哺D.培養人才與發展科學【答案】:D32.不屬于行動研究類型的是()A.科學的行動研究B.實踐的行動研究C.調查研究D.批判的行動研究【答案】:C33.高等教育內部評價制度即()。A.政府行政性評價制度B.第三方評價制度C.自律型高等教育評價制度D.高校自我評價制度【答案】:D34.與中學生相比,大學生能夠對不良情緒進行自我調適,用理智約束自己,這是大學生情緒()特征的表現。A.外顯性B.穩定性C.波動性D.強烈性【答案】:B35.下列有關教師道德品質形成的看法正確的是()。A.是自然形成的或先天形成的習性B.是一種堅定的道德意志的凝結C.是教師一時的道德沖動D.是教師職業行為習性【答案】:B二、多選題(每題有多個正確答案,錯選、多選、漏選均不得分)36.在道德發展的研究方法中,社會學習論注重實驗室實驗,進行的有代表性的實驗有()。A.延遲滿足實驗B.抗拒誘惑實驗C.模仿學習實驗D.言行一致實驗【答案】:BCD37.高校教學組織形式有()。A.課堂教學B.課外活動C.社會實踐D.社團活動【答案】:ABCD38.他律機制中的教師,在與教師道德規范體系的關系上具有的特點是()。A.實在性B.中介性C.外在性D.被動性【答案】:ABCD39.教育評價改革中教師的行動需做到()。A.做好家校合作工作B.履行教育教學職責C.提高自身師德修養D.樹立科學成才觀念【答案】:ABCD40.教育政策的基本特點包括()。A.穩定性B.原則性C.政治性D.權威性【答案】:ABCD41.實用主義哲學強調知識或理論的()。A.有效性B.多樣性C.工具性D.實用性【答案】:ACD42.對于高等教育心理學的研究來說,應遵循以下哪些原則?()A.發展性原則B.客觀性原則C.理論聯系實際原則D.教育性原則【答案】:ABCD43.健康的傳播效果可以分為以下幾個層次()。A.健康概念認同B.知曉健康信息C.態度轉變D.采納健康行為【答案】:ABCD44.堅守工作崗位要求從業者應該做到()。A.履行職責B.臨危不亂C.遵守規定D.紀律松散【答案】:AC45.心理學的研究對象包括()。A.社會心理B.個體心理C.個體心理與行為D.意識與無意識【答案】:ABCD46.特質因素學派協助青少年進行職業選擇的策略是()。A.職業生涯的決定B.整合有關自我和職業的知識C.獲取有關工作的知識D.幫助學生自我了解【答案】:BCD47.大學生的良好品德教育重點在于()A.以實踐為落腳點B.以問題為中心C.以生活為本D.學校德育課程與社團工作相結合【答案】:ABCD48.樹立良好的企業形象,應該做到()。A.為追求效益,只注重提高產量B.注重團結協作,在同行中和諧發展C.注重產品質量和服務品質D.遵守合同,信守承諾【答案】:BCD49.大學生心理健康教育的目標是()。A.激發學生個性得到全面健康的發展B.有更多的積極情緒體驗C.建立良好的人際關系D.充分發揮學生的潛能【答案】:AD50.高等教育對經濟的貢獻主要表現在()。A.高等教育是勞動力再生產的手段B.高等教育是科技創新的重鎮C.經濟發展速度影響高等教育發展D.經濟發展水平制約著高等教育發展水平【答案】:AB51.誠實守信的基本要求有()。A.維護企業信譽B.保守企業秘密C.忠誠所屬企業D.樹立職業理想【答案】:ABC52.關于職業紀律的正確表述是()。A.每個從業人員開始工作前,就應明確職業紀律B.從業人員違反職業紀律造成損失,要追究其責任C.從業人員只有在工作過程中才能明白職業紀律的重要性D.職業紀律是企業內部的規定,與國家法律無關【答案】:AB53.下列表述中,符合遵紀守法要求的是()。A.依據企業發展的要求,創建企業規章制度B.研究法律漏洞,為企業謀利益C

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