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文檔簡介
電商行業勞工合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)法定代表人(或負責人):____________________
甲方(用人單位)住所地:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
乙方(勞動者)身份證號碼:____________________
乙方(勞動者)性別:____________________
乙方(勞動者)出生日期:____________________
乙方(勞動者)民族:____________________
乙方(勞動者)住所地:____________________
鑒于:
一、甲方系從事電商行業的用人單位,依法設立,具有獨立法人資格。
二、乙方愿意受雇于甲方,從事電商行業相關工作。
三、甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協商,達成如下協議:
第一條工作內容
一、乙方在甲方從事電商行業相關工作,具體工作內容為:____________________。
二、乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質量。
第二條工作時間與休息休假
一、乙方實行標準工時制度,每日工作時間不超過八小時,每周工作時間不超過四十四小時。
二、乙方享有國家規定的法定節假日、休息日、年休假等。
第三條工資待遇
一、甲方按照國家規定和行業標準,為乙方支付工資。
二、乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
三、甲方應按照約定的時間和方式支付乙方工資。
第四條社會保險和福利待遇
一、甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。
二、甲方按照國家規定和行業標準,為乙方提供相應的福利待遇。
第五條保密條款
一、乙方在履行職責過程中,如接觸到甲方的商業秘密、技術秘密等,應予以保密。
二、乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應承擔相應的法律責任。
第六條違約責任
一、甲乙雙方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
二、乙方違反保密條款,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
第七條合同解除與終止
一、甲乙雙方協商一致,可以解除本合同。
二、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.乙方嚴重違反勞動紀律,給甲方造成重大損失的;
2.乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
3.乙方被依法追究刑事責任的。
三、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
1.甲方未按照約定支付工資或者未按時足額繳納社會保險費的;
2.甲方未按照約定提供勞動保護或者勞動條件的;
3.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
第八條爭議解決
一、甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過協商解決。
二、協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
三、對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第九條其他
一、本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協商補充。
二、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方健康證明;
4.其他有關證明材料。
甲方(用人單位)簽字(或蓋章):____________________
乙方(勞動者)簽字:____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)法定代表人(或負責人):____________________
甲方(用人單位)住所地:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
乙方(勞動者)身份證號碼:____________________
乙方(勞動者)性別:____________________
乙方(勞動者)出生日期:____________________
乙方(勞動者)民族:____________________
乙方(勞動者)住所地:____________________
第三方主體名稱:____________________
第三方主體法定代表人(或負責人):____________________
第三方主體住所地:____________________
鑒于:
一、甲方系從事電商行業的用人單位,依法設立,具有獨立法人資格。
二、乙方愿意受雇于甲方,從事電商行業相關工作。
三、第三方主體作為甲乙雙方的合作方,提供必要的技術支持和服務。
四、甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協商,達成如下協議:
第一條工作內容
一、乙方在甲方從事電商行業相關工作,具體工作內容為:____________________。
二、乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質量。
三、第三方主體負責為乙方提供必要的技術支持和服務,包括但不限于:____________________。
第二條工作時間與休息休假
一、乙方實行標準工時制度,每日工作時間不超過八小時,每周工作時間不超過四十四小時。
二、乙方享有國家規定的法定節假日、休息日、年休假等。
三、第三方主體應保證乙方的工作環境符合國家相關法律法規的要求。
第三條工資待遇
一、甲方按照國家規定和行業標準,為乙方支付工資。
二、乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
三、甲方應按照約定的時間和方式支付乙方工資。
四、甲方有權根據乙方的工作表現和公司業績調整乙方的工資待遇。
第四條社會保險和福利待遇
一、甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。
二、甲方按照國家規定和行業標準,為乙方提供相應的福利待遇。
三、第三方主體應協助甲方辦理乙方的社會保險和福利待遇相關手續。
第五條第三方主體責任
一、第三方主體應保證提供的技術支持和服務質量,如因第三方主體原因導致乙方工作受阻,甲方有權要求第三方主體承擔責任。
二、第三方主體應遵守國家法律法規,不得損害甲方和乙方的合法權益。
第六條保密條款
一、乙方在履行職責過程中,如接觸到甲方的商業秘密、技術秘密等,應予以保密。
二、第三方主體應確保其工作人員遵守保密條款,不得泄露甲方商業秘密。
三、乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任;第三方主體應承擔連帶責任。
第七條違約責任
一、甲乙雙方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
二、乙方違反保密條款,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任;第三方主體應承擔連帶責任。
三、第三方主體違反第五條約定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。
第八條合同解除與終止
一、甲乙雙方協商一致,可以解除本合同。
二、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.乙方嚴重違反勞動紀律,給甲方造成重大損失的;
2.乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
3.乙方被依法追究刑事責任的。
三、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
1.甲方未按照約定支付工資或者未按時足額繳納社會保險費的;
2.甲方未按照約定提供勞動保護或者勞動條件的;
3.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
四、有下列情形之一的,第三方主體可以解除本合同:
1.甲方未按時支付乙方工資或未按時足額繳納社會保險費的;
2.甲方未按照約定提供勞動保護或勞動條件的;
3.甲方違反合同約定,給第三方主體造成損失的。
第九條爭議解決
一、甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過協商解決。
二、協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
三、對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他
一、本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協商補充。
二、本合同一式兩份,甲乙雙方及第三方主體各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方健康證明;
4.其他有關證明材料。
甲方(用人單位)簽字(或蓋章):____________________
乙方(勞動者)簽字:____________________
第三方主體簽字(或蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的在于為甲方提供必要的技術支持和服務,提高工作效率,降低運營成本。甲方為主導的目的和意義在于確保乙方的工作質量和效率,維護甲方在電商行業的競爭優勢,實現雙方共贏。通過本合同的簽訂,甲乙雙方及第三方主體明確了各自的權利、義務和責任,為今后合作奠定了堅實的基礎。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
甲方(用人單位)法定代表人(或負責人):____________________
甲方(用人單位)住所地:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
乙方(勞動者)身份證號碼:____________________
乙方(勞動者)性別:____________________
乙方(勞動者)出生日期:____________________
乙方(勞動者)民族:____________________
乙方(勞動者)住所地:____________________
第三方主體名稱:____________________
第三方主體法定代表人(或負責人):____________________
第三方主體住所地:____________________
鑒于:
一、甲方系從事電商行業的用人單位,依法設立,具有獨立法人資格。
二、乙方愿意受雇于甲方,從事電商行業相關工作。
三、第三方主體作為甲乙雙方的合作方,提供必要的技術支持和服務。
四、甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協商,達成如下協議:
第一條工作內容
一、乙方在甲方從事電商行業相關工作,具體工作內容為:____________________。
二、乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質量。
三、第三方主體負責為乙方提供必要的技術支持和服務,包括但不限于:____________________。
第二條工作時間與休息休假
一、乙方實行標準工時制度,每日工作時間不超過八小時,每周工作時間不超過四十四小時。
二、乙方享有國家規定的法定節假日、休息日、年休假等。
三、第三方主體應保證乙方的工作環境符合國家相關法律法規的要求,并確保乙方享有應有的休息時間。
第三條工資待遇
一、甲方按照國家規定和行業標準,為乙方支付工資。
二、乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
三、甲方應按照約定的時間和方式支付乙方工資,并保證工資的及時性和準確性。
四、乙方有權要求甲方提供工資調整的合理依據,甲方應在接到乙方要求后及時予以答復。
第四條社會保險和福利待遇
一、甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險等。
二、甲方按照國家規定和行業標準,為乙方提供相應的福利待遇。
三、乙方有權要求甲方按時足額繳納社會保險費,并享受相應的福利待遇。
第五條第三方主體責任
一、第三方主體應保證提供的技術支持和服務質量,如因第三方主體原因導致乙方工作受阻,乙方有權要求第三方主體承擔責任。
二、第三方主體應遵守國家法律法規,不得損害乙方合法權益。
第六條保密條款
一、乙方在履行職責過程中,如接觸到甲方的商業秘密、技術秘密等,應予以保密。
二、第三方主體應確保其工作人員遵守保密條款,不得泄露甲方商業秘密。
三、乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任;第三方主體應承擔連帶責任。
第七條違約責任
一、甲乙雙方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
二、甲方未按時支付工資或未按時足額繳納社會保險費的,乙方有權要求甲方支付滯納金,并可根據情況解除合同。
三、甲方未按照約定提供勞動保護或勞動條件的,乙方有權要求甲方改正,如甲方拒絕改正,乙方有權解除合同。
第八條合同解除與終止
一、甲乙雙方協商一致,可以解除本合同。
二、乙方有權在以下情況下解除本合同:
1.甲方未按時支付工資或未按時足額繳納社會保險費的;
2.甲方未按照約定提供勞動保護或勞動條件的;
3.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
三、甲方有權在以下情況下解除本合同:
1.乙方嚴重違反勞動紀律,給甲方造成重大損失的;
2.乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
3.乙方被依法追究刑事責任的。
第九條爭議解決
一、甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議,應首先通過協商解決。
二、協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
三、對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他
一、本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協商補充。
二、本合同一式兩份,甲乙雙方及第三方主體各執一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷證書復印件;
3.乙方健康證明;
4.其他有關證明材料。
甲方(用人單位)簽字(或蓋章)
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