2025年績效相關期權協議甲方（授予方）：____乙方（被授予方）：____鑒于甲方是一家依法設立并有效存續的股份有限公司，乙方為甲方的高級管理人員或核心技術人員，為充分調動乙方的工作積極性，激勵乙方為公司長期發展作出更大貢獻，甲方決定向乙方授予期權。為確保雙方的權益，經甲乙雙方友好協商，特訂立本協議。第一條期權授予1.1授予條件乙方需滿足以下條件，甲方才有權向乙方授予期權：（1）乙方自本協議簽署之日起，須在甲方公司連續工作滿____年；（2）乙方在甲方公司擔任高級管理人員或核心技術人員；（3）乙方在甲方公司工作期間，表現優秀，業績突出。1.2授予數量甲方同意向乙方授予____份期權，占甲方總股本的____%。1.3授予日期本協議簽署之日起，甲方將期權授予乙方。第二條期權行權2.1行權條件乙方需滿足以下條件，方可行使期權：（1）乙方在甲方公司連續工作滿____年；（2）乙方在甲方公司工作期間，年度績效考核結果達到良好及以上等級；（3）乙方未發生違反甲方公司規章制度的行為。2.2行權價格乙方行使期權的價格為人民幣____元/股。2.3行權期限乙方可行使期權的期限為自期權授予之日起____年。2.4行權比例乙方每年可行使期權總數的____%。第三條期權激勵效果3.1乙方在期權行權后，其持有的股份比例不得超過甲方總股本的____%。3.2乙方在期權行權后，應繼續努力為公司創造價值，保持良好的工作狀態，若乙方未能達到甲方設定的績效考核目標，甲方有權要求乙方按照行權價格回購相應股份。第四條期權管理4.1期權授予后，乙方應按照甲方的要求，簽署《期權持有協議》，明確雙方的權利和義務。4.2期權行權過程中，乙方應按照甲方的要求提供相關證明材料。4.3乙方在期權行權后，應按照甲方的要求辦理股權登記手續。第五條違約責任5.1若乙方違反本協議的約定，甲方有權終止本協議，并要求乙方按照行權價格回購已行權的股份。5.2若甲方違反本協議的約定，乙方有權要求甲方承擔違約責任。第六條爭議解決本協議的簽訂、履行、終止及解釋等事項，如有爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條其他事項7.1本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（簽字）：____簽署日期：____年____月____日一、期權授予1.1授予條件乙方需滿足以下條件，甲方才有權向乙方授予期權：（1）乙方自本協議簽署之日起，須在甲方公司連續工作滿____年；（2）乙方在甲方公司擔任高級管理人員或核心技術人員；（3）乙方在甲方公司工作期間，表現優秀，業績突出。1.2授予數量甲方同意向乙方授予____份期權，占甲方總股本的____%。1.3授予日期本協議簽署之日起，甲方將期權授予乙方。二、期權行權2.1行權條件乙方需滿足以下條件，方可行使期權：（1）乙方在甲方公司連續工作滿____年；（2）乙方在甲方公司工作期間，年度績效考核結果達到良好及以上等級；（3）乙方未發生違反甲方公司規章制度的行為。2.2行權價格乙方行使期權的價格為人民幣____元/股。2.3行權期限乙方可行使期權的期限為自期權授予之日起____年。2.4行權比例乙方每年可行使期權總數的____%。三、期權激勵效果3.1乙方在期權行權后，其持有的股份比例不得超過甲方總股本的____%。3.2乙方在期權行權后，應繼續努力為公司創造價值，保持良好的工作狀態，若乙方未能達到甲方設定的績效考核目標，甲方有權要求乙方按照行權價格回購相應股份。四、期權管理4.1期權授予后，乙方應按照甲方的要求，簽署《期權持有協議》，明確雙方的權利和義務。4.2期權行權過程中，乙方應按照甲方的要求提供相關證明材料。4.3乙方在期權行權后，應按照甲方的要求辦理股權登記手續。五、違約責任5.1若乙方違反本協議的約定，甲方有權終止本協議，并要求乙方按照行權價格回購已行權的股份。5.2若甲方違反本協議的約定，乙方有權要求甲方承擔違約責任。六、爭議解決本協議的簽訂、履行、終止及解釋等事項，如有爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。