甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度勞動協(xié)議法全面培訓(xùn)手冊版B版本合同目錄一覽1.培訓(xùn)手冊的版本及適用范圍1.1手冊版本的說明1.2適用范圍的界定2.培訓(xùn)對象2.1培訓(xùn)對象的界定2.2培訓(xùn)對象的報名及篩選流程3.培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置3.2培訓(xùn)課程的時間安排3.3培訓(xùn)課程的考核方式4.培訓(xùn)講師4.1講師的資質(zhì)要求4.2講師的選定流程4.3講師的培訓(xùn)及考核5.培訓(xùn)費用5.1培訓(xùn)費用的計算方式5.2培訓(xùn)費用的支付方式5.3培訓(xùn)費用的退還政策6.培訓(xùn)期限6.1培訓(xùn)期限的界定6.2培訓(xùn)期限的延長及終止7.培訓(xùn)成果的歸屬7.1培訓(xùn)成果的界定7.2培訓(xùn)成果的使用及轉(zhuǎn)讓8.違約責(zé)任8.1雙方的違約行為8.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式9.爭議解決9.1爭議解決的方式9.2爭議解決的時效10.合同的生效、變更和終止10.1合同的生效條件10.2合同的變更程序10.3合同的終止條件11.保密條款11.1保密信息的界定11.2保密信息的保護措施12.知識產(chǎn)權(quán)保護12.1知識產(chǎn)權(quán)的界定12.2知識產(chǎn)權(quán)的保護措施13.合同的解除13.1合同解除的條件13.2合同解除的程序14.其他條款14.1雙方約定的其他事項14.2合同的修訂及解釋權(quán)第一部分：合同如下：第一條培訓(xùn)手冊的版本及適用范圍1.1手冊版本的說明本培訓(xùn)手冊為2024年度勞動協(xié)議法全面培訓(xùn)手冊版B版，內(nèi)容包括最新的勞動法規(guī)、勞動協(xié)議范本、勞動爭議處理等。1.2適用范圍的界定本手冊適用于我國境內(nèi)所有企業(yè)、個體工商戶及與之建立勞動關(guān)系的勞動者。第二條培訓(xùn)對象2.1培訓(xùn)對象的界定培訓(xùn)對象為所有與企業(yè)、個體工商戶建立勞動關(guān)系的勞動者。2.2培訓(xùn)對象的報名及篩選流程培訓(xùn)對象需通過企業(yè)、個體工商戶進行報名，由企業(yè)、個體工商戶對報名人員進行篩選，并將篩選結(jié)果通知培訓(xùn)組織方。第三條培訓(xùn)內(nèi)容3.1培訓(xùn)課程設(shè)置培訓(xùn)課程包括勞動法規(guī)知識、勞動協(xié)議簽訂、勞動爭議處理等內(nèi)容。3.2培訓(xùn)課程的時間安排培訓(xùn)課程分為三個階段，每階段時間為兩周，具體時間安排由培訓(xùn)組織方另行通知。3.3培訓(xùn)課程的考核方式培訓(xùn)課程的考核方式為在線考試，考試合格者將獲得培訓(xùn)證書。第四條培訓(xùn)講師4.1講師的資質(zhì)要求4.2講師的選定流程講師由培訓(xùn)組織方根據(jù)資質(zhì)要求進行選定。4.3講師的培訓(xùn)及考核講師需接受培訓(xùn)組織方的培訓(xùn)及考核，考核合格后方可進行授課。第五條培訓(xùn)費用5.1培訓(xùn)費用的計算方式培訓(xùn)費用為每人每階段500元，總共1500元。5.2培訓(xùn)費用的支付方式培訓(xùn)費用由企業(yè)、個體工商戶支付，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。5.3培訓(xùn)費用的退還政策培訓(xùn)費用在開課前七天內(nèi)退還50%，開課后不予退還。第六條培訓(xùn)期限6.1培訓(xùn)期限的界定培訓(xùn)期限為三個月，包括三個階段的培訓(xùn)。6.2培訓(xùn)期限的延長及終止培訓(xùn)期限如需延長，需雙方協(xié)商一致，并簽訂延長協(xié)議。如一方違約，需承擔(dān)違約責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1雙方的違約行為雙方需嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違約，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式違約方需向守約方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費用的20%。第九條爭議解決9.1爭議解決的方式如發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可通過調(diào)解或訴訟方式解決。9.2爭議解決的時效爭議應(yīng)在發(fā)生之日起三個月內(nèi)解決，超過期限的，視為雙方同意放棄爭議。第十條合同的生效、變更和終止10.1合同的生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2合同的變更程序如需變更合同，雙方需簽訂變更協(xié)議，并經(jīng)雙方確認(rèn)。10.3合同的終止條件本合同在培訓(xùn)期限屆滿后自然終止。第十一條保密條款11.1保密信息的界定保密信息包括培訓(xùn)課程內(nèi)容、講師資料、企業(yè)、個體工商戶的商業(yè)秘密等。11.2保密信息的保護措施雙方應(yīng)對保密信息予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露。第十二條知識產(chǎn)權(quán)保護12.1知識產(chǎn)權(quán)的界定知識產(chǎn)權(quán)包括培訓(xùn)課程內(nèi)容、講師講座錄音、課件等。12.2知識產(chǎn)權(quán)的保護措施雙方應(yīng)對知識產(chǎn)權(quán)予以保護，未經(jīng)知識產(chǎn)權(quán)權(quán)利人同意，不得復(fù)制、傳播、公開使用。第十三條合同的解除13.1合同解除的條件如發(fā)生不可抗力或其他雙方約定的事由，使合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。13.2合同解除的程序雙方簽訂解除協(xié)議，并明確解除合同后的權(quán)利義務(wù)處理。第十四條其他條款14.1雙方約定的其他事項雙方可在本合同外簽訂補充協(xié)議，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。14.2合同的修訂及解釋權(quán)本合同如有未盡事宜，雙方可予以修訂。合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：培訓(xùn)課程設(shè)置及時間安排詳細表附件二：培訓(xùn)講師資質(zhì)證明文件附件三：培訓(xùn)費用支付憑證附件四：培訓(xùn)課程考核標(biāo)準(zhǔn)附件五：培訓(xùn)證書發(fā)放條例附件六：保密協(xié)議附件七：知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議附件八：合同變更、解除協(xié)議范本附件的詳細要求和附件的說明：附件一：培訓(xùn)課程設(shè)置及時間安排詳細表本附件詳細列出各階段培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容、授課時間、授課講師等信息。附件二：培訓(xùn)講師資質(zhì)證明文件本附件提供培訓(xùn)講師的學(xué)歷、職業(yè)資格證書、實踐經(jīng)驗證明等文件。附件三：培訓(xùn)費用支付憑證本附件為支付培訓(xùn)費用的銀行轉(zhuǎn)賬憑證或發(fā)票復(fù)印件。附件四：培訓(xùn)課程考核標(biāo)準(zhǔn)本附件詳細說明培訓(xùn)課程的考核方式、評分標(biāo)準(zhǔn)、考試時間等信息。附件五：培訓(xùn)證書發(fā)放條例本附件規(guī)定培訓(xùn)證書的發(fā)放條件、發(fā)放時間、發(fā)放方式等。附件六：保密協(xié)議本附件詳細列出雙方需保密的信息范圍、保密期限、保密措施等。附件七：知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議本附件明確雙方對知識產(chǎn)權(quán)的保護義務(wù)、侵權(quán)責(zé)任等。附件八：合同變更、解除協(xié)議范本說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.未按約定時間支付培訓(xùn)費用。2.未按約定提供培訓(xùn)講師資質(zhì)證明。3.未按約定進行培訓(xùn)課程設(shè)置和時間安排。4.未按約定進行培訓(xùn)課程考核。5.泄露保密信息。6.侵犯知識產(chǎn)權(quán)。7.未按約定變更或解除合同。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方需向守約方支付違約金，違約金為培訓(xùn)費用的20%。2.違約方需承擔(dān)因違約導(dǎo)致的間接損失。3.違約方需承擔(dān)合同解除后的剩余培訓(xùn)費用。示例說明：如一方未按約定時間支付培訓(xùn)費用，視為違約行為，需向守約方支付違約金，并承擔(dān)因延遲支付導(dǎo)致的培訓(xùn)課程時間調(diào)整等間接損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動法規(guī)：指我國《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等法律法規(guī)。2.勞動關(guān)系：指用人單位與勞動者之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。3.勞動爭議：指用人單位與勞動者之間因勞動權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生分歧而引發(fā)的爭議。4.勞動合同：指用人單位與勞動者簽訂的明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。5.培訓(xùn)費用：指為勞動者提供培訓(xùn)所需支付的費用。6.知識產(chǎn)權(quán)：指著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等權(quán)利。7.保密信息：指合同雙方約定需保密的信息。8.違約金：指違約方因違約行為需向守約方支付的金錢賠償。本合同涉及的勞動法規(guī)用于規(guī)范雙方在勞動合同履行過程中的權(quán)利義務(wù)。勞動關(guān)系指雙方簽