甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度杭州市勞動合同范本（金融行業適用）本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：名稱：____________________住所：____________________法定代表人：____________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________一、勞動合同期限1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__年__個月。2.甲方因工作需要，經與乙方協商一致，可以延長勞動合同期限，但最長不得超過____年。二、工作內容和工作地點2.乙方的工作地點為：____________________。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間為標準工時制，即每日工作__小時，每周工作__天。2.乙方每周至少休息1天，休息日為：____________________。3.乙方享有國家法定節假日、休息日和年休假。四、勞動報酬1.乙方月工資為人民幣____元，按月支付。2.甲方每月支付工資時間為每月__日。3.乙方在試用期內，工資按正式工資的__%支付。五、社會保險和福利1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供符合國家規定的工作環境和勞動條件。2.甲方依法對乙方進行職業危害防護。3.甲方為乙方提供必要的勞動防護用品。七、勞動合同的解除和終止1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度，經教育仍不改正的；（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（4）乙方被依法追究刑事責任的。2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：（1）甲方未按照約定支付工資的；（2）甲方未按照約定提供勞動保護或者勞動條件的；（3）甲方未按照約定支付社會保險費的；（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；（5）甲方克扣或者無故拖欠勞動報酬的；（6）法律、行政法規規定解除勞動合同的其他情形。3.除法律、行政法規規定或者本合同約定外，任何一方不得解除勞動合同。八、爭議解決1.勞動合同履行過程中發生爭議，雙方應協商解決。2.協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規執行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________十、附件1.甲方提供的崗位說明書。2.甲方提供的規章制度。3.甲方提供的其他相關文件。第二部分：第三方介入后的修正一、第三方介入的概念與范圍.1本合同中提及的“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行過程中的中介方、擔保方、技術服務方或其他任何形式的第三方參與方。（1）中介方提供招聘、培訓、咨詢服務等；（2）擔保方提供擔保服務，包括但不限于保證合同履行；（3）技術服務方提供技術支持、軟件開發、設備維護等服務；（4）其他法律、法規或本合同約定的第三方介入情況。二、第三方介入的程序與條件（1）甲方或乙方提出第三方介入的申請，并說明介入的具體事項和理由；（2）甲乙雙方共同協商確定第三方介入的方案，包括第三方的選擇、職責、權利和義務等；（3）甲乙雙方與第三方簽訂相應的合作協議或服務合同；（4）第三方按照合作協議或服務合同的規定，參與本合同的履行。（1）第三方具備相應的資質和能力，能夠履行合同約定的職責；（2）第三方同意按照甲乙雙方的要求，參與本合同的履行；（3）第三方同意遵守國家法律法規和本合同的相關規定。三、第三方的責任與權利.5第三方的責任：（1）第三方應按照合作協議或服務合同的規定，履行其職責，確保合同履行過程中不出現違約行為；（2）第三方因自身原因導致合同履行出現違約，應承擔相應的違約責任；（3）第三方在履行職責過程中，若造成甲方或乙方損失，應承擔賠償責任。.6第三方的權利：（1）第三方有權要求甲方或乙方按照合作協議或服務合同的規定，提供必要的支持與合作；（2）第三方有權要求甲方或乙方在合同履行過程中，不得損害其合法權益；（3）第三方有權在履行職責過程中，對甲方或乙方的行為進行監督。四、第三方的責任限額.7第三方的責任限額：（1）第三方因自身原因導致合同履行出現違約，其責任限額為人民幣____元；（2）第三方在履行職責過程中，若造成甲方或乙方損失，其賠償責任限額為人民幣____元；（3）上述責任限額自第三方履行完畢其職責之日起計算。五、第三方與其他各方的劃分說明.8第三方與其他各方的劃分說明：（1）第三方與甲方、乙方之間為合作關系，各自承擔相應的權利和義務；（2）第三方在履行職責過程中，若涉及甲方或乙方的商業秘密，應予以保密；（3）第三方在履行職責過程中，若涉及國家秘密，應嚴格遵守國家保密法律法規；（4）第三方在履行職責過程中，若出現爭議，應通過協商解決，協商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。六、第三方介入的變更與解除.9第三方介入的變更與解除：（1）甲乙雙方協商一致，可以變更或解除第三方介入；（2）第三方因自身原因無法繼續履行職責，應提前通知甲乙雙方，并協商解決；（3）甲乙雙方或第三方違反合作協議或服務合同，導致合同無法履行，另一方有權解除合同。七、本部分生效與解釋.10本部分自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，與本合同其他條款具有同等法律效力。.11本部分的解釋權歸甲乙雙方共同所有。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：.1附件一：崗位說明書詳細要求：崗位說明書應詳細描述乙方的工作職責、工作內容、工作要求、工作條件等，以及乙方應具備的技能和知識。.2附件二：規章制度詳細要求：規章制度應包括甲方的組織架構、勞動紀律、考勤制度、獎懲制度、保密制度等，確保乙方了解并遵守。.3附件三：勞動合同簽訂確認書詳細要求：確認書應包括甲乙雙方的基本信息、合同簽訂日期、合同期限、勞動報酬等，確認雙方對合同內容的認可。.4附件四：社會保險繳納明細詳細要求：明細應包括甲乙雙方的社會保險繳納情況，包括繳費基數、繳費比例、繳費金額等。.5附件五：住房公積金繳納明細詳細要求：明細應包括甲乙雙方住房公積金的繳納情況，包括繳費基數、繳費比例、繳費金額等。.6附件六：培訓記錄詳細要求：記錄應包括乙方參加的培訓課程、培訓時間、培訓內容、培訓效果等。.7附件七：績效考核結果詳細要求：結果應包括乙方的工作表現、績效考核標準、考核周期、考核結果等。.8附件八：離職證明詳細要求：證明應包括乙方的基本信息、離職日期、離職原因、離職手續辦理情況等。說明二：違約行為及責任認定：.9違約行為及責任認定：.9.1甲方違約行為及責任認定：（1）未按時足額支付乙方工資，責任認定：甲方應支付乙方違約金，違約金按未支付工資的__%計算。（2）未依法為乙方繳納社會保險，責任認定：甲方應補繳社會保險，并支付乙方相應的賠償金。（3）未提供符合國家規定的工作環境和勞動條件，責任認定：甲方應立即改正，并賠償乙方相應的損失。.9.2乙方違約行為及責任認定：（1）未按約定履行工作職責，責任認定：乙方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償甲方經濟損失。（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度，責任認定：甲方有權解除勞動合同，并要求乙方承擔相應的賠償責任。（3）泄露甲方商業秘密，責任認定：乙方應承擔相應的賠償責任，并承擔相應的法律責任。示例說明：（1）若甲方未在