取水房管理制度?一、總則（一）目的為了加強取水房的管理，確保取水設施的正常運行，保障用水安全，提高水資源利用效率，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內取水房及相關取水設施的管理、維護、使用等活動。（三）基本原則1.安全第一原則：確保取水過程安全可靠，避免發生安全事故。2.規范操作原則：嚴格按照規定的程序和標準進行取水操作。3.節約資源原則：倡導節約用水，提高水資源利用效益。4.定期維護原則：對取水設施進行定期維護保養，確保其性能良好。二、取水房管理職責（一）管理部門職責1.負責取水房的整體規劃、建設和改造工作。2.制定和完善取水房管理制度，并監督執行。3.協調與供水部門等相關單位的關系，保障取水工作的順利進行。（二）維護部門職責1.負責取水設施的日常巡檢、維護和維修工作，及時排除故障。2.定期對取水設施進行保養，延長其使用壽命。3.建立取水設施維護檔案，記錄維護情況。（三）使用部門職責1.按照規定的程序和要求使用取水設施，不得擅自更改或損壞。2.發現取水設施異常時，及時通知維護部門進行處理。3.配合管理部門和維護部門做好取水房的相關工作。三、取水設施管理（一）取水設備清單詳細列出取水房內的各類取水設備，包括水泵、水管、水表、閥門等，并注明型號、規格、購置時間等信息。（二）設備操作規程1.水泵操作規程啟動前檢查水泵及相關管道連接是否牢固，電氣設備是否正常。開啟進水閥門，關閉出水閥門，向水泵內注水排氣。啟動水泵，觀察水泵運行情況，如有無異常聲響、振動等。逐漸開啟出水閥門，調節流量至合適范圍。運行過程中定期檢查水泵的電流、電壓、溫度等參數。停止水泵時，先關閉出水閥門，再切斷電源。2.水表操作規程定期檢查水表的運行情況，確保讀數準確。不得擅自拆卸水表，如需更換或維修，應通知相關部門進行操作。3.閥門操作規程熟悉閥門的開關方向和操作方法。開啟或關閉閥門時應緩慢操作，避免用力過猛。定期檢查閥門的密封情況，如有泄漏及時處理。（三）設備維護保養計劃1.日常維護每日巡檢取水設施，檢查設備運行狀況、連接部位是否松動等。擦拭設備表面，保持清潔。2.月度維護檢查水泵的潤滑油位，必要時添加潤滑油。檢查水管有無破損、滲漏，及時修復。對閥門進行開關靈活性檢查，加注潤滑脂。3.季度維護拆卸水泵聯軸器，檢查磨損情況，必要時更換。清理水表內部雜質，保證計量準確。對取水設施的電氣系統進行檢查，確保安全。4.年度維護對水泵進行全面解體檢查，更換磨損嚴重的部件。對水管進行打壓試驗，檢測其耐壓性能。對取水房的整體設施進行評估，提出改進建議。（四）設備維修管理1.建立設備維修記錄，詳細記錄維修時間、故障原因、維修內容、更換部件等信息。2.對于一般性故障，維護人員應及時進行維修，維修后進行試運行，確保正常運行。3.對于復雜故障或重大設備損壞，應及時報告管理部門，組織專業人員進行維修。4.維修所需的零部件應選用符合質量要求的產品，確保設備維修后的性能穩定。四、取水安全管理（一）安全制度1.進入取水房必須穿戴好防護用品，如安全帽、工作服等。2.嚴禁在取水房內吸煙和使用明火。3.非專業人員不得擅自操作取水設施。4.定期對取水房進行安全檢查，及時消除安全隱患。（二）應急處置預案1.制定取水設施突發故障應急預案，明確故障發生時的應急處置流程。2.配備必要的應急救援設備和物資，如滅火器、應急照明等。3.定期組織應急演練，提高應對突發事件的能力。4.當發生取水設施故障或安全事故時，應立即啟動應急預案，采取有效措施進行處理，并及時向上級報告。（三）水質安全管理1.定期對取水水質進行檢測，確保符合國家相關標準和公司用水要求。2.加強對取水水源的保護，防止水源受到污染。3.如發現水質異常，應立即停止取水，并采取相應的措施進行處理，同時通知相關部門進行檢測和分析。五、取水房環境衛生管理（一）衛生標準1.取水房地面保持清潔，無雜物、無積水。2.設備表面無灰塵、無油污。3.墻壁、天花板無蜘蛛網、無污漬。4.垃圾桶及時清理，保持周圍環境整潔。（二）清潔流程1.每日對取水房地面進行清掃，擦拭設備表面。2.每周對墻壁、天花板進行擦拭，清理垃圾桶。3.定期對取水房進行全面清潔，包括設備內部、管道等部位。（三）衛生檢查與考核1.管理部門定期對取水房環境衛生進行檢查，發現問題及時通知責任部門進行整改。2.將取水房環境衛生納入相關部門和人員的考核內容，對表現優秀的進行獎勵，對不達標的進行處罰。六、取水計量與費用管理（一）計量器具管理1.確保取水房內的計量器具（如水表）準確可靠，定期進行校準和檢定。2.建立計量器具檔案，記錄其型號、規格、校準時間等信息。3.不得擅自改動計量器具的安裝位置或調整計量參數。（二）取水計量記錄1.每日記錄取水的時間、水量等信息，做到數據準確、記錄完整。2.定期對取水計量數據進行統計分析，掌握用水規律和趨勢。（三）費用核算與繳納1.根據取水計量數據，按照供水部門的收費標準核算水費。2.及時繳納水費，避免因欠費導致停水等問題。3.對水費支出情況進行分析，如有異常及時查找原因并采取措施。七、人員培訓與教育（一）培訓計劃1.制定取水房相關人員的培訓計劃，包括管理、維護、使用人員等。2.培訓內容涵蓋取水設施的操作規程、安全知識、維護技能、水質檢測等方面。（二）培訓方式1.定期組織內部培訓，邀請專業人員進行授課。2.開展現場實操培訓，讓員工在實際操作中掌握技能。3.鼓勵員工參加外部培訓和學習交流活動，不斷提升業務水平。（三）培訓考核1.對參加培訓的人員進行考核，考核方式包括理論考試和實際操作考核。2.考核結果與員工的績效掛鉤，對考核不合格的人員進行補考或再次培訓。八、附則