代理招工協議合同首頁?甲方（委托方）：姓名：______________________性別：______________________身份證號碼：______________________地址：______________________聯系電話：______________________乙方（受托方）：名稱：______________________統一社會信用代碼：______________________法定代表人：______________________地址：______________________聯系電話：______________________鑒于甲方有招工需求，乙方具備專業的招工代理服務能力，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方為甲方提供代理招工服務事宜達成如下協議：一、服務內容（一）招工信息發布乙方負責通過合法、有效的渠道為甲方發布招工信息，包括但不限于在乙方官方網站、合作招聘平臺、社交媒體等平臺上發布甲方的招工崗位、要求、薪資待遇等詳細信息，吸引潛在求職者應聘。（二）簡歷篩選乙方對收集到的應聘簡歷進行初步篩選，按照甲方預先設定的招聘條件，篩選出符合要求的求職者簡歷，并整理后提交給甲方。（三）面試組織與安排1.乙方協助甲方組織面試活動，負責與求職者溝通面試時間、地點等具體事宜，并及時將面試安排通知甲方和求職者。2.在面試過程中，乙方可根據甲方要求，協助進行面試流程的引導和協調工作，但最終的面試決策權歸甲方所有。（四）背景調查（如有需要）應甲方要求，乙方對通過初步面試的求職者進行背景調查，包括但不限于工作經歷核實、學歷驗證、犯罪記錄查詢等，確保求職者提供的信息真實可靠。（五）錄用手續辦理若甲方決定錄用求職者，乙方協助甲方辦理錄用手續，包括但不限于簽訂勞動合同、辦理入職手續、繳納社會保險等相關事宜，確保錄用流程的順利進行。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權對乙方提供的招工服務進行監督和檢查，提出合理的意見和建議。對乙方篩選出的求職者簡歷有最終決定權，決定是否安排面試及錄用。有權要求乙方按照本協議約定的服務內容和標準提供服務。2.義務向乙方提供真實、準確、完整的招工信息，包括但不限于招工崗位的詳細要求、薪資待遇、工作環境等情況，不得隱瞞或虛報重要信息。按照本協議約定及時支付乙方代理招工服務費用。配合乙方組織面試等招工活動，提供必要的支持和協助，如安排合適的面試場地、時間等。在錄用求職者后，應按照法律法規和公司規定及時與求職者簽訂勞動合同，并辦理相關入職手續。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定收取代理招工服務費用。根據甲方提供的招工信息和要求，自主選擇合適的招工渠道和方式，開展招工服務工作。在招工過程中，如遇求職者提出的合理問題或要求，有權與甲方溝通協商解決方案。2.義務嚴格按照本協議約定的服務內容和標準為甲方提供優質、高效的代理招工服務，確保招工工作的順利進行。對甲方提供的招工信息和求職者的個人信息予以保密，不得泄露給任何第三方，但法律法規另有規定的除外。在招工過程中，應遵循公平、公正、公開的原則，如實向求職者介紹甲方的招工信息，不得夸大或虛假宣傳。定期向甲方反饋招工進展情況，包括收到的簡歷數量、篩選出的符合要求的簡歷數量、面試安排及結果等信息。對在招工服務過程中知悉的甲方商業秘密和其他敏感信息予以嚴格保密，不得利用這些信息謀取私利或泄露給競爭對手。三、服務費用及支付方式（一）服務費用甲方應向乙方支付的代理招工服務費用為每人[x]元。該費用涵蓋乙方為甲方提供的招工信息發布、簡歷篩選、面試組織、背景調查（如有需要）、錄用手續辦理等全部服務內容。（二）支付方式1.在乙方為甲方成功招聘到并辦理完錄用手續的每一位員工入職后的[x]個工作日內，甲方向乙方支付該員工對應的代理招工服務費用。2.乙方應在甲方支付服務費用前向甲方提供合法有效的發票，否則甲方有權拒絕支付。四、保密條款（一）保密范圍雙方應對在本協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、招工信息、求職者個人信息等予以保密。商業秘密包括但不限于甲方的客戶名單、業務渠道、產品設計、營銷策略等；技術秘密包括但不限于甲方擁有的專利技術、專有技術、技術方案等；招工信息包括但不限于招工崗位要求、薪資待遇、工作環境等；求職者個人信息包括但不限于姓名、性別、身份證號碼、聯系方式、工作經歷等。（二）保密措施雙方應采取合理的保密措施，防止對方的保密信息泄露給任何第三方。未經對方書面同意，任何一方不得將保密信息用于本協議以外的其他目的。（三）保密期限本條款的保密期限為本協議生效之日起[x]年。五、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定及時支付乙方代理招工服務費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[x%]向乙方支付違約金。逾期超過[x]日的，乙方有權暫停招工服務工作，并要求甲方支付已完成服務對應的費用及違約金。2.若甲方提供的招工信息存在虛假、隱瞞或其他欺詐行為，導致乙方或求職者遭受損失的，甲方應承擔全部賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定的服務內容和標準提供招工服務，或因乙方原因導致招工工作出現延誤、失誤等情況，乙方應采取積極措施予以補救，并承擔由此給甲方造成的損失。2.若乙方違反保密條款，將甲方的保密信息泄露給第三方，乙方應向甲方支付違約金[x]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成的損失超過違約金金額的，乙方還應補足甲方的損失差額。六、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款（一）協議變更與解除1.本協議的任何變更或補充需經雙方書面協商一致，并簽訂書面協議。2.在履行本協議過程中，若一方提出解除協議，需提前[x]日書面通知對方，并經對方書面同意。因解除協議給對方造成損失的，提出解除方應承擔相應的賠償責任。（二）不可抗力因不可抗力事件導致一方無法履行本協議約定的義務的，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明文件。不可抗力事件包括但不限于自然災害、政府行為、社會異常事件等。（三）協議生效與終止1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體日期]。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（簽字或蓋章）：____________