2025酒店食堂托管合同甲方（委托方）：乙方（受托方）：合同編號：簽訂日期：根據《中華人民共和國合同法》、《食品安全法》等相關法律法規，甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，就乙方托管甲方酒店食堂事宜達成如下協議：第一條托管內容及期限1.1甲方將位于（地址）的酒店食堂（以下簡稱“托管食堂”）委托給乙方經營管理。托管食堂面積為平方米，現有設施設備包括（詳細列舉設施設備清單）。1.2托管期限為年，自年月日起至年月日止。托管期滿后，雙方可協商續簽合同。1.3托管期限內，乙方負責托管食堂的日常經營管理，包括但不限于食品采購、加工、銷售、服務及安全管理。第二條托管方式2.1乙方以自主經營、自負盈虧的方式對托管食堂進行管理，并按照甲方的要求提供餐飲服務。2.2乙方在托管期間不得改變托管食堂的用途，不得將托管食堂轉包或分包給第三方經營。2.3乙方應設立獨立的賬戶，用于托管食堂的收入和支出，并定期向甲方提交財務報告。第三條托管費用3.1乙方應向甲方支付托管費用，費用標準為元/月（大寫：），合計元/年（大寫：）。3.2托管費用的支付方式為（如：銀行轉賬、現金支付等），乙方應于每月日前支付當月的托管費用。3.3若乙方未按時支付托管費用，每逾期一日，應按應付金額的%向甲方支付滯納金。3.4甲方應為乙方提供必要的經營條件，如水、電、燃氣等，并承擔相應的費用。第四條甲方的權利與義務4.1甲方有權對乙方的經營管理活動進行監督，并提出合理建議。甲方不得干預乙方正常的經營活動。4.2甲方應為乙方提供托管食堂的合法經營手續，包括但不限于食品經營許可證、消防驗收合格證等。4.3甲方應保證托管食堂的設施設備完好，若因設施設備故障影響乙方經營，甲方應及時維修并承擔相關費用。4.4甲方有權對乙方提供的餐飲服務質量進行檢查，并提出整改要求。第五條乙方的權利與義務5.1乙方有權自主決定托管食堂的日常經營管理方式，包括人員招聘、菜單設計、價格制定等。5.2乙方應嚴格遵守國家相關法律法規，確保托管食堂的食品安全和衛生達標。5.3乙方應定期對托管食堂的設施設備進行維護和保養，若因乙方原因導致設施設備損壞，乙方應承擔維修費用。5.4乙方應建立完善的管理制度，包括食品采購、儲存、加工、銷售等環節，并接受甲方的監督檢查。5.5乙方應為其員工購買相關的勞動保險和社會保險，并承擔員工的工資及福利費用。5.6乙方應為甲方員工提供優惠餐卡或折扣，具體優惠方式為（如：折優惠或每餐優惠元）。第六條食品安全管理6.1乙方應嚴格遵守《食品安全法》等相關法律法規，確保托管食堂的食品安全。6.2乙方應建立食品采購、驗收、儲存、加工、銷售等環節的管理制度，并留存相關記錄。6.3乙方應在托管食堂內配備食品安全管理人員，并定期參加相關培訓。6.4若因乙方原因發生食品安全事故，乙方應承擔全部責任，并賠償由此造成的損失。第七條合同的變更與解除7.1合同履行期間，雙方協商一致可變更合同內容，變更部分需以書面形式簽訂補充協議。7.2有下列情形之一的，本合同可解除：一方嚴重違反合同約定，給另一方造成重大損失的；因不可抗力導致合同無法履行的；雙方協商一致同意解除合同的。7.3合同解除后，乙方應在日內完成托管食堂的清算工作，并將托管食堂交還給甲方。第八條違約責任8.1任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應賠償損失并支付違約金元（大寫：）。8.2若因乙方原因導致托管食堂無法正常運營，甲方有權解除合同，并要求乙方賠償損失。8.3若因甲方原因導致托管食堂無法正常運營，乙方有權解除合同，并要求甲方賠償損失。第九條不可抗力9.1因不可抗力（如自然災害、戰爭、政府行為等）導致合同無法履行，雙方可協商解除合同或延長合同期限。9.2受不可抗力影響的一方應在事件發生后日內書面通知另一方，并提供相關證明。第十條爭議解決10.1合同履行過程中發生爭議，雙方應通過友好協商解決；協商不成的，可向人民法院提起訴訟，或提交仲裁委員會仲裁。第十一條其他條款11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式份，甲乙雙方各執份，自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3甲方提供以下聯系方式，以便乙方聯系：聯系人：聯系電話：電子郵箱：11.4乙方提供以下聯系方式，以便甲方聯系：聯系人：聯系電話：電子郵箱：甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：