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文檔簡介

2025年臨時代課教師協議在____年教育事業發展的大背景下，臨時代課教師作為教育隊伍的重要組成部分，其權益保障和工作職責的明確顯得尤為重要。本協議旨在規范臨時代課教師的管理，保障其合法權益，同時確保教育教學質量，特制定如下協議。一、協議主體本協議由____市教育局（以下簡稱甲方）與臨時代課教師（以下簡稱乙方）簽訂。甲方負責對乙方進行管理、考核，并保障乙方的合法權益；乙方應遵守甲方制定的相關規章制度，履行教育教學職責。二、工作職責1.乙方應按照甲方的要求，承擔相應的教育教學任務，不得擅自改變教學內容和教學計劃。2.乙方應積極參與學校組織的各項教育教學活動，不斷提高教育教學水平。3.乙方應尊重學生，關愛學生，不得對學生實施體罰、變相體罰或者其他侮辱學生人格尊嚴的行為。4.乙方應遵守教育教學紀律，不得遲到、早退、曠工，不得私自調課、換課。三、工作期限本協議自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。協議期滿后，如雙方同意續簽，應簽訂新的協議。四、工資待遇1.乙方的基本工資為____元/月，根據教育教學質量、工作表現等因素，甲方有權對其進行獎勵或處罰。2.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假等休假待遇，具體按照甲方的相關規定執行。3.乙方在協議期間，如因特殊原因需要請假，應提前向甲方申請，經批準后方可離崗。五、考核與評價1.甲方對乙方進行定期考核，考核內容包括教育教學質量、工作態度、師德師風等。2.考核結果分為優秀、良好、合格、不合格四個等級。對于考核不合格的乙方，甲方有權終止協議。3.乙方對考核結果有異議的，可以提出申訴，甲方應在接到申訴后____個工作日內給予答復。六、違約責任1.乙方違反本協議規定，甲方有權對其進行處罰，情節嚴重的，甲方有權終止協議。2.甲方未按照本協議約定支付乙方工資、福利待遇的，乙方有權要求甲方支付，并有權解除協議。3.任何一方違反本協議規定，給對方造成損失的，應承擔相應的法律責任。七、其他事項1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。2.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。3.本協議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。甲方（蓋章）：____市教育局乙方（簽名）：____簽訂日期：____年____月____日本協議旨在維護臨時代課教師的合法權益，確保

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