餐飲業(yè)廚師聘用合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（廚師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事廚師工作，負(fù)責(zé)菜品的制作、研發(fā)及廚房管理工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間__天，每天工作__小時(shí)，如需加班，按國家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息，如需安排加班，應(yīng)提前通知乙方，并支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣____元（含基本工資、崗位工資、績效工資等）。4.2甲方按月支付乙方工資，每月__日前將工資支付到乙方的銀行賬戶。4.3乙方同意，如違反本合同約定，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的工資作為違約金。第五條社會保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）。5.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。5.3甲方為乙方提供合理的勞動(dòng)保護(hù)措施和勞動(dòng)條件。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償損失。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因病或傷殘不能繼續(xù)從事廚師工作，乙方有權(quán)提出解除本合同。7.3合同期滿，雙方未續(xù)簽的，本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（廚師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.甲方餐飲服務(wù)許可證復(fù)印件6.社會保險(xiǎn)繳納證明7.乙方銀行賬戶信息8.甲方規(guī)章制度9.乙方工作報(bào)告10.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。3.乙方違反國家法律法規(guī)，從事違法活動(dòng)。4.甲方未按合同約定支付乙方工資、加班費(fèi)、社會保險(xiǎn)等。5.甲方未提供乙方合理的勞動(dòng)保護(hù)措施和勞動(dòng)條件。6.甲方未按合同約定履行其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：是指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.社會保險(xiǎn)：是指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會保障制度。3.保密義務(wù)：是指乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密的義務(wù)。4.違約金：是指一方違反合同約定，應(yīng)向另一方支付的賠償金。5.解除勞動(dòng)合同：是指雙方提前終止勞動(dòng)合同關(guān)系的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未提供勞動(dòng)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，如乙方無故未提供勞動(dòng)，甲方有權(quán)按照合同約定解除勞動(dòng)合同。2.問題：乙方泄露甲方秘密。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)采取措施保護(hù)自身權(quán)益，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償損失。3.問題：甲方未支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求，如甲方仍未支付，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起勞動(dòng)仲裁。4.問題：甲方未提供合理勞動(dòng)保護(hù)措施。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改正，如甲方拒絕改正，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為餐飲業(yè)企業(yè)，需要聘請廚師。2.乙方具備廚