市政工程公司項目經理聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________一、崗位及職責1.1乙方擔任甲方項目部的項目經理，負責項目的組織、協調、管理及實施工作。1.2乙方應全面履行項目經理的職責，確保項目按照合同約定、工程質量、安全、進度和投資控制等目標順利實施。1.3乙方應遵守國家的法律法規，遵守甲方公司的規章制度，服從甲方的管理和指揮。二、聘用期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續約，應提前一個月書面通知對方，并簽訂新的聘用合同。三、薪資待遇3.1乙方的薪資由基本工資、獎金、津貼等組成，具體數額和發放方式詳見附件。3.2乙方依法享受國家規定的福利待遇，包括但不限于五險一金、年假、病假等。3.3乙方的工作業績和表現將作為獎金發放的依據。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內，應對甲方公司的商業秘密、技術秘密、經營秘密等予以保密。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方支付違約金，并追究其法律責任。五、違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。5.2本合同的違約金、賠償金等金額和計算方式，按照相關法律法規和雙方約定執行。六、爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協商，簽訂補充協議。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.附件一：項目經理崗位職責說明書2.附件二：薪資待遇明細表3.附件三：保密協議4.附件四：業績考核標準5.附件五：項目管理流程圖6.附件六：甲方公司規章制度7.附件七：乙方個人簡歷二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定履行項目經理職責，導致項目進度、質量、安全等方面出現問題。2.乙方泄露甲方公司商業秘密、技術秘密、經營秘密等。3.乙方未按照約定時間到崗或提前離職。4.乙方在工作期間出現嚴重違反甲方公司規章制度的行為。5.甲方未按照約定時間支付乙方薪資、獎金等。6.甲方未按照約定提供乙方應有的福利待遇。三、法律名詞及解釋：1.項目經理：指受聘于甲方，負責項目組織、協調、管理及實施工作的人員。2.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的信息。3.保密義務：指乙方在合同期內及離職后一年內，對甲方公司商業秘密、技術秘密、經營秘密等予以保密的義務。4.違約金：指一方違反合同約定，應向對方支付的違約賠償金。5.賠償金：指因一方違約行為導致對方損失，應向對方支付的經濟賠償金。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照約定時間到崗或提前離職。解決辦法：甲方有權終止合同，并要求乙方支付違約金。2.問題：乙方在工作期間出現嚴重違反甲方公司規章制度的行為。解決辦法：甲方有權終止合同，并要求乙方支付違約金。3.問題：乙方泄露甲方公司商業秘密、技術秘密、經營秘密等。解決辦法：甲方有權終止合同，并要求乙方支付違約金及賠償金。4.問題：甲方未按照約定時間支付乙方薪資、獎金等。解決辦法：乙方有權要求甲方支付遲延支付的薪資、獎金，并有權要求甲方支付違約金。5.問題：甲方未按照約定提供乙方應有的福利待遇。解決辦法：乙方有權要求甲方提供相應的福利待遇，并有權要求甲方支付違約金。五、所有應用場景：1.甲方為市政工程公司，需要聘請項目經理負責項目實施。2.乙方具備相關項目管理經驗，愿意接受甲方聘請擔任項目經理。3.雙方就項目管理的職責、薪資待遇、保密義