甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

家庭保姆雇傭協議書精選本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1雇主的基本信息1.2保姆的基本信息1.3保姆的職責范圍第二條工作內容2.1保姆的工作任務2.2保姆的工作時間2.3保姆的休息時間第三條薪酬待遇3.1保姆的薪資標準3.2雇主支付薪資的方式和時間3.3額外費用及報銷事項第四條合同期限4.1合同的開始日期和結束日期4.2合同續約條款4.3提前終止合同的情形及處理方式第五條保姆的義務和責任5.1保姆的職業道德和行為規范5.2保姆對雇主財產的保護5.3保姆對雇主家庭成員的照顧第六條雇主的義務和責任6.1雇主對保姆的尊重和關懷6.2雇主提供的工作條件和生活環境6.3雇主的監督和管理第七條保密條款7.1保姆對雇主隱私的保護7.2雇主對保姆個人信息的保護第八條違約責任8.1雇主和保姆的違約情形8.2違約責任的承擔方式第九條爭議解決9.1合同爭議的解決方式9.2訴訟管轄法院第十條法律適用10.1合同適用的法律法規10.2法律法規的變化對合同的影響第十一條附則11.1合同的附件11.2合同的修改和補充第十二條其他約定12.1雙方認為需要約定的其他事項第十三條簽字蓋章13.1雇主簽字13.2保姆簽字第十四條合同生效14.1合同的生效時間14.2合同的終止條件第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1雇主的基本信息（1）雇主名稱：____________________（2）雇主地址：____________________（3）雇主聯系方式：____________________1.2保姆的基本信息（1）保姆姓名：____________________（2）保姆身份證號碼：____________________（3）保姆聯系方式：____________________1.3保姆的職責范圍（1）照顧雇主家庭成員，包括做飯、洗衣、打掃衛生等日常生活照料；（2）協助雇主辦理家庭成員的醫療、教育等事務；（3）遵守雇主的生活習慣和規定，尊重家庭成員的隱私；（4）不得擅自離崗，如有特殊情況需提前向雇主申請；（5）完成雇主臨時交辦的其他家務事。第二條工作內容2.1保姆的工作任務（1）每日負責打掃衛生，保持家庭環境整潔；（2）負責做飯，確保家庭成員的飲食健康；（3）負責洗衣，保持家庭成員衣物干凈整潔；（4）照顧年幼子女或老人，提供關愛與陪伴；（5）協助雇主管理家庭日常事務。2.2保姆的工作時間（1）每日工作時間為：上午7:00至下午6:00；（2）如有特殊情況，工作時間可適當調整，雙方協商確定。2.3保姆的休息時間（1）每周休息一天，具體休息日雙方協商確定；（2）休息日如需加班，雙方協商確定加班費用。第三條薪酬待遇3.1保姆的薪資標準（1）保姆的月薪資為人民幣____元；（2）保姆的薪資可根據工作表現和雇主滿意度進行調整。3.2雇主支付薪資的方式和時間（1）雇主每月__日支付保姆薪資；（2）雇主可通過現金、轉賬等方式支付薪資。3.3額外費用及報銷事項（1）保姆如需加班，加班費用按雙方約定執行；（2）保姆在工作過程中產生的合理費用，如交通費、醫療費等，雇主承擔；（3）保姆如需請假，請假期間薪資按雙方約定執行。第四條合同期限4.1合同的開始日期和結束日期（1）合同開始日期為：____年__月__日；（2）合同結束日期為：____年__月__日。4.2合同續約條款（1）合同到期后，如雙方同意續約，應提前一個月書面通知；（2）合同續約次數和期限雙方協商確定。4.3提前終止合同的情形及處理方式（1）如雇主提前終止合同，應提前一個月通知保姆，并支付一個月薪資作為賠償；（2）如保姆提前終止合同，應提前一個月通知雇主，并支付一個月薪資作為賠償；（3）合同終止后，保姆需辦理工作交接手續。第五條保姆的義務和責任5.1保姆的職業道德和行為規范（1）保姆應遵守國家法律法規，遵守社會公德；（2）保姆應尊重家庭成員的權益，不得侵犯家庭成員的隱私；（3）保姆應認真履行工作職責，確保家庭成員的生活質量。5.2保姆對雇主財產的保護（1）保姆應妥善保管雇主財產，防止損失和損壞；（2）保姆不得擅自使用雇主財產，如確需使用，需征得雇主同意。5.3保姆對雇主家庭成員的照顧（1）保姆應關心雇主家庭成員的生活需求，提供適當照顧；（2）保姆應協助雇主家庭成員處理突發事件，確保其安全。第六條雇主的義務和責任6.1雇主對保姆的尊重和關懷（1）雇主應尊重保姆的人格尊嚴，不得歧視和虐待；（2）雇主應關心保姆的生活和健康，提供適當的工作條件。6.2雇主提供的工作條件和生活環境（1）雇主應提供保姆合適的住宿條件；（2）雇主應確保保姆在工作過程中的人身安全。6.3雇主的監督和管理（1）雇主應對保姆的工作進行合理監督和管理；（2）雇主應定期與保姆溝通，了解工作情況和保姆需求。第八條違約責任8.1雇主和保姆的違約情形（1）雇主未按時支付薪資，保姆有權拒絕工作；（2）保姆未按約定完成工作任務，雇主有權要求保姆改正或賠償損失；（3）雙方未履行合同約定的義務，導致合同無法履行，雙方均有責任。8.2違約責任的承擔方式（1）違約方應向守約方支付違約金，違約金為合同金額的20%；（2）違約方造成對方經濟損失的，應予以賠償；（3）雙方可通過協商解決違約事宜，協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條爭議解決9.1合同爭議的解決方式（1）雙方發生合同爭議，應通過友好協商解決；（2）協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。9.2訴訟管轄法院（1）本合同爭議的管轄法院為雇主所在地人民法院。第十條法律適用10.1合同適用的法律法規本合同適用中華人民共和國法律法規，法律法規如有變化，從其變化。10.2法律法規的變化對合同的影響法律法規的變化不影響本合同的效力，雙方應遵循變化后的法律法規履行合同。第十一條附則11.1合同的附件本合同附件包括：保姆簡歷、雇主家庭情況說明等。11.2合同的修改和補充本合同未盡事宜，雙方可通過協商簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。第十二條其他約定12.1雙方認為需要約定的其他事項（1）保姆在工作期間不得攜帶家屬居住；（2）保姆不得未經雇主同意擅自離崗；（3）保姆在工作期間應遵守雇主的家庭紀律和規章制度。第十三條簽字蓋章13.1雇主簽字____________________13.2保姆簽字____________________第十四條合同生效14.1合同的生效時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同的終止條件（1）合同到期，雙方未續約；（2）雙方協商一致解除合同；（3）一方違反合同規定，嚴重損害對方利益，對方有權解除合同。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念和范圍1.1第三方介入的概念本合同所稱第三方，是指除甲乙方之外，與甲乙方有直接或間接關系的個人或機構，包括但不限于中介方、推薦方、擔保方等。1.2第三方介入的范圍（1）中介方介紹保姆并提供相關信息；（2）推薦方推薦保姆給雇主；（3）擔保方為保姆提供擔保服務；（4）其他與甲乙方有直接或間接關系的個人或機構。第二條第三方介入的責任和義務2.1第三方介入的責任（1）提供真實、準確、完整的保姆信息；（3）協助甲乙方履行合同義務，解決合同履行過程中的問題。2.2第三方介入的義務（1）對保姆的個人信息、資格等進行審查；（2）協助雇主對保姆進行培訓和指導；（3）在合同履行過程中提供必要的協助和支持。第三條第三方介入的權益3.1第三方介入的權益（1）按約定獲得中介費、推薦費等報酬；（2）對保姆的工作進行監督和評價；（3）協助甲乙方處理合同履行過程中的問題。3.2第三方介入的權益保障第三方介入的權益受到侵害的，有權要求甲乙方予以保障，并依法追究侵權者的法律責任。第四條第三方責任限額4.1第三方責任限額的確定第三方介入本合同的，其責任限額根據合同金額、第三方性質等因素予以確定。具體責任限額由甲乙方協商確定，并在合同中明確。4.2第三方責任限額的調整第三方責任限額可以根據合同履行情況、市場行情等因素進行調整。調整后的責任限額應由甲乙方協商確定，并在合同中予以明確。第五條第三方介入的合同變更5.1第三方介入的合同變更第三方介入本合同的，如需變更合同內容，應與甲乙方協商一致，并簽訂書面變更協議。5.2第三方介入的合同解除第三方介入本合同的，如需解除合同，應提前一個月通知甲乙方，并辦理合同解除手續。第六條第三方介入的違約責任6.1第三方違約情形（1）未按約定提供真實、準確、完整的保姆信息；（2）未按約定協助甲乙方履行合同義務；（3）未按約定支付中介費、推薦費等報酬。6.2第三方違約責任的承擔方式第三方違約的，應向守約方支付違約金，違約金為合同金額的20%。同時，第三方還需賠償因此給守約方造成的損失。第七條第三方介入的爭議解決7.1第三方介入的爭議解決方式第三方介入本合同的，如發生爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。7.2第三方介入的訴訟管轄法院第三方介入本合同的爭議，訴訟管轄法院為甲乙方所在地人民法院。第八條第三方介入的附則8.1第三方介入的附件第三方介入本合同的，附件包括：第三方資質證明、報酬協議等。8.2第三方介入的修改和補充第三方介入本合同的，如需修改或補充合同內容，應與甲乙方協商一致，并簽訂書面修改補充協議。第九條第三方介入的其他約定9.1甲乙方與第三方其他約定甲乙方與第三方另有約定的，從其約定。9.2第三方與其他方的約定第三方與其他方另有約定的，不影響本合同的履行。第十條簽字蓋章10.1甲乙雙方簽字____________________10.2第三方簽字____________________第十一條合同生效11.1合同的生效時間本合同自甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同的終止條件本合同終止條件按照第四條的規定執行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保姆簡歷保姆的基本信息，包括姓名、年齡、性別、學歷、婚姻狀況等；保姆的工作經歷，包括之前的工作單位、職位、工作時間、工作內容等；保姆的技能和特長，如烹飪技能、家務處理能力、照顧老人兒童的經驗等。2.雇主家庭情況說明雇主家庭成員的基本信息，包括姓名、年齡、職業等；雇主家庭的生活習慣和規定，如飲食偏好、作息時間、家務分工等；雇主家庭成員對保姆的具體要求，如照顧老人兒童的特別需求等。3.第三方資質證明第三方單位的營業執照或法人登記證書復印件；第三方單位的相關資質證書，如中介許可證、推薦資格證書等；第三方單位負責人或代表的身份證明。4.報酬協議保姆的薪資標準，如基本工資、加班費、獎金等；雇主支付薪資的方式和時間，如每月支付、轉賬支付等；額外費用及報銷事項，如交通費、醫療費等。5.培訓和指導協議保姆在工作過程中接受的培訓內容，如家務技能培訓、安全意識培訓等；雇主提供的指導和支持，如家務處理方法、家庭規章制度等；培訓和指導的期限和次數。6.合同履行過程中的其他文件，如保姆的工作報告、雇主的家庭評價等。說明二：違約行為及責任認定：1.保姆的違約行為未按約定完成工作任務，如未按時做飯、打掃衛生等；未遵守雇主的家庭紀律和規章制度，如未經允許擅自離崗等；未妥善保管雇主財產，導致損失和損壞。2.雇主的違約行為未按時支付薪資，如延遲支付、拖欠薪資等；提供的工作條件和生活環境不符合約定，如住宿條件差、工作設備不足等；未履行合同約定的監督和管理義務。3.第三方的違約行為未提供真實、準確、完整的保姆信息，如隱瞞保姆的負面信息等；未協助甲乙方履行合同義務，如未提供必要的協助和支