20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度足療店技師專業素養免責責任書甲方（免責方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被免責方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、免責內容1.免責事項本責任書就乙方在2025年度擔任足療店技師期間的專業素養進行免責。乙方在履行職責過程中，因個人專業素養不足導致的任何服務事故、糾紛或投訴，甲方概不承擔責任。2.免責范圍免責范圍包括但不限于：服務技能、溝通能力、服務態度、專業知識等方面的不足。二、責任承擔乙方應自行承擔因個人專業素養不足導致的任何法律責任、經濟賠償責任或信譽損失。甲方不對乙方因專業素養不足所引起的任何后果承擔責任。三、免責期限本責任書自簽訂之日起生效，有效期為2025年度。四、其他1.本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本責任書未盡事宜，雙方可另行協商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方進行專業素養評估，如發現乙方不符合要求，有權拒絕乙方擔任技師。有權根據業務需求調整乙方的工作內容和職責，但應提前通知乙方。義務：為乙方提供必要的培訓和指導，以提升其專業素養。保障乙方的合法權益，包括但不限于工資待遇、工作環境等。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方提供符合行業標準的培訓和學習機會。有權在合同期內根據自身情況提出合理的工作調整請求。義務：嚴格遵守甲方的工作規章制度和操作流程。積極提升自身專業素養，提高服務質量。六、專業素養評估1.評估方式甲方將定期對乙方進行專業素養評估，評估內容包括但不限于專業知識、服務技能、客戶溝通等。評估結果將作為乙方晉升和薪酬調整的重要依據。2.評估標準評估標準以國家相關職業標準和甲方內部規定為準。如評估不合格，甲方將提供針對性的培訓，并給予乙方改進的機會。七、培訓與提升1.培訓計劃甲方將制定詳細的培訓計劃，包括培訓內容、時間、方式等。乙方應積極參與培訓，并按照要求完成培訓任務。2.提升措施甲方將采取多種措施提升乙方專業素養，包括內部培訓、外部進修、技能競賽等。乙方有義務接受甲方提出的提升建議。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按約定提供培訓或改進措施，每逾期一天，應向乙方支付______元（大寫：______）的違約金。如甲方無故解除合同，應按照乙方合同期內應得薪酬的______倍向乙方支付賠償金。2.乙方違約責任若乙方未按要求參加培訓或提升措施，每逾期一天，應向甲方支付______元（大寫：______）的違約金。如乙方因個人原因提前解除合同，應賠償甲方因招聘和培訓產生的相關費用。九、免責責任書的變更與解除1.變更本免責責任書的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本免責責任書的組成部分，具有與本免責責任書同等的法律效力。2.解除除本免責責任書約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本免責責任書。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本免責責任書，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、免責事件的不可抗力1.定義本免責責任書所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行免責責任的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決免責責任書的履行問題，如變更免責責任書內容或解除免責責任書等。十一、爭議解決1.協商本免責責任書履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在履行免責責任過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于技師培訓內容、服務質量標準等）予以保密。2.保密期限保密期限自免責責任書簽訂之日起至免責責任書履行完畢后______年（具體時長）止。十三、免責責任書的生效與有效期1.生效本免責責任書自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本免責責任書有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：__