甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度實習生實習期間企業法律風險防范合同甲方（實習生）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（企業）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、實習內容與要求1.實習崗位與職責實習生在乙方企業將擔任______崗位，具體職責包括______（詳細說明實習生的具體工作內容）。乙方應提供必要的培訓和工作指導，確保實習生能夠順利適應實習崗位。2.實習時間與期限實習期限為______個月，自______年______月______日起至______年______月______日止。實習期間，實習生應遵守乙方企業的各項規章制度。二、實習生權益保障1.工作條件乙方應提供安全、健康的工作環境，確保實習生的人身安全。乙方應保證實習生享有與正式員工相同的勞動保護措施和勞動條件。2.實習津貼與福利乙方應按照約定向實習生支付實習津貼，具體金額為______元/月。實習期間，實習生享有乙方提供的相應福利待遇。三、實習管理與考核1.實習管理乙方應指定專人負責實習生的實習管理工作，包括實習生的考勤、工作指導和考核等。實習生應定期向乙方匯報實習工作情況，乙方有權對實習生的實習工作進行監督和檢查。2.實習考核實習期間，乙方將對實習生的實習表現進行考核，考核內容包括工作態度、工作能力、團隊合作等方面。考核結果將作為實習生是否能夠繼續實習或推薦工作的依據。四、違約責任與爭議解決1.違約責任甲方或乙方任何一方違反本合同約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。2.爭議解決本合同項下發生的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提供的實習崗位和實習環境進行了解和評估，如發現不符合實習要求，有權要求乙方進行改進。有權根據實習情況調整實習內容，但應與乙方協商一致，并書面通知乙方。義務：在實習期間遵守乙方的規章制度，服從管理。積極參與實習活動，完成實習任務。2.乙方權利與義務權利：在實習生實習期間，有權對實習生的表現進行評估。有權根據實習生的表現決定是否延長實習期限或提供轉正機會。義務：為實習生提供必要的工作指導和培訓，確保實習生能夠學到實際技能。確保實習生的人身安全和健康，提供符合國家規定的工作條件。六、實習期間的待遇與保障1.實習待遇乙方應按照約定向實習生支付實習津貼，具體金額為______元/月。實習期間，實習生享有乙方提供的相應福利待遇，如社會保險、帶薪休假等。2.實習保障乙方應確保實習生在工作期間享有與正式員工相同的勞動保護和職業健康安全。乙方應建立實習生檔案，記錄實習生的實習表現和評價。七、實習結束后的權益1.實習證明實習期滿后，乙方應向實習生提供實習證明，證明實習生的實習經歷和表現。2.轉正機會若實習生表現優秀，乙方應提供轉正機會，并按照公司規定辦理轉正手續。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付實習津貼，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向實習生支付違約金。如甲方無故終止實習，應承擔因此給實習生造成的損失，包括但不限于交通費用、住宿費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定提供實習崗位或實習條件，每逾期一天，應按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的實習崗位或實習條件不符合合同要求，應負責改善條件，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因乙方原因導致實習生權益受損，乙方應承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決合同的履行問題，如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在實習期間知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于實習內容、評價標準等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至實習結束及雙方權利義務履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至實習生實習期滿及雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表