昆明工會考試題及答案姓名：____________________

一、多項選擇題（每題2分，共20題）

1.下列哪項屬于工會的主要職能？

A.維護職工合法權益

B.促進企業發展

C.組織職工開展文化活動

D.提高職工職業技能

2.工會實行民主集中制原則，下列哪個不是其基本要求？

A.個人服從組織

B.少數服從多數

C.下級服從上級

D.民主與集中相結合

3.工會的基本任務是？

A.維護職工合法權益

B.發揮職工的主人翁作用

C.推動企業發展

D.增強企業凝聚力

4.工會委員會由哪些人員組成？

A.工會主席

B.副主席

C.秘書

D.委員

5.工會主席的產生方式是？

A.晉升制

B.競聘制

C.民主選舉

D.任命制

6.工會經費的主要來源有哪些？

A.職工會費

B.資產增值

C.捐贈

D.企業贊助

7.工會會員享有哪些權利？

A.參與工會活動的權利

B.選舉和被選舉的權利

C.接受工會培訓的權利

D.對工會工作進行監督的權利

8.工會組織開展的職工文化活動包括？

A.文藝演出

B.體育比賽

C.知識競賽

D.讀書會

9.工會組織職工參與民主管理的途徑有哪些？

A.召開職工代表大會

B.設立職工代表小組

C.組織職工參加企業管理

D.設立職工董事

10.工會推動企業履行社會責任的途徑有哪些？

A.組織職工參與企業發展規劃

B.監督企業遵守勞動法律法規

C.促進企業履行環保責任

D.參與職工教育培訓

11.工會推動職工職業技能提升的方式有哪些？

A.組織職工參加職業技能培訓

B.設立職工職業技能競賽

C.推動企業開展崗位技能提升

D.建立職工技能檔案

12.工會組織職工參與企業改革發展的方式有哪些？

A.召開職工座談會

B.參與企業決策

C.提出職工意見和建議

D.組織職工參與企業改革

13.工會參與勞動爭議調解的途徑有哪些？

A.設立勞動爭議調解委員會

B.組織調解員培訓

C.提供法律援助

D.開展勞動法律法規宣傳教育

14.工會參與企業安全生產監督的方式有哪些？

A.設立安全生產委員會

B.定期組織安全生產檢查

C.推動企業落實安全生產責任

D.組織職工參加安全生產培訓

15.工會開展職工幫扶救助的方式有哪些？

A.設立職工互助基金

B.組織志愿者服務

C.開展職工困難幫扶

D.提供心理咨詢

16.工會推動職工素質提升的方式有哪些？

A.組織職工參加學歷教育

B.設立職工讀書活動

C.推動企業開展職工技能競賽

D.舉辦職工文化節

17.工會參與職工合法權益維護的方式有哪些？

A.參與勞動爭議仲裁

B.提供法律援助

C.參與職工工資集體協商

D.設立職工維權熱線

18.工會參與職工民主管理的途徑有哪些？

A.召開職工代表大會

B.設立職工代表小組

C.參與企業重大決策

D.監督企業遵守勞動法律法規

19.工會推動職工身心健康的方式有哪些？

A.設立職工健康中心

B.開展心理健康教育

C.組織職工參加文體活動

D.推動企業開展職工體檢

20.工會推動職工家庭幸福的途徑有哪些？

A.設立職工之家

B.開展家庭文化教育

C.組織職工家屬活動

D.提供家庭困難救助

二、判斷題（每題2分，共10題）

1.工會是職工自愿結合的群眾組織。（）

2.工會主席必須由企業行政領導兼任。（）

3.工會經費的使用必須公開透明。（）

4.工會會員有義務參加工會組織的各項活動。（）

5.工會可以對企業行政進行監督。（）

6.工會會員在合法權益受到侵害時，工會應當給予支持和幫助。（）

7.工會參與企業民主管理，是職工參與企業決策的重要途徑。（）

8.工會可以對企業勞動爭議進行調解。（）

9.工會組織開展的文化活動必須與企業行政協商一致。（）

10.工會會員有義務維護企業的合法權益。（）

三、簡答題（每題5分，共4題）

1.簡述工會的主要職能。

2.工會經費的使用原則有哪些？

3.工會會員的權利和義務包括哪些？

4.如何理解工會是職工利益的代表者和維護者？

四、論述題（每題10分，共2題）

1.論述工會如何發揮在維護職工合法權益中的作用。

2.結合實際，談談工會如何推動企業和諧穩定發展。

試卷答案如下：

一、多項選擇題答案及解析思路：

1.ABCD

解析：工會的職能包括維護職工合法權益、促進企業發展、組織職工開展文化活動和提高職工職業技能。

2.C

解析：工會實行民主集中制原則，要求下級服從上級、少數服從多數、個人服從組織，但并非所有要求都屬于基本要求。

3.ABCD

解析：工會的基本任務是維護職工合法權益、發揮職工的主人翁作用、推動企業發展和增強企業凝聚力。

4.ABCD

解析：工會委員會由工會主席、副主席、秘書和委員組成。

5.B

解析：工會主席的產生方式通常是競聘制，即通過公開競爭選拔產生。

6.ABD

解析：工會經費的主要來源包括職工工會費、資產增值和捐贈，不包括企業贊助。

7.ABCD

解析：工會會員的權利包括參與工會活動、選舉和被選舉、接受工會培訓和對工會工作進行監督。

8.ABCD

解析：工會組織開展的職工文化活動包括文藝演出、體育比賽、知識競賽和讀書會。

9.ABC

解析：工會組織職工參與民主管理的途徑包括召開職工代表大會、設立職工代表小組和組織職工參加企業管理。

10.ABC

解析：工會推動企業履行社會責任的途徑包括組織職工參與企業發展規劃、監督企業遵守勞動法律法規、促進企業履行環保責任和參與職工教育培訓。

二、判斷題答案及解析思路：

1.正確

2.錯誤

3.正確

4.正確

5.正確

6.正確

7.正確

8.正確

9.錯誤

10.正確

三、簡答題答案及解析思路：

1.工會的主要職能包括：維護職工合法權益、推動企業發展、組織職工開展文化活動和提高職工職業技能等。

2.工會經費的使用原則有：專款專用、公開透明、合理使用、接受監督等。

3.工會會員的權利包括：參與工會活動、選舉和被選舉、接受工會培訓、對工會工作進行監督等；義務包括：遵守工會章程、執行工會決議、完成工會分配的任務、維護企業合法權益等。

4.工會是職工利益的代表者和維護者，主要體現在：代表職工參與企業民主管理、維護職工合法權益、推動企業履行社會責任、提高職工素質等方面。

四、論述題答案及解析思路：

1.工會發揮在維