



版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
蘇書2025年度離婚協議書中關于離婚后財產分割及子女撫養的具體方案甲方(離婚方):甲方姓名:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(離婚方):乙方姓名:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、財產分割方案1.財產清單財產1:名稱為______,具體描述為______(詳細說明如房產、車輛、存款等)。財產2(如有):名稱為______,具體描述為______。雙方應如實列出所有共同財產,并明確各自所占份額。2.財產分配甲方同意將財產1的______%分配給乙方,乙方同意將財產2的______%分配給甲方。雙方應在協議簽訂后______日內完成財產的轉移手續。二、子女撫養方案1.子女撫養權甲方同意將子女的撫養權歸乙方,乙方同意將子女的撫養權歸甲方。雙方應在協議簽訂后______日內辦理子女的撫養權變更手續。2.子女撫養費甲方同意每月支付子女撫養費______元,乙方同意每月支付子女撫養費______元。雙方應在協議簽訂后______日內開始支付子女撫養費。三、其他約定1.雙方應遵守本協議的約定,不得擅自變更。2.如一方違反本協議的約定,另一方有權要求賠償損失。四、協議生效本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(簽字):______乙方(簽字):______日期:______五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方財產進行評估,并提出分割方案。有權要求乙方提供相關財產證明文件。有權在子女撫養方面提出自己的意見和需求。義務:按照協議約定,公平合理地分割財產。協助乙方辦理子女撫養權變更手續。2.乙方權利與義務權利:有權對甲方財產進行評估,并提出分割方案。有權要求甲方提供相關財產證明文件。有權在子女撫養方面提出自己的意見和需求。義務:按照協議約定,公平合理地分割財產。協助甲方辦理子女撫養權變更手續。六、財產評估與分割1.評估方式雙方應共同委托具有資質的評估機構對財產進行評估。評估結果作為財產分割的依據。2.分割方式財產按照評估價值進行分割,具體分割比例由雙方協商確定。七、子女撫養1.撫養權子女撫養權歸甲方,乙方享有探望權。雙方應定期溝通子女的教育和生活情況。2.撫養費甲方每月支付子女撫養費______元。乙方應按照協議約定支付撫養費。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協議約定支付撫養費,每逾期一天,應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕乙方探望子女,應承擔相應責任。2.乙方違約責任若乙方未按照協議約定支付撫養費,每逾期一天,應按照未支付金額的______%向甲方支付違約金。如乙方無故拒絕甲方探望子女,應承擔相應責任。九、協議的變更與解除1.變更本協議的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分,具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本協議,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決協議的履行問題,如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方個人信息、財產狀況以及其他機密信息(包括但不限于財產分割方案、子女撫養安排等)予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年(具體時長)止。十三、協議生效與有效期1.生效本協議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:______年_
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公園征名活動方案
- 上道作業管理制度
- 下學路隊管理制度
- 專利代理管理制度
- 專家服務管理制度
- 專項方案管理制度
- 世茂工程管理制度
- 業主現場管理制度
- 業績獎勵管理制度
- 東周地方管理制度
- 副校長筆試題庫及答案
- DBJ51T062-2016 四川省旋挖孔灌注樁基技術規程
- DB11-T 420-2019 電梯安裝、改造、重大修理和維護保養自檢規則
- 湖南省長沙五中學2025屆中考生物適應性模擬試題含解析
- 幼兒園園長,教師輪訓工作制度及流程
- 《銀行個人理財業務PEST探析和SWOT探析》4000字
- 從細節開始為家人制定科學合理的膳食計劃
- 《政府預算編制基礎》課件
- 2024年深圳市建筑工務署工程設計管理中心招聘3人歷年管理單位遴選500模擬題附帶答案詳解
- 食品廠衛生安全員工培訓
- 大部分分校:地域文化形考任務四-國開(CQ)-國開期末復習資料
評論
0/150
提交評論