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文檔簡介

1/1創建全國工人先鋒號紀實申報材料勞動點亮幸福空間

五月，春風攜一縷淺夏的芬芳，將機械的轟鳴聲和建設者的腳步聲串聯起來，在北國春城長春，奏響了一首慷慨激昂的勞動者之歌。伴隨春風而來的，還有一份沉甸甸的榮譽，北方公司長春華潤公元九里項目獲評全國工人先鋒號。榮譽的背后，是這支平均年齡28歲的團隊三年來對勞動的深刻踐行、對創新的不懈探索、對社會的持續服務。

攻堅克難吹響勞動沖鋒號

長春華潤公元九里項目是北方公司繼長春華潤萬象府項目后，在東北地區承接的第二個華潤業主項目。由于之前萬象府項目的品質履約，公司給項目團隊給予了更高的期望，也提出了更高的要求不僅要在業主給定的15天內完成售樓處封頂節點，還要同時推進住宅區、商業區以及配套功能區的基礎施工，確保在東北地區工程施工的臨界期10月底前完成基礎筏板澆筑。

重重壓力，籠罩著這個剛剛組建的新團隊。面對新環境和新要求，需要一場硬仗、勝仗證明我們能行！第一次全體員工大會上，項目經理許漠農的這句話，吹響了職工技能比拼的號角，也拉開了項目勞動比武的大幕。

如何讓有限的人力發揮出最大作用？項目按照職工部門+分包單位的形式，引入競賽機制，將41名職工劃分為不同的小組，并實行責任承包，對5.98萬平方米的施工現場進行劃區作業，促進大家互相比拼、追趕超越。而對于售樓處的任務，團隊則以以15天為……此處隱藏1696個字……工創新工作室，創新的內容也從單一的混凝土地泵管壁清洗擴展到空氣能供暖熱水、生活質顆粒應用等20余項技術創新，累計降本增效274.94萬元。

暖心服務點亮一抹工程藍

20XX年6月7日，一則考生因打不到車而誤考的新聞引發項目職工討論，就在大家都為這名考生惋惜時，項目經理許漠農提出的組建愛心車隊的提議得到了大家的響應。

在得到屬地教育局的同意后，一支由20多人組成的愛心送考車隊成立了。4年來，隨著時間的推移，車隊累計接送考生320余人次，車輛從7輛增加到13輛，服務范圍也從兩點一線接送，增加到為考生提供考試用品，為家長提供解暑藥品、礦泉水、座椅等全過程服務。大家有的人甚至還充當了跑腿小哥的角色，幫助考生取東西、買東西。而附近的居民也漸漸習慣了高考期間，這群穿著藍馬甲的小藍忙碌、服務身影的存在。

而面對今年的長春市突發疫情，項目更是響應屬地號召，組織20余人的職工志愿者，積極參與疫情防控工作，幫助附近居民采購、分發物資，還通過云筑網，采購了包括防護服、口罩、酒精在內的價值近10萬元的防疫物資，全部捐贈給社區，進一步緩解了社區的防疫物資緊缺情況。

功崇惟志，業廣惟勤。今年7月，長春華潤公元九里項目將全部竣工交付，帶著全國工人先鋒號這份榮光，所有成員將奔赴下一個新的戰場，可對這支平均年齡28歲的團隊而言，勤于勞動、善于創造、

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