老板簽勞動(dòng)合同協(xié)議?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方經(jīng)營(yíng)需要，乙方具備相應(yīng)勞動(dòng)能力且愿意為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)，雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)服務(wù)內(nèi)容及要求（一）服務(wù)內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在[具體工作崗位]崗位，擔(dān)任[具體職務(wù)]，從事[詳細(xì)工作內(nèi)容描述]工作。（二）工作要求1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照甲方的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量和效率。2.乙方應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和技能，能夠熟練完成工作任務(wù)。在工作過程中，乙方應(yīng)不斷學(xué)習(xí)和提升自身業(yè)務(wù)能力，以適應(yīng)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。3.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)，并接受甲方的監(jiān)督和檢查。如遇特殊情況需要調(diào)整工作安排，乙方應(yīng)積極配合甲方。二、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間1.甲方實(shí)行[工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過1小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，但是每月不得超過36小時(shí)。如實(shí)行不定時(shí)工作制，乙方的工作時(shí)間不受前款規(guī)定的限制。如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制，乙方的工作時(shí)間按照甲方依法申請(qǐng)并經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)的計(jì)算周期計(jì)算，平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間應(yīng)與法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間基本相同。2.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息1日。如因工作需要安排乙方在休息日工作的，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資或安排補(bǔ)休。（二）休息休假1.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。2.乙方申請(qǐng)休息休假應(yīng)提前按照甲方規(guī)定的程序辦理請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自休假的，按照甲方的相關(guān)規(guī)定處理。三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式（一）勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方按照[工資支付標(biāo)準(zhǔn)]向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。乙方的月工資為人民幣[具體金額]元，工資構(gòu)成包括[基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等詳細(xì)構(gòu)成部分]。2.甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)濟(jì)效益及乙方的工作表現(xiàn)等情況，可對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前[通知期限]書面通知乙方。（二）支付方式1.甲方每月[支付日期]以貨幣形式足額支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.甲方應(yīng)將工資直接支付至乙方本人的銀行賬戶，乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________銀行賬號(hào)：____________________四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)予以配合，提供必要的個(gè)人信息及資料。2.乙方因個(gè)人原因中斷或拒絕繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而產(chǎn)生的一切法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失，由乙方自行承擔(dān)。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供以下福利待遇：[詳細(xì)列舉福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、節(jié)日福利、定期體檢等]。2.乙方享受的福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如甲方對(duì)福利待遇進(jìn)行調(diào)整，應(yīng)提前[通知期限]書面通知乙方。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、規(guī)章制度及乙方的工作表現(xiàn)，對(duì)乙方進(jìn)行管理、考核和獎(jiǎng)懲。甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。甲方有權(quán)在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時(shí)，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。甲方應(yīng)依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，并向乙方公示或告知。甲方應(yīng)保障乙方的知情權(quán)，對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和教育，使其熟悉和遵守甲方的規(guī)章制度。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬和提供福利待遇。乙方有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出意見和建議。乙方在遇到危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止工作或采取必要的應(yīng)急措施。2.義務(wù)乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和工作要求，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給任何第三方。如因乙方原因?qū)е录追缴虡I(yè)秘密或工作秘密泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，如有損壞或丟失，應(yīng)照價(jià)賠償。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和教育活動(dòng)，不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。六、保密和競(jìng)業(yè)限制（一）保密1.乙方在工作期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本協(xié)議所稱保密信息包括但不限于：甲方的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品配方、工藝流程、技術(shù)訣竅、研發(fā)計(jì)劃、業(yè)務(wù)方案、營(yíng)銷策略、客戶名單、供應(yīng)商名單、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、合同協(xié)議等。甲方在工作過程中形成的文件、資料、圖表、報(bào)告、數(shù)據(jù)等。甲方要求乙方保密的其他信息。（二）競(jìng)業(yè)限制1.如乙方接觸到甲方的商業(yè)秘密或?qū)追降慕?jīng)營(yíng)有重大影響的信息，雙方可另行簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。競(jìng)業(yè)限制期限不得超過[具體期限]年，甲方應(yīng)按照競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)按照競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、勞動(dòng)合同的解除和終止（一）勞動(dòng)合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本協(xié)議，致使本協(xié)議無效的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：提前[通知期限]日以書面形式通知甲方的；甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（二）勞動(dòng)合同的終止1.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議終止。2.乙方達(dá)到法定退休年齡或開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的，本協(xié)議終止。（三）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.因乙方原因?qū)е卤緟f(xié)議解除的，甲方無需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.因甲方原因?qū)е卤緟f(xié)議終止的，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供福利待遇或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付乙方應(yīng)得的款項(xiàng)及利息。2.甲方違反本協(xié)議約定的保密和競(jìng)業(yè)限制條款，給乙方造成損失的，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度的，應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.乙方違反本協(xié)議約定的保密和競(jìng)業(yè)限制條款，給甲方造成損失的，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方應(yīng)返還甲方已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并按照競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的約定支付違約金。3.乙方擅自解除本協(xié)議或違反本協(xié)議約定的提前通知期限的，應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他事項(xiàng)（一）協(xié)議變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。（二）協(xié)議生效本協(xié)