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文檔簡介

落實基層減負的具體措施一、優化工作流程a.簡化審批流程①審批環節減少，提高工作效率②建立審批時限制度，確保審批及時性③審批權限下放，減少層級審批b.優化會議制度①嚴格控制會議數量，提高會議質量②建立會議效果評估機制，確保會議成果③鼓勵線上會議，減少現場會議c.優化文件管理①精簡文件種類，減少文件數量②建立文件歸檔制度，方便查閱③加強文件保密管理，確保信息安全二、加強信息化建設a.推進電子政務①建立電子政務平臺，實現政務信息共享②推廣電子政務應用，提高政務服務水平③加強電子政務安全保障，確保信息安全b.優化辦公自動化①推廣使用辦公自動化軟件，提高辦公效率②建立辦公自動化管理制度，規范辦公行為③加強辦公自動化設備維護，確保設備正常運行c.加強數據共享①建立數據共享平臺，實現數據互聯互通②推動跨部門數據共享，提高數據利用率③加強數據安全管理，確保數據安全三、強化考核評價a.優化考核指標①建立科學合理的考核指標體系②考核指標與工作實際相結合，確保考核公平③定期調整考核指標，適應工作需要b.嚴格考核程序①嚴格執行考核程序，確保考核公正②加強考核監督，防止考核舞弊③建立考核申訴機制，保障考核權益c.強化考核結果運用①將考核結果與干部選拔任用相結合②將考核結果與績效工資發放相結合③將考核結果與獎懲激勵相結合四、加強培訓教育a.提升干部素質①加強政治理論學習，提高政治素養②加強業務能力培訓，提高業務水平③加強職業道德教育，提高職業道德水平b.優化培訓方式①采用線上線下相結合的培訓方式，提高培訓效果②鼓勵干部參加各類培訓，拓寬知識面③加強培訓師資隊伍建設，提高培訓質量c.強化培訓效果評估①建立培訓效果評估機制，確保培訓效果②定期對培訓效果進行評估，改進培訓工作③加強培訓成果轉化，提高培訓效益五、加強作風建設a.嚴明紀律規矩①嚴格執行中央八項規定精神，堅決反對四風②加強黨風廉政建設，嚴肅查處違紀違法行為③強化紀律意識，提高廉潔自律能力b.轉變工作作風①堅持求真務實，反對形式主義、官僚主義②堅持深入基層，了解群眾需求，解決實際問題③堅持艱苦奮斗，反對享樂主義、奢靡之風c.強化責任擔當①增強責任意識，勇于擔當作為②堅持問題導向，敢于直面矛盾③加強團隊協作，形成工作合力六、加強組織領導a.明確責任分工①建立健全組織領導體系，明確各級責任②加強部門協作，形成工作合力③強化責任追究，確保工作落實b.加強監督檢查①建立健全監督檢查機制，確保工作落實②加強對減負工作的監督檢查，及時發現和解決問題③強化問責機制，確保減負工作取得實效c.加強宣傳引導①加強對減負工作的宣傳，提高干部群眾的認識②鼓勵干部群眾積極參與減負工作，形成良好氛圍[1]，.基層減負研究[J].行政論壇，2020（2）：4550.[2]，趙六.基層減負的實踐與思考[J].中國

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