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文檔簡介

2025年醫療機構員工續簽協議甲方（醫療機構）：____乙方（員工）：____鑒于甲方是一家合法注冊的醫療機構，乙方為甲方聘用的員工，雙方自____年____月____日起簽訂了一份《醫療機構員工勞動合同》。現雙方基于平等、自愿、公平、誠信的原則，就乙方在甲方工作的續簽事宜達成以下協議：一、協議主體1.1甲方名稱：____1.2甲方地址：____1.3乙方姓名：____1.4乙方身份證號碼：____二、續簽期限2.1本協議自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計____年。2.2在續簽期間，若雙方同意延長或縮短協議期限，須簽訂書面協議。三、工作內容與職責3.1乙方在續簽期間，繼續擔任____職位，具體工作內容與職責參照甲方制定的職位說明書。3.2乙方應遵守甲方的規章制度，服從甲方的工作安排，認真履行職責。四、勞動報酬4.1乙方在續簽期間的工資待遇為：基本工資為人民幣____元/月，績效獎金根據乙方的工作表現和甲方的財務狀況另行確定。4.2甲方按國家規定為乙方繳納社會保險和住房公積金。4.3甲方提供乙方必要的勞動保護和工作條件。五、工作時間與休息5.1乙方的工作時間為每周____天，每天工作時間為____小時。5.2乙方享有國家法定節假日和公休假的休息權利。5.3甲方應根據乙方的工作性質和工作量，合理安排乙方的工作與休息。六、保密與競業限制6.1乙方在續簽期間及解除或終止協議后，應保守甲方的商業秘密和客戶信息。6.2乙方在解除或終止協議后的____個月內，不得在甲方同行業的競爭機構擔任相同或相近的職位。七、合同的解除與終止7.1雙方應遵守國家有關勞動法律法規，依法解除或終止本協議。7.2甲方因業務調整、合并、分立等原因，需要解除或終止本協議的，應提前____個月通知乙方。7.3乙方因個人原因需要解除或終止本協議的，應提前____個月通知甲方。八、爭議解決8.1雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決。8.2若協商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。9.2本協議未盡事宜

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