




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五實習生勞務派遣協議甲方(派遣方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(接收方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、實習生描述1.實習生信息實習生1:姓名為______,性別為______,專業為______,學歷為______。實習生2(如有):姓名為______,性別為______,專業為______,學歷為______。2.實習內容實習生在甲方的工作內容主要包括______(具體工作內容)。實習生應按照甲方的要求完成實習任務,并接受甲方的指導和考核。二、實習期限與待遇1.實習期限實習期限為______個月(具體時長)。實習期限自實習生報到之日起計算。2.實習待遇實習生在實習期間將獲得______元/月的實習津貼。實習生在實習期間享有法定節假日休息權利。三、實習安排與考核1.實習安排甲方將根據實習生的專業背景和工作能力,為其安排合適的實習崗位。甲方將為實習生提供必要的培訓和支持,幫助其盡快適應工作。2.實習考核實習生在實習期間將接受甲方的定期考核,考核內容包括工作態度、工作能力、專業知識等方面。實習生考核合格后,甲方將為其出具實習證明。四、協議解除與違約責任1.協議解除雙方協商一致,可以解除本協議。若實習生在實習期間嚴重違反甲方規章制度或造成甲方重大損失,甲方有權解除本協議。2.違約責任若甲方未按照協議約定提供實習崗位或待遇,應承擔相應的違約責任。若實習生未按照協議約定完成實習任務或違反甲方規章制度,應承擔相應的違約責任。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方派遣的實習生進行工作表現評估,如發現實習生不符合要求,有權要求乙方更換。有權根據工作需要調整實習生的崗位和工作內容,但應提前通知乙方。義務:為實習生提供必要的工作條件和工作環境,確保其安全和健康。按照協議約定支付乙方實習生的派遣費用。2.乙方權利與義務權利:在按照協議約定派遣實習生后,有權要求甲方按照約定支付派遣費用。如因甲方原因導致實習生無法正常工作,有權要求甲方承擔相應責任。義務:按照協議約定派遣符合要求的實習生。對甲方提供的相關工作信息和技術要求保密,不得泄露給第三方。六、實習生的管理與考核1.管理方式乙方應對派遣的實習生進行管理,包括但不限于培訓、考核和紀律約束。甲方應對實習生的工作表現進行監督和考核。2.考核標準考核標準以本協議約定的工作內容、工作質量以及國家相關標準為準。如實習生考核不合格,甲方應在考核后______個工作日內(具體時長)通知乙方,乙方應在接到通知后的______個工作日內(具體時長)采取補救措施,如更換實習生等。七、付款方式與期限1.預付款協議簽訂后的______個工作日內(具體時長),甲方支付給乙方協議總價的______%作為預付款,即______元(大寫:______)。2.進度款(如有)根據實習進度,在乙方按照甲方要求派遣一定數量的實習生后,甲方支付相應比例的進度款。具體支付比例和時間由雙方另行書面約定。3.尾款在乙方完成所有實習生的派遣且經甲方驗收合格后的______個工作日內(具體時長),甲方支付協議總價的尾款,即協議總價的______%,金額為______元(大寫:______)。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協議約定支付派遣費用,每逾期一天,應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除協議,應承擔因此給乙方造成的損失,包括但不限于實習生的遣返費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照協議約定的時間、地點、數量或質量派遣實習生,每逾期一天,應按照協議總價的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時長),甲方有權解除協議,并要求乙方返還已支付的款項,同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方派遣的實習生不符合協議要求,應負責免費更換符合要求的實習生,并按照協議總價的______%向甲方支付違約金;如因實習生問題給甲方造成損失,乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本協議的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分,具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本協議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決協議的履行問題,如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于實習生信息、工作內容等)予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、協議生效與有效期1.生效本協議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 股權轉讓及文化旅游產業融合發展協議
- 精神專科護理門診規范化建設
- 蘇州變更離婚協議書
- 道路工程轉讓協議書
- 事故認定書和解協議書
- 超市鞋架轉讓協議書
- 蘿卜書摘婚后協議書
- 邊貿生意轉讓協議書
- 項目自負盈虧協議書
- 公司給員工社保協議書
- 駐足思考瞬間整理思路并有力表達完整版
- 《藝術概論》章節測試及答案
- 普通診所污水、污物、糞便處理方案及周邊環境情況說明
- 闌尾腹腔鏡下闌尾切除術護理查房
- QC小組培訓教材流程
- 青島科技大學Python程序設計期末復習題
- 無菌技術操作培訓-課件
- 開曼群島公司章程
- 結合工作實際談如何改進工作作風、提高工作效率、改進工作方法六篇
- 醫院醫學倫理委員會相關表格模版(共3個)
- 中復神鷹碳纖維西寧有限公司年產14000噸高性能碳纖維及配套原絲建設項目環評報告
評論
0/150
提交評論