




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企業戰略人才獵頭服務協議本合同目錄一覽1.協議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方地址1.4雙方聯系方式2.協議目的與原則2.1協議目的2.2協議原則3.服務內容與范圍3.1服務內容概述3.2服務范圍界定3.3服務期限4.服務費用及支付方式4.1服務費用構成4.2支付方式4.3付款時間4.4付款條件5.保密條款5.1保密信息定義5.2保密義務5.3保密期限6.知識產權歸屬6.1知識產權定義6.2知識產權歸屬6.3知識產權使用7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約金計算8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構8.3爭議解決程序9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除與終止后的處理11.合同附件11.1附件一:服務內容清單11.2附件二:保密協議11.3附件三:其他相關文件12.其他約定12.1通知方式12.2合同份數12.3法律適用與爭議解決12.4合同解釋13.合同簽署13.1簽署時間13.2簽署地點13.3簽署人員14.合同附件清單14.1附件一:服務內容清單14.2附件二:保密協議14.3附件三:其他相關文件第一部分:合同如下:1.協議雙方基本信息1.1雙方名稱1.1.1服務方:獵頭公司1.1.2客戶方:企業1.2雙方法定代表人1.2.1服務方法定代表人:1.2.2客戶方法定代表人:1.3雙方地址1.3.1服務方地址:省市區路號1.3.2客戶方地址:省市區路號1.4雙方聯系方式1.4.1服務方聯系人:1.4.1.1聯系電話:138xxxx56781.4.2客戶方聯系人:趙六1.4.2.1聯系電話:139xxxx56782.協議目的與原則2.1協議目的2.1.1服務方為滿足客戶方在2025年度的戰略人才需求,提供專業的人才獵頭服務。2.1.2客戶方希望通過本次合作,引進具備戰略思維和領導力的優秀人才,提升企業競爭力。2.2協議原則2.2.1雙方遵循平等互利、誠實信用的原則,共同推進合作。2.2.2雙方應嚴格履行協議約定,確保合作順利進行。3.服務內容與范圍3.1服務內容概述3.1.1服務方負責為客戶提供人才獵頭服務,包括人才搜尋、面試評估、背景調查等。3.1.2服務方協助客戶方進行人才招聘流程,確保招聘工作的順利進行。3.2服務范圍界定3.2.1服務方負責搜尋、推薦符合客戶方要求的戰略人才。3.2.2服務方負責協助客戶方進行面試、背景調查等工作。3.2.3服務方負責提供人才招聘過程中的相關咨詢和建議。3.3服務期限3.3.1本協議服務期限為2025年1月1日至2025年12月31日。4.服務費用及支付方式4.1服務費用構成4.1.1服務費用包括人才搜尋費用、面試評估費用、背景調查費用等。4.1.2具體費用標準詳見附件一《服務內容清單》。4.2支付方式4.2.1客戶方應在服務完成后,按照協議約定支付服務費用。4.2.2支付方式為銀行轉賬,具體賬戶信息詳見附件一《服務內容清單》。4.3付款時間4.3.1服務完成后,客戶方應在5個工作日內支付服務費用。4.3.2如因特殊原因,需延長付款時間,雙方應另行協商。4.4付款條件4.4.1客戶方在支付服務費用前,應確認服務內容已完成,且符合協議約定。4.4.2服務方在收到服務費用后,應出具相應的發票。5.保密條款5.1保密信息定義5.1.1保密信息指涉及雙方商業秘密、技術秘密、客戶信息等敏感信息。5.2保密義務5.2.1雙方在協議履行過程中,對所獲取的保密信息負有保密義務。5.2.2雙方不得向任何第三方泄露保密信息,未經對方同意,不得以任何形式使用保密信息。5.3保密期限5.3.1保密期限自協議簽訂之日起至雙方解除協議之日起兩年。6.知識產權歸屬6.1知識產權定義6.1.1知識產權指雙方在協議履行過程中產生的、具有獨創性、可用于商業活動的智力成果。6.2知識產權歸屬6.2.1雙方在協議履行過程中產生的知識產權,歸雙方共有。6.2.2如一方單獨擁有知識產權,應事先告知對方,并取得對方同意。6.3知識產權使用6.3.1雙方在協議履行過程中,可共同使用知識產權。6.3.2如一方需單獨使用知識產權,應事先告知對方,并取得對方同意。7.違約責任7.1違約情形7.1.1服務方未能按照協議約定提供服務的;7.1.2客戶方未能按照協議約定支付服務費用的;7.1.3雙方違反保密條款,泄露對方保密信息的;7.1.4雙方違反知識產權條款,侵犯對方知識產權的;7.2違約責任承擔7.2.2客戶方未按期支付服務費用,應向服務方支付違約金,違約金為應付未付部分服務費用的1%;7.2.3雙方泄露保密信息,應承擔相應的法律責任,并賠償對方因此遭受的損失;7.2.4雙方侵犯對方知識產權,應立即停止侵權行為,并賠償對方因此遭受的損失;7.3違約金計算7.3.1違約金計算以人民幣計算,按實際損失或約定比例確定。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應友好協商解決爭議;8.1.2如協商不成,任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。8.2爭議解決機構8.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院。8.3爭議解決程序8.3.1雙方應按照法院的規定提交訴訟材料,并參加庭審;8.3.2法院應根據案件情況,公正、公平地審理案件。9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協商一致解除合同的;9.1.2出現不可抗力,導致合同無法履行的;9.1.3一方嚴重違約,經另一方書面通知后,違約方在合理期限內仍未采取補救措施或無法采取補救措施的。9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿,雙方均未提出續約的;9.2.2合同解除后的;9.2.3出現法律、法規規定的其他終止合同的情形。9.3合同解除與終止的程序9.3.1雙方應書面通知對方解除或終止合同;10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字或蓋章;10.1.2協議約定的其他生效條件。10.2合同變更程序10.2.1雙方協商一致變更合同的;10.2.2協議約定的其他變更程序。10.3合同解除與終止后的處理10.3.2雙方應相互歸還已交付的資料和物品。11.合同附件11.1附件一:服務內容清單11.2附件二:保密協議11.3附件三:其他相關文件12.其他約定12.1通知方式12.1.1雙方之間的通知應以書面形式進行;12.1.2通知送達地址應以協議約定的地址為準。12.2合同份數12.2.1本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。12.3法律適用與爭議解決12.3.1本協議的訂立、效力、解釋、履行、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律;12.3.2如發生爭議,雙方應通過友好協商解決,協商不成的,任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。12.4合同解釋12.4.1本協議的僅為方便閱讀,不構成協議的組成部分;12.4.2本協議的條款如有不一致之處,以為準。第二部分:第三方介入后的修正13.第三方介入13.1第三方概念13.1.1第三方指在協議履行過程中,為協助甲乙雙方完成協議目標而介入的獨立第三方主體,包括但不限于中介機構、專業顧問、咨詢公司等。13.1.2第三方應具備相應的資質和能力,能夠為甲乙雙方提供專業、有效的服務。13.2第三方責任限額13.2.1第三方介入本協議,其責任限額應在本協議約定的范圍內。13.2.2第三方責任限額由甲乙雙方在協議中約定,并在合同附件中明確列出。13.3第三方責權利13.3.1第三方應按照甲乙雙方的要求,提供專業、高效的服務。13.3.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的協助和配合,以完成服務任務。13.3.3第三方有權根據甲乙雙方的要求,調整服務方案和計劃。13.4第三方與其他各方的劃分說明13.4.1第三方與甲乙雙方的關系是獨立的,第三方不對甲乙雙方承擔連帶責任。13.4.2第三方在履行服務過程中,應遵守國家法律法規和行業規范。13.4.3第三方在履行服務過程中,應尊重甲乙雙方的商業秘密和知識產權。14.甲乙雙方根據本合同有第三方介入時的額外條款及說明14.1甲乙雙方同意,在協議履行過程中,如需引入第三方,應提前與對方協商一致,并在本協議中明確第三方的角色、責任和權利。14.2第三方介入后,甲乙雙方應確保第三方充分了解本協議的內容,并要求第三方簽署保密協議,確保第三方對甲乙雙方的信息保密。14.3第三方介入后,甲乙雙方應共同監督第三方的服務質量,確保第三方按照協議約定提供服務。14.4第三方介入后,如因第三方原因導致服務未能達到預期效果,甲乙雙方有權要求第三方承擔相應的責任,并要求其提供相應的賠償。14.5第三方介入后,如因第三方原因導致甲乙雙方發生爭議,甲乙雙方應通過友好協商解決,協商不成的,任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。15.第三方責任限額的具體規定15.1第三方責任限額根據第三方提供的服務類型、服務范圍和預期效果等因素確定。15.2第三方責任限額包括但不限于:15.2.1第三方因自身原因導致服務未達到預期效果,應承擔相應的賠償責任;15.2.2第三方因違反保密協議,泄露甲乙雙方商業秘密,應承擔相應的法律責任;15.2.3第三方因違反法律法規,導致甲乙雙方遭受損失,應承擔相應的法律責任。15.3第三方責任限額的計算方式第三方責任限額=(服務費用×服務期限×風險系數)×責任系數15.3.2風險系數和責任系數由甲乙雙方在協議中約定,并在合同附件中明確列出。15.4第三方責任限額的調整15.4.1如因不可抗力等因素導致第三方責任限額需要調整,甲乙雙方應協商一致,并在本協議中予以調整。15.4.2第三方責任限額的調整需書面通知甲乙雙方,并經雙方簽字確認后生效。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:服務內容清單詳細列出服務方提供的服務內容,包括人才搜尋、面試評估、背景調查等。明確每項服務的具體標準、流程和費用。2.附件二:保密協議詳細規定雙方在協議履行過程中應遵守的保密義務。明確保密信息的范圍、保密期限和違約責任。3.附件三:其他相關文件包括但不限于:a)第三方資質證明文件b)第三方服務合同c)人才推薦簡歷d)面試評估報告e)背景調查報告f)服務費用結算清單g)其他與本協議履行相關的文件說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:a)服務方未能按照協議約定提供服務的;b)客戶方未能按照協議約定支付服務費用的;c)雙方違反保密條款,泄露對方保密信息的;d)雙方違反知識產權條款,侵犯對方知識產權的;e)第三方未按約定履行職責,導致服務未達到預期效果的;f)雙方因不可抗力無法履行協議的。2.責任認定標準:a)違約方應根據違約程度,承擔相應的違約責任;b)違約方應賠償因違約行為給對方造成的損失;c)違約方應承擔違約金,違約金按協議約定或實際損失計算;d)違約方應承擔相應的法律責任。3.違約責任示例說明:b)客戶方未按期支付服務費用,應向服務方支付違約金,違約金為應付未付部分服務費用的1%;c)第三方未按約定履行職責,導致服務未達到預期效果的,應承擔相應的賠償責任,并賠償客戶方因此遭受的損失;d)雙方違反保密條款,泄露對方保密信息的,應承擔相應的法律責任,并賠償對方因此遭受的損失。全文完。二零二五年度企業戰略人才獵頭服務協議2合同編號_________一、合同主體1.甲方:名稱:(請填寫甲方全稱)地址:(請填寫甲方詳細地址)聯系人:(請填寫甲方聯系人姓名)聯系電話:(請填寫甲方聯系電話)2.乙方:名稱:(請填寫乙方全稱)地址:(請填寫乙方詳細地址)聯系人:(請填寫乙方聯系人姓名)聯系電話:(請填寫乙方聯系電話)3.其他相關方:名稱:(如有,請填寫相關方全稱)地址:(如有,請填寫相關方詳細地址)聯系人:(如有,請填寫相關方聯系人姓名)聯系電話:(如有,請填寫相關方聯系電話)二、合同前言2.1背景:隨著我國經濟的快速發展,企業對戰略人才的需求日益旺盛。為了滿足甲方在二零二五年度的戰略人才需求,甲方與乙方本著平等互利、誠實信用的原則,經友好協商,特簽訂本協議。2.2目的:本協議旨在明確雙方在二零二五年度企業戰略人才獵頭服務中的權利、義務和責任,確保乙方能夠為甲方提供優質、高效的戰略人才獵頭服務,助力甲方實現戰略目標。三、定義與解釋3.1專業屬于:(1)在企業戰略規劃、管理、運營等方面具有豐富經驗;(2)在行業內有較高知名度和影響力;(3)具備創新精神和領導力。3.2關鍵詞解釋:(1)獵頭服務:指乙方根據甲方需求,通過專業渠道尋找、篩選、推薦符合條件的人才,并提供相關服務的過程。(2)合同履行:指乙方按照本協議約定,為甲方提供獵頭服務的行為。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務(1)甲方有權要求乙方按照協議約定,提供優質、高效的獵頭服務;(2)甲方有權要求乙方對獵頭過程中涉及的商業秘密予以保密;(3)甲方應按照協議約定,支付乙方獵頭服務費用;(4)甲方應配合乙方完成獵頭服務,包括但不限于提供相關信息、參與面試等。4.2乙方的權利和義務(1)乙方應按照協議約定,為甲方提供優質、高效的獵頭服務;(2)乙方應保守甲方商業秘密,不得泄露給任何第三方;(3)乙方應按照協議約定,向甲方收取獵頭服務費用;(4)乙方應積極配合甲方完成獵頭服務,包括但不限于提供人才信息、組織面試等。五、履行條款5.1合同履行時間:本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,至二零二五年度結束。5.2合同履行地點:本協議項下的獵頭服務在中華人民共和國境內進行。5.3合同履行方式:乙方應根據甲方需求,通過電話、郵件、現場面試等方式為甲方提供獵頭服務。七、費用與支付7.1費用構成(1)基本服務費:乙方根據甲方需求,提供初步篩選和推薦候選人所需的服務費用;(2)成功推薦費:乙方成功推薦符合甲方要求的候選人,甲方支付的成功推薦費用;(3)其他費用:包括但不限于差旅費、通訊費、資料費等。7.2支付方式(1)基本服務費:在合同簽訂后,甲方應支付乙方一定比例的基本服務費;(2)成功推薦費:在乙方成功推薦候選人并經甲方確認后,甲方應支付乙方成功推薦費;(3)其他費用:根據實際情況,甲方應在乙方提供相關服務后支付相應費用。7.3支付時間(1)基本服務費:甲方應在合同簽訂后的五個工作日內支付;(2)成功推薦費:在乙方成功推薦候選人并經甲方確認后,甲方應在十個工作日內支付;(3)其他費用:甲方應在乙方提供相關服務后的五個工作日內支付。7.4支付條款(1)甲方支付的費用應以人民幣結算;(2)甲方應將支付款項直接匯入乙方指定的銀行賬戶;(3)乙方應在收到甲方支付款項后的三個工作日內出具相應的發票。八、違約責任8.1甲方違約(1)如甲方未按時支付費用,應向乙方支付逾期付款違約金,違約金為應付款項的千分之五,自逾期之日起計算;(2)如甲方違反保密條款,應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約(1)如乙方未按約定時間完成獵頭服務,應向甲方支付違約金,違約金為合同總金額的千分之五,自逾期之日起計算;(2)如乙方泄露甲方商業秘密,應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式違約方應承擔因其違約行為給對方造成的直接經濟損失,并按照實際損失進行賠償。九、保密條款9.1保密內容本協議項下的保密內容包括但不限于:(1)甲方公司的商業秘密;(2)乙方在獵頭服務過程中獲取的甲方公司的敏感信息;(3)雙方在本協議項下交流的任何商業信息。9.2保密期限本協議項下的保密期限自協議簽訂之日起至協議終止后三年。9.3保密履行方式(1)雙方應采取合理措施,確保保密內容的保密性;(2)未經對方同意,不得向任何第三方泄露保密內容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件(1)地震、洪水、火災等自然災害;(2)戰爭、罷工、騷亂等社會異常事件;(3)政府政策調整、法律法規變化等。10.3不可抗力發生時的責任和義務(1)發生不可抗力事件的一方應及時通知對方,并提供相關證明;(2)不可抗力事件發生導致本協議無法履行時,雙方應協商解決,必要時可終止本協議;(3)因不可抗力事件導致本協議無法履行,雙方互不承擔違約責任。10.4不可抗力實例(1)COVID19疫情;(2)政府封城、交通管制;(3)法律法規的突然變更。十一、爭議解決11.1協商解決雙方應友好協商解決本協議履行過程中產生的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟如協商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟或向雙方共同認可的仲裁機構申請仲裁。十二、合同的轉讓12.1轉讓規定未經對方同意,任何一方不得將本協議的全部或部分權利和義務轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形(1)涉及國家安全、商業秘密等特殊情況的;(2)法律法規禁止轉讓的。十三、權利的保留13.1權力保留(1)本協議的簽訂不影響任何一方在先簽訂的其他協議中的權利;(2)未經對方同意,任何一方不得對本協議項下的權利進行轉讓、抵押或以其他方式處分。13.2特殊權力保留(1)甲方保留對乙方提供的人才的最終決定權;(2)乙方保留對甲方提供信息的保密權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序本協議的修改和補充應經雙方協商一致,并以書面形式進行。14.2修改和補充效力本協議的修改和補充與本協議具有同等法律效力。十五、協助與配合15.1相互協作事項雙方應在本協議履行過程中,相互提供必要的協助和配合,包括但不限于信息共享、資源整合等。15.2協作與配合方式(1)定期召開會議,討論項目進展和問題;(2)通過電子郵件、電話等通訊方式保持溝通;(3)按照協議約定的時間節點完成各自職責。十六、其他條款16.1法律適用本協議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本協議構成雙方就本協議事項的全部約定,取代了之前所有口頭或書面協議。本協議的任何部分均不得單獨構成一項獨立的合同。16.3增減條款本協議的增減條款應經雙方協商一致,并以書面形式進行。十七、簽字、日期、蓋章甲方(蓋章):乙方(蓋章):甲方代表(簽字):乙方代表(簽字):簽訂日期:____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表:1.雙方簽署的《二零二五年度企業戰略人才獵頭服務協議》2.甲方提供的戰略人才需求說明文檔3.乙方提供的獵頭服務方案及流程說明4.人才推薦名單及簡歷5.雙方協商達成的任何補充協議或修改協議6.乙方提供的財務報告及發票7.任何其他與本協議相關的文件或資料二、違約行為及認定:1.甲方違約:未按時支付費用:甲方未按協議約定的支付時間支付費用。違反保密條款:甲方泄露了乙方在獵頭服務過程中獲取的商業秘密。2.乙方違約:未按時完成獵頭服務:乙方未按協議約定的服務時間完成獵頭服務。泄露商業秘密:乙方泄露了甲方公司的商業秘密。違約行為的認定由雙方協商確定,如協商不成,可提交仲裁或訴訟解決。三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、政府行為、社會異常事件等。2.商業秘密:指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。3.仲裁:指雙方在爭議發生前或發生后達成協議,自愿將爭議提交仲裁機構進行裁決的一種爭議解決方式。4.訴訟:指一方當事人向人民法院提起訴訟,請求法院對爭議進行審理和判決的一種司法程序。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未能按時推薦符合條件的人才。解決辦法:甲方應與乙方溝通,了解原因并要求乙方提供進度報告,必要時可要求乙方賠償違約金。2.問題:甲方未按時支付費用。解決辦法:乙方應提醒甲方支付,如甲方仍不支付,乙方可暫停服務并要求支付違約金。3.問題:雙方對保密信息的處理存在爭議。解決辦法:雙方應重新確認保密范圍,必要時可尋求法律援助解決爭議。4.問題:合同履行過程中出現不可抗力事件。解決辦法:雙方應按照協議約定的不可抗力條款處理,如需終止合同,應協商解決后續事宜。多方為主導的條款說明解釋
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 企劃方案么(3篇)
- 護理職業知識培訓課件
- 河北機電職業技術學院《體質健康》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 貴州裝備制造職業學院《小學音樂課程設計與實踐》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 中方油庫改造方案(3篇)
- 欄目合作方案(3篇)
- 景觀建設方案模板(3篇)
- 隧道現場踏勘方案(3篇)
- 物業外層修繕方案(3篇)
- 前端崗位招聘方案模板(3篇)
- 號樓樁基施工競爭性談判采購
- 中國華電集團公司火電廠煙氣脫硫工程(石灰石-石膏濕法)設計導則(A版)
- 譯林版五下英語作文范文系列一
- 《小學英語小組合作學習的研究》課題結題報告
- 設計失效模式分析報告(DFMEA)
- 事業單位專業技術崗位說明書(小學)
- 廣東省中醫藥文化養生旅游
- 試驗設計與數據處理作業333333
- 樹脂膠水物質資料安全表(MSDS)
- III型軌枕新III型軌枕材料要求課件
- 降低給藥錯誤發生率.pptx
評論
0/150
提交評論