《中國工會章程修正》by主題背景時代需求隨著中國經濟社會發展，職工隊伍結構和利益訴求發生深刻變化，對工會工作提出更高要求。法治建設完善工會章程，加強工會自身建設，是推進依法治國，建設社會主義法治國家的重要組成部分。修正必要性1時代發展需求隨著中國經濟社會發展，工會面臨新形勢新任務，需與時俱進，不斷完善自身章程，更好發揮工會作用。2自身發展需要當前工會工作中存在一些問題，需要通過修訂章程，進一步完善制度機制，提升工會工作水平。3職工期盼所系廣大職工期盼工會更加有效地維護自身權益，提高服務質量，增強職工對工會的認同感。修正內容一覽完善組織領導機構強化黨對工會工作的領導，健全工會領導體制，完善工會組織機構設置。健全民主管理體系擴大基層工會民主，增強工會參與企業民主管理的實效，保障職工參與企業決策、管理和監督的權利。優化會員權利義務明確會員權利和義務，維護會員合法權益，增強工會組織的吸引力和凝聚力。章程修正的總體目標適應新時代要求更好地適應中國特色社會主義新時代發展要求。維護職工合法權益更好地維護職工合法權益，促進構建和諧勞動關系。推動工會工作發展更好地推動工會工作適應時代發展，實現工會組織自身建設。完善組織領導機構加強基層工會組織加強基層工會組織建設，提升基層工會組織的領導力。強化工會干部隊伍加強工會干部隊伍建設，提升工會干部隊伍的專業能力和素質。健全民主管理體系擴大民主參與加強職工代表大會制度建設，增強職工代表大會的政治性、民主性、嚴肅性。完善民主決策健全職工參與企業民主管理和決策的機制，保障職工對企業重大問題有知情權、參與權、監督權。優化會員權利義務明確權利更清晰地界定會員的權利，包括參與民主決策、選舉代表、監督工會工作等。加強保障強化工會維護會員合法權益的職責，為會員提供更有效的法律援助和維權服務。規范義務明確會員在工會組織內部應盡的義務，例如積極參加工會活動、維護工會利益等。提升工會工作水平1加強政治學習深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，提高工會干部政治素養。2強化業務能力加強對工會干部的業務培訓，提升其專業技能和工作水平。3創新工作方法積極探索新形勢下工會工作的新思路、新方法，提高工會工作的實效性。加強基層工會建設會員參與鼓勵會員積極參與基層工會工作，增強主人翁意識。組織活力提升基層工會組織的凝聚力，激發基層工會的活力。資源整合加強基層工會之間的溝通交流，實現資源共享。推進工會改革創新加強制度建設完善工會章程，健全工會制度體系，規范工會運作，提升工會治理能力。創新工作機制探索建立新的工作機制，優化工作流程，提高工作效率，增強工會活力。提升服務水平拓展服務領域，豐富服務內容，改進服務方式，滿足職工多元化需求。構建職工利益維護新格局權益保障強化職工合法權益保障，維護職工合法權益。公平公正維護職工合法權益，促進勞動關系和諧穩定。發展提升促進職工全面發展，提升職工生活水平。創新工會工作方式方法互聯網+工會利用新媒體平臺，擴大工會工作覆蓋面，提升服務效率。大數據分析運用數據分析技術，更精準地了解職工需求，制定更有針對性的工作策略。智慧工會開發智慧工會平臺，提供線上服務，提升工會工作效率和透明度。注重發揮工會橋梁紐帶作用溝通聯絡工會要加強與政府、企業、職工之間的溝通聯絡，及時反映職工的意見和訴求，推動解決職工關心的問題。凝聚力量工會要積極引導職工參與企業發展，維護職工合法權益，增強職工的歸屬感和認同感，匯聚起推動企業發展、社會進步的強大力量。協同合作工會要加強與其他社會組織的協同合作，共同推動社會和諧發展，為構建社會主義和諧社會貢獻力量。發揮工會維權保障功能維護職工合法權益工會作為職工利益的代言人，應積極維護職工的合法權益，為職工提供法律援助和維權服務。構建和諧勞動關系積極參與勞動關系的協調和調解，維護職工合法權益，促進勞動關系的和諧穩定發展。實現工會組織自身建設加強干部隊伍建設提升工會干部政治素質、業務能力和工作作風，打造一支高素質的工會干部隊伍。健全基層組織體系推動基層工會組織規范化建設，增強基層工會組織活力和戰斗力。強化宣傳引導工作充分發揮工會宣傳陣地作用，營造良好的工會工作氛圍。推動工會工作與時俱進加強隊伍建設提升工會干部素質，加強專業能力。創新工作方式利用新媒體技術，拓展服務渠道。豐富活動內容滿足職工多樣化需求，增強吸引力。健全工會體系保障機制制度保障完善工會組織建設相關法律法規，為工會依法履職提供有力保障。經費保障確保工會經費足額、及時到位，為工會開展工作提供充足的資金支持。人才保障加強工會干部隊伍建設，培養高素質的工會干部，提升工會工作整體水平。推進工會改革走向深入深化改革持續深化工會改革，推動工會工作更加符合時代發展要求，更好地服務職工群眾。創新機制不斷探索和創新工會工作機制，提升工會工作效率和服務質量。增強活力激發工會組織活力，增強工會組織的凝聚力和戰斗力。促進工會工作整體提升1加強政治建設堅定政治方向，維護黨的領導，確保工會工作始終沿著正確方向前進。2強化組織建設完善基層工會組織，健全制度機制，提高工會組織的凝聚力和戰斗力。3提升履職能力加強工會干部隊伍建設，提升工會干部專業素養和工作水平，更好地服務職工。堅持黨的領導保障工會政治保證中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，工會是黨領導下的工人階級群眾組織，必須堅持黨的領導，保證工會工作正確方向。思想保證中國共產黨領導工會，保證工會工作與黨的路線方針政策保持一致，始終堅持社會主義方向，堅定不移地走中國特色社會主義道路。組織保證中國共產黨對工會工作進行領導，保證工會組織健全，制度完善，工作高效，發揮好黨聯系職工群眾的橋梁紐帶作用。明確黨組織對工會的領導強化政治領導黨組織要加強對工會工作的政治領導，確保工會工作始終堅持正確的政治方向。加強思想領導黨組織要引導工會堅持黨的領導，不斷提高工會干部政治素質和業務能力。提供組織保障黨組織要為工會工作提供必要的組織保障，確保工會工作能夠順利開展。發揮工會在企業的民主管理作用參與決策工會積極參與企業重大決策，保障職工知情權、參與權、表達權和監督權。民主選舉工會協助企業建立健全民主選舉制度，確保職工代表大會的正常運作。集體協商工會積極參與企業工資、福利、勞動時間等方面的集體協商，維護職工合法權益。發展新型工會勞資關系平等協商建立健全平等協商機制，共同制定和執行勞動合同、集體協議，維護職工合法權益。利益共享推動企業發展成果與職工共享，建立職工參與企業利潤分配機制，提高職工收入水平。和諧共處加強溝通交流，化解矛盾分歧，構建和諧的勞動關系，共同促進企業發展。深化工會改革創新實踐加強干部隊伍建設提升工會干部政治素質、業務能力、創新意識，打造高素質工會干部隊伍。擴大職工參與度建立健全職工參與工會工作的機制，充分調動職工參與工會工作的積極性。推動工作方式創新運用互聯網、大數據等新技術手段，提升工會工作效率和服務水平。推進工會組織全面進步1提升組織活力加強基層工會建設，增強工會組織的凝聚力、戰斗力和影響力。2優化服務體系完善工會服務體系，滿足職工日益增長的多元化需求。3加強隊伍建設提升工會干部素質，打造一支政治素質過硬、業務能力精湛的工會隊伍。4推動改革創新堅持改革創新，不斷探索工會工作新思路、新方法，推動工會工作與時俱進。構建和諧勞動關系1尊重勞動者權益維護職工合法權益，促進企業發展。2加強溝通協商建立完善的溝通協商機制，化解矛盾分歧。3構建平等協商機制促進勞資雙方平等協商，形成共識。4建立多元化維權機制健全工會維權體系，為職工提供有效保障。切實維護職工合法權益權益保障工會要積極履行維護職工合法權益的職責,幫助職工解決工作、生活中的實際困難。合法權益保障職工的勞動報酬、休息休假、職業安全健康等方面的合法權益,維護職工的合法權益不受侵犯。維權機制建立健全職工維權機制,加強職工維權隊伍建設,提高維權工作水平。為實現中國夢貢獻力量團結一致工會組織動員廣大職工為實現中國夢貢獻力量。經濟發