村保潔員管理制度?一、總則（一）目的為了加強本村環境衛生管理，提高村莊環境質量，保障村民的身體健康，特制定本保潔員管理制度。本制度旨在規范保潔員的工作行為，明確工作責任，確保村莊環境衛生得到有效維護和改善。

（二）適用范圍本制度適用于本村范圍內從事保潔工作的全體人員。

二、保潔員崗位職責（一）公共區域保潔1.村莊主次干道每日定時清掃道路，清除路面的垃圾、雜物、塵土等，保持道路整潔干凈。及時清理道路兩旁的雜草、落葉，確保道路視野開闊，無障礙物。對道路上的積水、積雪要及時清掃或采取防滑措施，保障行人及車輛安全通行。2.公共場所村委會、文化廣場、健身設施場地等公共場所要每天進行清掃，擦拭公共設施表面，保持場地清潔衛生。及時清理公共場所內的垃圾和廢棄物，確保無衛生死角，為村民提供良好的休閑娛樂環境。3.河道及周邊定期清理河道內的漂浮物、垃圾等，保持河道水質清潔，水面無明顯漂浮物。維護河道兩岸環境，清理岸邊的雜草、雜物，確保河岸整潔。配合相關部門做好河道的日常巡查工作，發現問題及時報告。（二）垃圾收集與轉運1.按照規定的時間和路線，挨家挨戶收集村民的生活垃圾。確保垃圾收集無遺漏，垃圾桶內垃圾不超過容量的[X]%。2.將收集到的垃圾及時轉運至指定的垃圾處理點，做到日產日清。運輸過程中要采取密封措施，防止垃圾散落和異味擴散。3.定期對垃圾收集容器（垃圾桶、垃圾池等）進行清理和消毒，保持容器外觀整潔，無異味。（三）特殊區域保潔1.村內公廁每天定時對公廁進行清掃和沖洗，包括地面、墻面、便池、洗手臺等部位，保持公廁內清潔衛生，無異味。及時補充衛生紙、洗手液等衛生用品，確保公廁正常使用。定期對公廁進行消毒，殺滅病菌，預防疾病傳播。2.農貿市場在市場營業時間結束后，對市場內的攤位、地面、通道等進行全面清掃，清除垃圾和污漬。協助清理市場內的雜物和廢棄物，保持市場環境整潔有序。督促市場經營戶做好攤位周邊的環境衛生，確保市場整體衛生達標。（四）衛生監督與宣傳1.加強對村莊環境衛生的巡查，及時發現和制止村民亂扔垃圾、亂倒污水等不文明行為。對違反環境衛生規定的村民進行耐心勸導，宣傳環保知識，引導村民養成良好的衛生習慣。2.積極向村民宣傳環境衛生保護的重要性，提高村民的環保意識，鼓勵村民參與村莊環境衛生整治工作，共同維護村莊環境。

三、保潔員工作規范（一）工作時間保潔員實行[具體工作時間]工作制，每天工作時間應不少于[X]小時。在工作時間內，保潔員應堅守崗位，認真履行職責，不得擅自離崗或串崗。如有特殊情況需要請假，必須提前向村委會請假，并安排好替班人員。

（二）工作著裝保潔員工作時應統一穿著工作服，佩戴工作牌，保持著裝整潔、得體。工作服應定期清洗更換，保持干凈衛生。工作牌應佩戴在胸前明顯位置，便于村民監督和識別。

（三）工作工具使用1.保潔員應妥善保管和使用各類清潔工具，如掃帚、拖把、垃圾車等。不得將工具轉借他人或挪作他用。2.定期對清潔工具進行檢查和維護，如發現工具損壞或丟失，應及時報告村委會并申請更換或補充。3.使用清潔工具時要注意安全，避免因操作不當造成人身傷害。如使用垃圾車時要注意行駛安全，避免碰撞行人或其他物體。

（四）工作流程1.早上上班后，首先對負責區域進行全面巡查，檢查前一天的保潔工作是否到位，有無遺漏垃圾等問題。如有問題及時進行處理。2.按照先主次干道、后公共場所、再特殊區域的順序依次進行清掃保潔工作。清掃過程中要做到仔細認真，不留死角。3.垃圾收集時，要輕拿輕放垃圾桶，避免垃圾散落。將垃圾收集到垃圾車內后，要及時蓋好蓋子，防止異味散發。4.垃圾轉運完成后，對垃圾收集容器進行清理和消毒，同時清理工作過程中產生的廢棄物。5.下午下班前，再次對負責區域進行巡查，確保環境衛生整潔。如發現有新產生的垃圾或環境衛生問題，要及時進行清理和處理，保證第二天工作區域的干凈衛生。

四、保潔員考核與獎懲（一）考核標準1.工作質量（[X]分）道路、公共場所、特殊區域等保潔質量達到規定標準，無明顯垃圾、雜物，得[X]分。發現一處保潔不達標（如垃圾未及時清理、衛生死角等），扣[X]分。2.工作紀律（[X]分）嚴格遵守工作時間，無遲到、早退、曠工現象，得[X]分。遲到、早退一次扣[X]分，曠工一次扣[X]分。擅自離崗或串崗一次扣[X]分。3.垃圾收集與轉運（[X]分）按時完成垃圾收集與轉運任務，無垃圾積壓，得[X]分。未按時完成任務或垃圾出現積壓現象，一次扣[X]分。垃圾運輸過程中出現垃圾散落、異味擴散等情況，一次扣[X]分。4.衛生監督與宣傳（[X]分）積極開展衛生監督與宣傳工作，村民環保意識有所提高，得[X]分。發現村民有不文明衛生行為未及時勸導或宣傳工作不到位，一次扣[X]分。5.工作態度（[X]分）工作認真負責，積極主動，得到村民好評，得[X]分。因工作態度不端正，被村民投訴一次扣[X]分。

（二）考核方式1.村委會成立考核小組，由村兩委成員、村民代表等組成，負責對保潔員的工作進行定期考核?？己酥芷跒槊吭乱淮?。2.考核小組通過實地檢查、村民反饋、查看工作記錄等方式對保潔員進行全面考核，并按照考核標準進行評分。3.考核結果在村內進行公示，接受村民監督。公示期為[X]天，如保潔員對考核結果有異議，可在公示期內向村委會提出申訴，村委會將進行調查核實，并給予答復。

（三）獎勵措施1.在考核中，連續三個月考核成績優秀（平均分達到[X]分以上）的保潔員，給予[具體獎勵金額]的現金獎勵，并在村內進行表彰。2.對在環境衛生整治工作中表現突出，為村莊環境改善做出顯著貢獻的保潔員，給予[具體獎勵措施，如榮譽證書、物資獎勵等]，并作為評選年度優秀保潔員的重要依據。3.保潔員提出的關于環境衛生管理的合理化建議被村委會采納并取得良好效果的，給予一定的獎勵。

（四）懲罰措施1.當月考核成績不合格（平均分低于[X]分）的保潔員，村委會將對其進行誡勉談話，要求其分析原因，制定整改措施，并在規定時間內進行整改。2.連續兩個月考核成績不合格的保潔員，村委會將扣發當月部分工資（[X]%），并責令其加強學習，提高工作質量。如仍無明顯改進，村委會有權解除與其簽訂的勞務合同。3.保潔員因工作失誤給村莊環境衛生造成嚴重影響或經濟損失的，村委會將視情節輕重要求其承擔相應的賠償責任，并給予相應的紀律處分。

五、保潔員培訓與職業發展（一）培訓計劃1.村委會定期組織保潔員參加業務培訓，培訓內容包括環境衛生知識、清潔技能、安全操作規范等。培訓頻率為每季度一次，每次培訓時間不少于[X]小時。2.根據實際工作需要，不定期邀請相關專家或技術人員進行針對性培訓，如垃圾分類知識培訓、新型清潔工具使用培訓等。3.鼓勵保潔員之間相互交流學習，分享工作經驗和技巧，提高整體業務水平。

（二）培訓方式1.集中授課：由村委會邀請的專業人員進行集中講解，系統傳授環境衛生管理的相關知識和技能。2.現場示范：在實際工作現場，由經驗豐富的保潔員或專業人員進行操作示范，讓保潔員直觀地學習正確的工作方法和流程。3.實地參觀：組織保潔員到環境衛生管理先進的村莊或社區進行實地參觀學習，借鑒先進經驗和做法，拓寬視野。

（三）職業發展1.為保潔員提供晉升機會，表現優秀的保潔員可晉升為保潔組長或承擔更多的管理職責。2.支持保潔員參加相關職業技能培訓和鑒定，取得相應的職業資格證書，提高其職業競爭力。3