醫學勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

鑒于甲方系從事醫學相關工作的單位，乙方具備從事醫學相關工作的資格和能力，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，就乙方在甲方處從事醫學相關工作事宜，達成如下協議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事醫學相關工作，具體工作內容為：_________________________。

2.甲方應提供乙方完成工作所需的工作條件、設備、資料等。

二、工作地點

乙方在甲方處的工作地點為：_________________________。

三、工作時間

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為：_________________________。

2.乙方每周工作時間為：_________________________。

3.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

四、工資待遇

1.乙方工資標準為：_________________________。

2.乙方工資支付方式為：_________________________。

3.甲方應按國家規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

五、勞動保護與職業健康

1.甲方應保障乙方在工作過程中的勞動安全，提供必要的勞動保護用品。

2.甲方應定期對乙方進行職業健康檢查，確保乙方身體健康。

六、合同期限

1.本合同期限為：_________________________。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續簽本合同。

七、解除與終止合同

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規定繳納社會保險和住房公積金的；

（2）未按照約定提供勞動保護或勞動條件的；

（3）未按照約定支付工資的；

（4）因甲方原因導致乙方無法繼續履行本合同的。

八、保密條款

1.乙方在甲方處工作期間，應遵守國家有關保密法律法規，保守甲方的商業秘密。

2.乙方離職后，仍應遵守本合同約定的保密條款。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、資格證書復印件；

3.乙方體檢報告；

4.甲方營業執照復印件。

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

第三方（合作機構）：_________________________

鑒于甲方系從事醫學相關工作的單位，乙方具備從事醫學相關工作的資格和能力，第三方作為合作機構，為甲方提供乙方的工作崗位及資源支持，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，就乙方在甲方處從事醫學相關工作事宜，達成如下協議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事醫學相關工作，具體工作內容為：_________________________。

2.甲方應提供乙方完成工作所需的工作條件、設備、資料等。

3.第三方負責為乙方提供必要的工作崗位及資源支持，包括但不限于培訓、考核、晉升等。

二、工作地點

乙方在甲方處的工作地點為：_________________________。

三、工作時間

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為：_________________________。

2.乙方每周工作時間為：_________________________。

3.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

四、工資待遇

1.乙方工資標準為：_________________________。

2.乙方工資支付方式為：_________________________。

3.甲方應按國家規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

五、勞動保護與職業健康

1.甲方應保障乙方在工作過程中的勞動安全，提供必要的勞動保護用品。

2.甲方應定期對乙方進行職業健康檢查，確保乙方身體健康。

六、第三方責任

1.第三方應確保乙方具備從事醫學相關工作的資格和能力。

2.第三方應對乙方進行必要的培訓和考核，確保乙方能夠勝任工作。

3.第三方應協助甲方處理乙方在工作中發生的勞動爭議。

七、甲方權益

1.甲方有權對乙方的工作進行監督和檢查，確保乙方按照約定完成工作任務。

2.甲方有權對乙方的工作成果進行評價，并根據評價結果對乙方進行獎懲。

3.甲方有權根據業務發展需要調整乙方的工作崗位和職責。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方未經甲方同意，不得泄露甲方商業秘密，否則承擔法律責任。

3.乙方在合同期內，不得兼職或從事與甲方業務相競爭的工作。

九、解除與終止合同

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責任的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規定繳納社會保險和住房公積金的；

（2）甲方未按照約定提供勞動保護或勞動條件的；

（3）甲方未按照約定支付工資的。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、資格證書復印件；

3.乙方體檢報告；

4.第三方營業執照復印件。

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（簽字）：_________________________

第三方（蓋章）：_________________________

簽訂日期：_________________________

第三方介入的意義和目的在于，通過合作機構為甲方提供乙方的工作崗位及資源支持，降低甲方的人力成本和招聘風險，提高工作效率。甲方為主導的目的和意義在于，確保乙方具備從事醫學相關工作的資格和能力，保障甲方業務發展，維護甲方權益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：_________________________

乙方（勞動者）：_____________________________

第三方（人力資源服務機構）：_________________________

鑒于甲方需要招聘具備特定技能的乙方從事技術研發工作，乙方具備相關技能和經驗，第三方作為人力資源服務機構，負責乙方的招聘、培訓和派遣服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，就乙方在甲方處從事技術研發工作事宜，達成如下協議：

一、工作內容

1.乙方同意在甲方處從事技術研發工作，具體工作內容為：_________________________。

2.甲方應提供乙方完成工作所需的技術研發環境、設備、資料等。

3.第三方負責乙方的招聘、培訓和派遣，確保乙方符合甲方的工作要求。

二、工作地點

乙方在甲方處的工作地點為：_________________________。

三、工作時間

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為：_________________________。

2.乙方每周工作時間為：_________________________。

3.乙方享有國家法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假待遇。

四、工資待遇

1.乙方工資標準為：_________________________。

2.乙方工資支付方式為：_________________________。

3.甲方應按國家規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

五、乙方權益

1.乙方有權獲得甲方提供的必要的工作條件和技術支持。

2.乙方有權獲得與其工作表現相匹配的薪酬和福利待遇。

3.乙方有權參與甲方組織的職業培訓和發展活動。

六、第三方責任

1.第三方負責乙方的招聘、培訓和派遣工作，確保乙方符合甲方的要求。

2.第三方應定期對乙方的工作表現進行評估，并向甲方反饋。

3.第三方應協助解決乙方在工作中遇到的問題。

七、甲方權益

1.甲方有權對乙方的工作進行監督和指導，確保技術研發工作的順利進行。

2.甲方有權根據項目需求調整乙方的工作內容和職責。

3.甲方有權對乙方的技術成果進行評估和利用。

八、甲方違約及限制條款

1.甲方未按照約定提供工作條件或技術支持，導致乙方無法正常工作的，應承擔相應的責任。

2.甲方未按照約定支付工資或福利待遇，應立即支付并賠償乙方相應的損失。

3.甲方不得要求乙方從事與技術研發無關的工作，不得侵犯乙方的合法權益。

九、解除與終止合同

1.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付工資或福利待遇的；

（2）甲方未按照約定提供工作條件或技術支持的；

（3）甲方侵犯乙方合法權益的。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

（2）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責任的。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商解決。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷、資格證書復印件；

3.第三方營業執照復印件。

甲方（蓋章）：_________________________

乙方（