甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL個性化藥房新員工聘用合同書(2024版)版B版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3甲方店鋪1.4個性化藥房1.5新員工2.合同期限2.1試用期2.2正式聘用期3.工作內容3.1乙方的崗位3.2乙方的職責3.3乙方的工作地點3.4乙方的工作時間4.薪酬福利4.1基本工資4.2獎金4.3五險一金4.4帶薪年假4.5其他福利5.培訓與發展5.1甲方提供的培訓5.2乙方應接受的培訓5.3培訓期間的待遇6.保密協議6.1乙方的保密義務6.2保密期限7.合同終止與解除7.1甲方解除合同的情形7.2乙方解除合同的情形7.3合同終止的程序8.違約責任8.1甲方的違約責任8.2乙方的違約責任9.爭議解決9.1雙方協商解決9.2第三方調解9.3法律訴訟10.法律適用與管轄10.1合同適用的法律10.2合同爭議的管轄法院11.其他條款11.1合同的修改與補充11.2合同的生效條件11.3合同的份數12.附件12.1乙方的個人資料12.2甲方店鋪的相關資料13.簽署頁13.1甲方（聘用方）簽字13.2乙方（受聘方）簽字14.日期第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3甲方店鋪：指甲方擁有的或經營的所有藥房店鋪，包括但不限于實體店鋪和在線店鋪。1.4個性化藥房：指甲方店鋪提供的針對顧客個性化需求提供藥品推薦、調配、配送等服務。第二條合同期限2.1試用期：自合同生效之日起至【試用期結束日期】止，試用期為【試用期月數】個月。2.2正式聘用期：自試用期結束之日起至【正式聘用期結束日期】止，正式聘用期為【正式聘用期月數】個月。第三條工作內容3.1乙方的崗位：乙方擔任甲方店鋪的【乙方崗位名稱】，負責【乙方工作職責】。3.2乙方的職責：乙方應遵守甲方的各項規章制度，按照甲方的要求完成工作任務，包括但不限于藥品銷售、顧客服務、店鋪衛生等工作。3.3乙方的工作地點：乙方的工作地點為甲方店鋪的【具體工作地點】。3.4乙方的工作時間：乙方的工作時間為【工作時間】，如有特殊情況需要調整，需提前與乙方協商一致。第四條薪酬福利4.1基本工資：乙方的月基本工資為【基本工資金額】，甲方按月支付乙方工資。4.2獎金：乙方根據甲方店鋪的業績及個人表現，可獲得相應的獎金。4.3五險一金：甲方按照國家和地方法律法規為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。4.4帶薪年假：乙方工作滿一年后，享有【帶薪年假天數】天的帶薪年假。4.5其他福利：甲方根據實際情況，為乙方提供其他福利，包括但不限于節日福利、員工體檢等。第五條培訓與發展5.1甲方提供的培訓：甲方根據乙方的崗位需求和工作需要，提供必要的培訓，包括但不限于產品知識、銷售技巧等。5.2乙方應接受的培訓：乙方應按照甲方的要求，參加甲方提供的培訓，提高自身的工作能力和素質。5.3培訓期間的待遇：乙方在參加培訓期間，享有正常的工資待遇，培訓期間的工資、獎金等不受影響。第六條保密協議6.1乙方的保密義務：乙方在合同期內和解除合同后一年內，對甲方店鋪的運營情況、客戶信息、商業秘密等予以保密。6.2保密期限：乙方的保密義務自乙方簽署本合同之日起至【保密期限結束日期】止。第八條合同終止與解除8.1甲方解除合同的情形：（1）乙方嚴重違反甲方規章制度，甲方有權立即解除本合同；（2）乙方提供虛假個人信息，甲方有權立即解除本合同；（3）乙方因犯罪被追究刑事責任，甲方有權立即解除本合同；（4）乙方因病或傷殘不能從事原工作，經甲方同意，乙方可以解除合同；（5）合同約定的其他解除合同情形。8.2乙方解除合同的情形：（1）甲方未按照本合同約定支付工資、獎金等，乙方有權解除合同；（2）甲方未按照本合同約定提供福利待遇，乙方有權解除合同；（3）甲方未按照本合同約定提供培訓發展機會，乙方有權解除合同；（4）甲方未按照本合同約定提供勞動保護，乙方有權解除合同；（5）甲方未按照本合同約定履行其他義務，乙方有權解除合同；（6）合同約定的其他解除合同情形。8.3合同終止的程序：（1）合同終止前，乙方應提前【提前通知天數】天向甲方提出書面解除申請；（2）合同終止前，甲方應按照乙方的工作年限支付經濟補償，每滿一年支付一個月工資的經濟補償；（3）合同終止后，乙方應按照甲方的要求辦理工作交接手續；（4）合同終止后，甲方應在【支付經濟補償時間】內支付經濟補償給乙方；（5）合同終止后，雙方應互相刪除對方的個人信息，不得泄露給第三方。第九條違約責任9.1甲方的違約責任：（1）甲方未按照本合同約定支付工資、獎金等，應支付乙方違約金，違約金為應支付工資、獎金等金額的【違約金比例】；（2）甲方未按照本合同約定提供福利待遇，應支付乙方違約金，違約金為應提供福利金額的【違約金比例】；（3）甲方未按照本合同約定提供培訓發展機會，應支付乙方違約金，違約金為培訓費用總額的【違約金比例】；（4）甲方未按照本合同約定提供勞動保護，應支付乙方違約金，違約金為【違約金金額】；（5）甲方未按照本合同約定履行其他義務，應承擔相應的違約責任。9.2乙方的違約責任：（1）乙方未按照本合同約定提供勞動，應支付甲方違約金，違約金為一個月工資的【違約金比例】；（2）乙方提供虛假個人信息，應支付甲方違約金，違約金為【違約金金額】；（3）乙方違反保密協議，應支付甲方違約金，違約金為【違約金金額】；（4）乙方未按照本合同約定解除合同，應承擔相應的違約責任。第十條爭議解決10.1雙方協商解決：雙方在合同履行過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。10.2第三方調解：如雙方協商不成，可向甲方所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。10.3法律訴訟：如調解不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1合同的修改與補充：本合同的修改和補充，應由雙方協商一致，并以書面形式簽訂。11.2合同的生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。11.3合同的份數：本合同的份數如上所述，其他副本如有需要，可由雙方協商確定。第十二條附件12.1乙方的個人資料：包括但不限于身份證明、學歷證明、資格證書等。12.2甲方店鋪的相關資料：包括但不限于營業執照、藥品經營許可證等。第十三條簽署頁13.1甲方（聘用方）簽字：13.2乙方（受聘方）簽字：第十四條日期本合同簽訂日期：【簽訂日期】。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方的個人資料：身份證明：乙方有效身份證件的原件及復印件。學歷證明：乙方最高學歷證書的原件及復印件。資格證書：乙方持有的與工作相關的資格證書的原件及復印件。2.甲方店鋪的相關資料：營業執照：甲方店鋪的營業執照復印件。藥品經營許可證：甲方店鋪的藥品經營許可證復印件。衛生許可證：甲方店鋪的衛生許可證復印件。其他相關資質：甲方店鋪所持有的其他相關資質證書的復印件。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方的違約行為及責任認定：未按合同約定支付工資、獎金等：甲方應支付乙方違約金，違約金為應支付工資、獎金等金額的20%。未按合同約定提供福利待遇：甲方應支付乙方違約金，違約金為應提供福利金額的20%。未按合同約定提供培訓發展機會：甲方應支付乙方違約金，違約金為培訓費用總額的50%。未按合同約定提供勞動保護：甲方應支付乙方違約金，違約金為人民幣1000元。未按合同約定履行其他義務：甲方應承擔相應的違約責任。示例說明：如果甲方未按合同約定支付乙方工資，甲方應支付給乙方違約金，違約金金額為未支付工資的20%。2.乙方的違約行為及責任認定：未按合同約定提供勞動：甲方應支付乙方違約金，違約金為一個月工資的20%。提供虛假個人信息：甲方應支付乙方違約金，違約金為人民幣500元。違反保密協議：甲方應支付乙方違約金，違約金為人民幣1000元。未按合同約定解除合同：甲方應承擔相應的違約責任。示例說明：如果乙方未提供勞動，甲方應支付給乙方違約金，違約金金額為一個月工資的20%。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指【甲方全稱】，本合同的聘用方，負責提供工作崗位、支付工資和提供福利待遇等。2.乙方：指【乙方姓名】，本合同的受聘方，負責履行工作職責、遵守甲方規章制度等。3.試用期：指合同雙方約定的一段時間，用于考察乙方是否符合甲方的工作要求和適應工作環境。4.正式聘用期：指試用期結束后，乙方正式成為甲方員工，雙方按照合同約定履行權利和義務的時間。5.工資：指乙方按照合同約定，每月從甲方獲取的勞動報酬。6.獎金：指乙方根據甲