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文檔簡介

濟寧供熱技術人才培養合同編號:__________合同雙方:地址:濟寧市任城區路號聯系人:X聯系電話:X地址:市區路號聯系人:X聯系電話:X鑒于甲方為提高供熱管理技術人員素質,提升供熱服務質量,擬與乙方合作開展供熱技術人才培養工作;雙方經友好協商,就人才培養事項達成如下協議:一、培養目標1.1甲方委托乙方培養供熱技術人才,培養人數為____人。1.2乙方根據甲方需求,制定培養計劃,確保培養人才符合甲方要求。二、培養內容2.1乙方負責供熱技術理論培訓,包括供熱系統原理、設備運行維護、節能技術等方面的知識。2.2乙方負責供熱技術實操培訓,包括設備操作、故障排查、維修保養等方面的技能。2.3乙方負責供熱技術人才的心理素質培訓,提高其抗壓能力、溝通協作能力等。三、培養期限3.1人才培養期限為____個月,自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2乙方應按照培養計劃,確保人才在規定期限內完成培養。四、費用及支付4.1甲方應支付乙方人才培養費用,共計人民幣____元(大寫:____________________元整)。4.2甲方分期支付培養費用,具體支付方式如下:(1)自合同簽訂之日起____日內,支付人民幣____元;(2)培養期限過半,甲方對乙方培養成果滿意的前提下,支付剩余培養費用。五、雙方義務5.1甲方應提供乙方所需的培訓場地、設備、資料等資源,確保乙方順利開展培養工作。5.2乙方應按照培養計劃,認真開展培養工作,確保培養質量。5.3雙方應保持密切溝通,共同解決人才培養過程中出現的問題。六、違約責任6.1甲方未按約定支付培養費用,乙方有權終止合同,并要求甲方支付違約金。6.2乙方未按約定完成培養任務,甲方有權終止合同,并要求乙方支付違約金。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發生的爭議,應通過友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院起訴。八、其他約定8.1雙方應遵守國家相關法律法規,不得從事違法經營活動。8.2未經雙方同意,任何一方不得將合同內容泄露給第三方。8.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):______________________乙方(蓋章):______________________甲方代表(簽名):______________乙方代表(簽名):______________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方供熱管理有限公司的營業執照復印件2.乙方供熱技術人才培養機構的營業執照復印件3.雙方代表的身份證明復印件4.人才培養計劃書5.培養費用支付憑證6.培訓場地、設備、資料等資源提供證明7.人才培養質量評估報告二、違約行為及認定:1.甲方未按約定支付培養費用,認定違約。2.乙方未按約定完成培養任務,認定違約。3.雙方未遵守國家相關法律法規,認定違約。4.雙方未按照培養計劃履行義務,認定違約。三、法律名詞及解釋:1.供熱技術人才培養:指為提高供熱管理技術人員素質,通過理論培訓、實操培訓和心理素質培訓等方式,使其具備從事供熱管理工作所需的知識、技能和素質的過程。2.違約金:指一方違反合同約定,應向對方支付的賠償金。3.爭議解決:指雙方在履行合同過程中發生的爭議,通過友好協商或法律途徑解決的過程。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按約定支付培養費用。解決辦法:乙方應與甲方溝通,說明違約后果,要求甲方按約定支付培養費用。2.問題:乙方未按約定完成培養任務。解決辦法:甲方應與乙方溝通,要求乙方按約定完成培養任務,如有必要,可依法終止合同。3.問題:雙方未遵守國家相關法律法規。解決辦法:雙方應加強法律法規學習,確保合同履行過程中符合法律法規要求。五、所有應用場景:1.甲方為提高供熱管理技術人員素質,委托乙方開展供熱技術人才培養。2.乙方根據甲方需求,制定培養計劃,提供理論培訓、實操培訓

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