本科畢業(yè)合同協(xié)議?甲方：姓名：__________________性別：__________________身份證號(hào)碼：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方：名稱：__________________法定代表人：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方已完成本科階段學(xué)業(yè)，乙方為依法設(shè)立并具備相關(guān)資質(zhì)的用人單位，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方畢業(yè)后至乙方工作事宜達(dá)成如下合同協(xié)議：一、合同標(biāo)的甲方同意畢業(yè)后至乙方工作，乙方同意按照本合同約定聘用甲方，甲方將在乙方提供的崗位上，運(yùn)用其專業(yè)知識(shí)和技能，為乙方提供勞動(dòng)或服務(wù)。二、工作內(nèi)容及要求1.工作崗位：甲方在乙方擔(dān)任[具體崗位名稱]。2.崗位職責(zé)：甲方應(yīng)按照乙方的工作安排，負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述崗位職責(zé)，包括但不限于工作任務(wù)、目標(biāo)、應(yīng)達(dá)到的工作標(biāo)準(zhǔn)等]。3.工作要求：甲方需遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)，具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，積極提升工作績(jī)效，不斷適應(yīng)工作崗位的發(fā)展需求。三、工作地點(diǎn)甲方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)]。乙方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，合理調(diào)整甲方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知甲方。四、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：乙方實(shí)行[具體工時(shí)制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。甲方應(yīng)按照乙方規(guī)定的工作時(shí)間和班次安排出勤，如有特殊情況需要調(diào)整工作時(shí)間，應(yīng)按照乙方的相關(guān)規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。2.休息休假：甲方享有國家規(guī)定的各類法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利，具體休假安排按照乙方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬乙方按照甲方的工作崗位和工作表現(xiàn)，支付甲方勞動(dòng)報(bào)酬。甲方的月工資為人民幣[x]元，工資發(fā)放日期為每月的[具體日期]。乙方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營狀況、甲方的工作績(jī)效等因素，對(duì)甲方的工資進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)提前通知甲方。2.福利待遇乙方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和住房公積金。甲方享有乙方提供的其他福利待遇，如帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等，具體福利待遇按照乙方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利按照本合同約定獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。對(duì)乙方的工作安排、管理制度等提出意見和建議。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度。按照本合同約定的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。保守乙方的商業(yè)秘密和工作中知悉的甲方機(jī)密信息，不得向任何第三方泄露。接受乙方的工作安排和管理，積極參加乙方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)工作需要，合理安排甲方的工作崗位、工作任務(wù)和工作時(shí)間。對(duì)甲方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，根據(jù)考核結(jié)果決定是否調(diào)整甲方的工資、福利待遇或工作崗位。要求甲方遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)甲方違反規(guī)章制度的行為進(jìn)行處理。2.義務(wù)按照本合同約定，按時(shí)足額支付甲方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。為甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障甲方的工作安全和身體健康。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。依法保障甲方的合法權(quán)益，不得侵犯甲方的人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)利。為甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助甲方提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。七、合同期限本合同期限自[合同起始日期]起至[合同終止日期]止。試用期為[x]個(gè)月，自[試用期起始日期]起至[試用期終止日期]止。試用期包含在合同期限內(nèi)。八、培訓(xùn)與服務(wù)期1.乙方為甲方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)甲方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方另行簽訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期及違約責(zé)任。2.服務(wù)期內(nèi)，甲方違反培訓(xùn)協(xié)議約定提前解除合同的，應(yīng)當(dāng)按照培訓(xùn)協(xié)議的約定向乙方支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過乙方提供的培訓(xùn)費(fèi)用，且乙方要求甲方支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。九、保密與競(jìng)業(yè)限制1.保密條款甲方應(yīng)對(duì)乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本合同生效之日起[x]年。2.競(jìng)業(yè)限制條款在合同期限內(nèi)及合同終止或解除后[x]年內(nèi)，甲方不得在與乙方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與乙方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。乙方應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，按照約定向甲方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為甲方離職前十二個(gè)月平均工資的[x]%。十、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同：訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化的；乙方因經(jīng)營需要調(diào)整甲方工作崗位、工作地點(diǎn)的；雙方協(xié)商一致同意變更的其他情形。變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，雙方各執(zhí)一份。2.合同解除經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反乙方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給乙方造成重大損害的；同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成乙方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)乙方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；被依法追究刑事責(zé)任的。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；乙方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害甲方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；乙方因不可抗力或經(jīng)營不善等原因無法繼續(xù)履行本合同的。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；甲方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；甲方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；乙方被依法宣告破產(chǎn)的；乙方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者乙方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.解除或終止合同的手續(xù)合同解除或終止時(shí)，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和乙方的相關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。乙方應(yīng)在解除或終止合同后十五日內(nèi)，為甲方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。甲方工作交接完成后，乙方應(yīng)當(dāng)支付甲方相應(yīng)的工資和福利待遇，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如有）。十一、違約責(zé)任1.若甲方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：甲方提前解除合同或違反保密、競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)按照本合同約定或法律規(guī)定向乙方支付違約金。甲方未按照本合同約定完成工作任務(wù)，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于乙方為甲方支付的培訓(xùn)費(fèi)用、因甲方違約導(dǎo)致乙方遭受的經(jīng)濟(jì)損失等。2.若乙方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：乙方未按照本合同約定支付甲方勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇或未依法為甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)按照法律規(guī)定支付甲方相應(yīng)的賠償金。乙方未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件或工作崗位，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。十二、爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十三、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面