生產、勞動與經營第二單元第五課企業與勞動者必修一經濟生活1．生產的微觀主體——企業：現代企業的組織形式；公司的類型；公司的組織形式；公司經營與公司發展；企業兼并與企業破產。2．勞動者：勞動與就業；勞動光榮；樹立正確的擇業觀念；維護勞動者權益。【考點掃描備考定向】1個因素：企業經營成功的因素(經營戰略、自主創新、誠信經營等)。2個比較：有限責任公司與股份有限公司(公司的股份是否劃分為等額股份，向社會公開發行)、有限責任與無限責任(即對所承擔的債務是承擔有限清償責任還是承擔無限清償責任)。【知識檢索易學易記】2個措施：如何實現就業和如何維護勞動者合法權益(分別從國家、企業和勞動者三個角度)。3個意義：企業兼并和破產的意義(促進產業結構調整、提高資源利用率和經濟效益)、就業的意義(從對國家、社會和個人三個角度)、維護勞動者合法權益的意義(社會主義制度的本質要求、保障勞動者主人翁地位、調動和發揮勞動者的積極性和創造性)。【網絡構建自主梳理】欄目導航02核心考點二01核心考點一03配套訓練核心考點一11．現代企業的組織形式__________是企業的主要組織形式之一。2．公司的類型我國法定的公司形式是________________和________________。出資者對公司承擔的責任都是有限的。二者最大的區別就在于股份有限公司能夠向社會公開發行股票、募股籌資。公司制核心考點一生產的微觀主體——企業有限責任公司股份有限公司3．公司的組織機構(1)決策機構：____________________及__________，處理公司重大經營管理事宜。(2)執行機構：董事會聘用的________，負責公司的日常經營管理事宜。(3)監督機構：__________，對董事和高級管理人員的工作進行監督。股東會或股東大會董事會經理監事會4．企業的經營與發展(1)企業經營的目的：企業經營的直接目的是________。(2)企業經營成功的主要因素。①企業要制定正確的____________。②企業要提高____________能力，依靠________進步、科學管理等手段，形成自己的競爭優勢。③企業要誠信經營，樹立良好的信譽和____________。利潤經營戰略自主創新技術企業形象5．企業兼并與企業破產比較企業兼并企業破產含義兩家或更多的獨立的企業合并成一家企業，通常由一家占優勢的企業吸收一家或更多的企業對長期虧損、資不抵債而又扭虧無望的企業，按____________實施破產結算意義可以擴大優勢企業的________，增強優勢企業的________，以優帶劣，提高企業和整個社會的資源利用效率，有益于促進國家經濟發展有利于強化企業的________意識，促使企業改善經營管理，提高企業競爭力；有利于社會資源的合理配置和________結構的合理調整法定程序規模實力風險產業提醒：企業的兼并和破產，歸根結底是市場經濟條件下，企業在價值規律作用下競爭的必然結果，是社會化大生產的客觀要求，是市場對資源進行優化配置的具體表現。1．股份有限公司與有限責任公司的對比比較股份有限公司有限責任公司不同點資本是否等額資本必須劃分為等額股份不必劃分為等額股份發起人數量2～200人1～50人股東表決權一股一票原則按出資比例行使表決權財務是否公開上市公司必須向全社會公開不必向全社會公開連帶責任公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任一人有限責任公司的股東不能證明公司財產獨立于股東自己的財產的，應當對公司債務承擔連帶責任相同點都是依法設立的企業法人；公司股東對公司債務承擔有限責任；都設立組織機構提醒：資本劃分為等額股份的一定是股份有限公司；能發行股票的一定是股份有限公司；能上市的一定是股份有限公司。2．全面掌握企業經營成功的因素角度闡釋經營戰略制定正確的經營戰略。一家企業，只有戰略定位準確，才能順應時代發展的潮流，抓住機遇，加快發展競爭優勢提高自主創新能力，依靠技術進步、科學管理等手段，形成自己的競爭優勢誠信經營要樹立良好的信譽和企業形象。企業的信譽和形象集中體現在產品和服務的質量上角度闡釋兼并破產要通過強強聯合或企業兼并，實現優勢互補、社會資源的合理配置，提高企業競爭力社會責任遵守法律法規、職業道德，承擔社會責任，堅持經濟效益和社會效益的統一其他措施進行公司制改革，建立完善的組織機構；實現經濟發展方式從粗放型向集約型轉變；面向市場組織生產和經營；提高勞動者素質；堅持“引進來”與“走出去”相結合戰略等企業作為最重要的市場主體，相關內容的考查在歷年的高考中都占有很大的比例，企業經營的措施更是重中之重，選擇題和主觀題均有考查。一般以某企業發展的具體措施或面臨的困難為背景，以體現說明類題目考查學生的概括總結能力，以原因意義類題目考查該措施的意義，以方法措施類題目考查學生解決問題的能力。另外，企業的經營目的、企業兼并與破產也常考查。命題揭秘【考向一】企業經營的措施或意義典例1

(2017·全國卷Ⅰ)閱讀材料，完成下列要求。我國是一個消費品制造大國，也是消費大國。目前，我國生產的消費品中，家電、塑料、五金、食品、陶瓷等行業100多種產品產量居世界第一。其中，家電、制鞋、棉紡、服裝等產能占全球的50%以上。據統計，2005—2014年我國境外消費年均增長25.2%，是同期國內社會消費總額增速的2倍。2016年我國出境人次達1.35億，境外消費達2600多億美元，其中一半以上用于購買服裝、化妝品、箱包、奶粉、手表等商品。2016年中國奢侈品消費超過1100億美元，其中76%的消費發生在境外。上述材料反映出我國消費品供給存在什么突出問題？我國生產企業應如何應對？【解析】本題考查消費和企業等相關知識。從材料看，我國消費出現了生產和消費不平衡的現象，供給側出現了問題。企業應該從消費者需求、市場規則、生產結構、科技創新、產品質量等方面應對這些問題。【答案】問題：①產品供需存在矛盾，有的產品產能過剩，有的產品不能滿足人民群眾的真正需求。②產品供給結構存在問題，優質產品和高科技產品不足。③產品的品牌度不足。應對措施：①大力推行供給側改革，化解產能過剩，面向市場生產適銷對路的產品。②調整產品結構，提高產品質量，滿足人民群眾的實際需求。③創立品牌意識，提高產品的信譽、形象、知名度和美譽度。④調整企業經營策略，提高科技管理水平，生產出質優價廉的優質產品。【考向二】企業兼并與破產典例2

(2018·全國卷Ⅰ)某企業聚焦品牌管理和供應鏈管理，控制產品企劃和營銷網絡，將“設計、生產、運輸、配送”環節外包，與供應商、加工商和物流企業建立聯盟，通過聯合開發產品、數據共享，加快市場反應速度。該模式體現的企業經營理念是(

)①整合上下游資源，實現優勢互補②通過專業化分工，提高效率③通過兼并收購，擴大企業規模④增加市場份額，提高利潤率A．①② B．①④C．②③ D．③④【解析】根據題干信息，將“設計、生產、運輸、配送”環節外包，與供應商、加工商和物流企業建立聯盟，體現了企業合理利用社會資源，進行專業化分工，優勢互補，提高企業競爭力，①符合題意。通過聯合開發產品、數據共享，加快市場反應速度，說明該模式提高了企業的效率，②符合題意。與供應商、加工商和物流企業建立聯盟，并不屬于企業的兼并收購，③不選。材料不體現增加市場份額，提高利潤率，④排除。【答案】A失分點1混淆有限責任、連帶責任和無限責任提醒：正確區分有限責任、連帶責任和無限責任。責任狀況承擔者有限責任有限責任公司或股份有限公司以其全部財產對公司債務承擔責任；公司股東以其認繳的出資額或認購的股份為限對公司債務承擔責任連帶責任一人有限責任公司的股東不能證明公司財產獨立于股東自己財產的應承擔連帶責任；公司股東濫用股東權利，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的應對公司債務承擔連帶責任無限責任個人獨資企業的投資人以其個人財產對企業債務承擔無限責任無限連帶責任合伙企業的各合伙人對合伙債務承擔無限連帶責任矯正訓練1小張和他同學分別以資金(120萬元)、土地(65萬元)、設備(45萬元)合作成立了一家農產品加工貿易公司。一般情況下，他們各自對企業債務應承擔的責任是(

)A．以個人財產為限對公司債務承擔無限責任B．以其認購的股份為限對公司債務承擔有限責任C．以個人財產為限對公司債務承擔無限連帶責任D．以其認繳的出資額為限對公司債務承擔有限責任【答案】D【解析】根據題目中小張以及他的同學的出資方式可以看出，該農產品加工貿易公司屬于有限責任公司，故他們以其認繳的出資額為限對公司債務承擔有限責任。故選D。【名師點睛】有限責任公司及其判斷方法有限責任公司簡稱有限公司，是指由符合法律規定的股東出資組建，依法或按約定享有參加公司經營管理以及分配股利的權利；與此同時，當公司經營出現負債、虧損、破產等情況時，股東僅以其出資額為限對公司承擔有限的風險責任，即所謂股東有限責任，公司以其全部資產對其債務承擔責任。依法設立的有限責任公司，必須在公司名稱中標明“有限責任公司”或者“有限公司”字樣。失分點2錯誤理解企業成功的關鍵提醒：企業成功的關鍵是提高自主創新能力，依靠技術進步、科學管理等手段，形成自己的競爭優勢。矯正訓練2某科技公司憑借互聯網思維、扁平靈活的管理架構和獨特的供應鏈能力，成為互聯網時代的新寵，僅用5年時間躍升為世界第三大智能手機生產商。材料表明(

)A．互聯網應用是企業發展的根本原因B．滿足市場需求是企業成功的關鍵C．自主創新能促進企業競爭優勢形成D．獲取利潤是企業經營的直接目的【答案】C【解析】材料表明某科技公司通過獨特的供應鏈能力實現經營成功，可見科技創新在企業發展中的作用，故答案為C。該企業發展的根本原因在于科技創新，排除A。材料強調科技創新對企業的意義，排除B、D。核心考點二21．勞動與就業(1)勞動：勞動是勞動者的腦力和體力的支出，是________財富和精神財富的創造活動，是人類文明發展進步的源泉。物質核心考點二勞動者(2)就業。①意義：就業是______________，對整個社會生產和發展具有重要意義。②方針政策：為了推動實現更高質量和更充分就業，黨和政府堅持以人民為中心，抓住人民最關心、最直接、最現實的利益問題，堅持就業優先戰略和積極就業政策，鼓勵創業帶動就業，提供全方位公共就業服務，破除妨礙勞動力流動的體制機制弊端，使人人都有通過辛勤勞動實現自身發展的機會。最大的民生2．勞動光榮勞動者是生產過程的________，在生產力發展中起主導作用。__________都是光榮的。主體勞動者3．樹立正確的擇業觀念擇業觀念含義意義或要求___________觀根據個人的興趣、專長和條件，自主選擇職業有利于發揮每個人的聰明才智，調動每個人的生產積極性、創造性___________觀要通過勞動力市場競爭，實現自主就業要努力學習，提高技能和素質，積極主動地適應勞動力市場的需要___________觀各種正當的職業都是社會所必需的，沒有高低貴賤之分不管從事什么工作，只要能腳踏實地、兢兢業業，都能有所作為多種方式就業觀現代市場經濟和信息技術促進了就業形式多樣化，就業方式不斷增加可以更加靈活地選擇，還可以通過各種途徑選擇職業，實現就業自主擇業競爭就業職業平等4．維護勞動者權益(1)維護勞動者權益的原因。①實現和維護勞動者權益，是________________的本質要求。②勞動者享有的各項權利是保障勞動者主人翁地位的________，是實現平等就業、充分調動和發揮勞動者積極性和創造性的________。社會主義制度前提保證(2)勞動者享有的權利。①____________和選擇職業的權利。②取得勞動________的權利。③休息________的權利。④獲得________________保護的權利。⑤接受____________培訓的權利。⑥享受社會________和福利的權利。⑦提請勞動________處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。平等就業報酬休假勞動安全衛生職業技能保險爭議1．從《經濟生活》角度說明我國重視解決就業問題的原因(1)就業是最大的民生，勞動者享有平等就業的權利。(2)我國堅持以人民為中心的發展思想，堅持就業優先戰略和積極就業政策。(3)社會主義市場經濟以共同富裕為根本目標，解決就業問題是社會主義的本質要求。(4)促進經濟發展、增加就業是國家宏觀調控的主要目標。2．多角度理解解決就業問題的途徑和方法(1)從深層次看，發展經濟是解決就業問題的根本途徑。要鼓勵、支持和引導非公有制經濟的發展，大力發展第三產業，增加就業崗位。(2)從國家角度看，國家應推動實現更高質量和更充分的就業。黨和政府要堅持就業優先戰略和積極就業政策，鼓勵創業帶動就業，提供全方位公共就業服務，破除妨礙勞動力流動的體制機制弊端，使人人都有通過辛勤勞動實現自身發展的機會。同時還要完善政府、工會、企業共同參與的協商機制，構建和諧勞動關系。(3)從勞動者角度看，應提高職業技能和素質，樹立正確的就業觀：自主擇業觀、競爭就業觀、職業平等觀、多種方式就業觀。同時又要增強權利意識和法律意識。3．如何維護勞動者合法權益主體措施國家堅持就業優先戰略和積極就業政策，多渠道擴大就業；加強有關維護勞動者合法權益的法律、法規的建設；規范勞動合同制度；完善協商機制，構建和諧勞動關系，依法維護勞動者的權益企業要嚴格執行勞動法，加強勞動保護，改善勞動條件，自覺依法維護勞動者的權益勞動者依法簽訂勞動合同；增強權利意識和法律意識；當權益受到侵害時，應以合法手段、法定程序維護權益，可以通過投訴、協商、申請調解、申請仲裁、向法院起訴等途徑加以維護高考常以我國的就業形勢、就業政策等為背景材料，考查勞動者的就業觀、促進就業的意義和措施。以勞動者某項權利保護狀況為素材，考查勞動者享有的權利、怎樣維護勞動者的合法權益等。命題揭秘【考向一】促進就業的意義和措施典例1

(2017·全國卷Ⅲ)為實施精準扶貧方略，2016年我國對120萬個貧困家庭的新增勞動力進行職業教育培訓，實現一人長期就業，全家穩定脫貧。這一舉措的依據是(

)①勞動者就業是社會存在和發展的基礎②促進就業是我國分配制度的基本要求③職業培訓促進就業，就業是民生之本④共同富裕是中國特色社會主義的根本原則A．①② B．①③C．②④ D．③④【解析】本題考查精準扶貧和就業等相關知識。物質資料的生產方式是人類社會存在和發展的基礎，①表述錯誤，不選；材料與分配制度沒有關系，故②不選；就業是民生之本，是最大的民生，解決貧困地區新增勞動力就業問題有利于精準扶貧，故③入選；國家實施精準扶貧戰略，實現共同富裕，有利于中國特色社會主義現代化建設，故④入選。故選D。【答案】D【考向二】維護勞動者的合法權益典例2

(2014·海南卷)2013年開始施行的《深圳經濟特區性別平等促進條例》是我國首部關于性別平等的地方性法規。根據該條例，國家機關、企業事業單位、社會團體以及其他組織應當給予男女兩性同等重視，保障男女兩性享有同等機會，獲得同等資源，得到同等發展。這一規定(

)①消除了現實中的性別歧視現象②有利于促進男女兩性的權利平等③堅持了男女平等的基本國策④提高了女性公民的政治地位A．①② B．①④C．②③ D．③④【解析】現實中的性別歧視現象不可能短期內消除，①夸大了該條例的作用；④錯誤，該條例強調了男女平等，并沒有