2025【合同范本】勞動力租賃合同范本本合同由以下雙方于年月日在簽訂：甲方（用工單位）：法定代表人：地址：聯系方式：乙方（勞務公司）：法定代表人：地址：聯系方式：根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方經友好協商，就乙方為甲方提供勞動力服務事宜達成一致，特簽訂本合同。第一條合同目的與期限1.1甲方因生產需要，委托乙方提供勞動力服務，乙方同意按照本合同的約定向甲方提供符合條件的員工。1.2本合同自年月日起至年月日止，期限為年個月。合同期滿后，經雙方協商一致，可續簽合同。第二條服務內容及崗位要求2.1乙方應根據甲方需求，派遣符合條件的員工至甲方指定的崗位工作，具體崗位為：。2.2乙方提供的員工應符合以下條件：（1）身體健康，無傳染病或其他不適合崗位工作的疾病；（2）具備崗位所需的職業技能，能夠勝任甲方的工作要求；（3）遵守甲方的規章制度和勞動紀律。2.3甲方須向乙方提供詳細的崗位說明書，明確崗位職責、工作內容、工作地點、工作時間及工作環境等。第三條用工崗位要求3.1甲方應為乙方員工提供符合國家法律法規的工作環境，確保工作條件符合相關標準。3.2甲方應根據崗位性質為乙方員工提供必要的勞動保護用品和工作設備。第四條乙方員工條件4.1乙方承諾派遣的員工須符合國家法律法規規定，并持有有效的身份證件和相關資格證書。4.2乙方員工的年齡、性別、學歷等條件需符合甲乙雙方約定的要求。4.3如乙方員工不符合崗位要求或違反甲方規章制度，甲方有權要求乙方更換員工，但需提前通知乙方并說明具體原因。第五條服務費用及支付方式5.1乙方為甲方提供勞動力服務的費用標準為：每名員工每月人民幣元（大寫：元整）。5.2服務費用包括但不限于乙方員工的工資、社會保險、福利、稅費等全部費用，甲方無需另行支付其他費用。5.3服務費用結算周期為（月/季度/半年）。甲方應在結算期滿后個工作日內將費用支付至乙方指定賬戶。5.4乙方賬戶信息：戶名：開戶銀行：賬號：5.5如甲方未能按時支付服務費用，每逾期一日，應向乙方支付逾期金額‰的違約金。第六條雙方的權利與義務甲方的權利與義務6.1甲方有權根據工作需要安排乙方員工的工作，并對其工作進行管理、監督和考核。6.2甲方有權要求乙方派遣的員工符合本合同約定的條件，如發現不符合條件，有權要求乙方更換員工。6.3甲方應根據國家法律法規為乙方員工提供必要的勞動保護和勞動條件，并按照約定支付服務費用。6.4甲方不得無故辭退乙方員工，如因乙方員工違紀或不符合崗位要求需解除勞動合同，應提前通知乙方并提供相關證明。乙方的權利與義務6.5乙方有權要求甲方按照合同約定支付服務費用，并提供必要的工作條件。6.6乙方應按照合同約定派遣符合條件的員工，并協助處理員工與甲方之間的勞動爭議。6.7乙方應為員工繳納社會保險并辦理相關手續，確保員工的合法權益。6.8乙方應定期與員工簽訂勞動合同，并將勞動合同副本提交甲方備案。第七條合同的變更與終止7.1經甲乙雙方協商一致，可對本合同進行變更或解除。7.2單方提出變更或終止合同的，應提前日書面通知另一方，并說明變更或終止的原因。7.3如因不可抗力因素導致合同無法履行，雙方可協商解除合同，互不追究責任。第八條違約責任8.1甲方未按約定支付服務費用的，乙方有權要求甲方支付欠款及違約金。8.2乙方派遣的員工不符合崗位要求或違反甲方規章制度，甲方有權要求乙方更換員工，由此造成的損失由乙方承擔。8.3任何一方違反本合同約定給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。第九條保密條款9.1雙方對在履行本合同過程中獲悉的商業秘密及其他機密信息，負有保密義務，未經對方書面同意，不得向第三方披露。第十條爭議解決10.1因履行本合同發生的爭議，雙方應友好協商解決。協商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式份，雙方各執份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表（簽字）：日期：年月日乙方（蓋章）：