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文檔簡介
合同編號:__________甲方(用人單位):_______乙方(離職技術人員):_______根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在離職后對甲方商業秘密和知識產權的保護達成如下協議:一、保密義務1.1乙方承諾,在雙方解除或終止勞動合同關系后,仍應嚴格保守甲方的所有商業秘密和知識產權,包括但不限于技術秘密、經營秘密、客戶信息、市場策略等。1.2乙方同意,在解除或終止勞動合同關系后的_______年內,不得以任何方式直接或間接使用、披露或允許他人使用甲方的商業秘密和知識產權。1.3乙方明確,本保密協議所稱的商業秘密和知識產權,不包括已進入公共領域的信息,或乙方在未違反甲方保密義務的前提下,通過合法途徑獲得的獨立于甲方保密信息的其他信息。二、保密措施2.1乙方應按照甲方的要求,歸還所有與工作相關的文件、資料、存儲設備等,并確保所涉信息已從相關設備中徹底刪除。2.2乙方不得復制、傳播、泄露或以任何方式非法使用甲方的商業秘密和知識產權。2.3乙方在離職后,應避免與甲方現有客戶、合作伙伴發生競爭關系,不得直接或間接誘導甲方員工離職,或挖角甲方的客戶和合作伙伴。三、違約責任3.1如乙方違反本保密協議的任何條款,甲方有權要求乙方立即停止違約行為,并承擔相應的違約責任。3.2乙方同意,如因其違約行為給甲方造成經濟損失的,乙方應承擔甲方實際損失的賠償責任,賠償金額最高不超過人民幣_______元。3.3甲方在追究乙方違約責任時,應充分尊重乙方的合法權益,依法合規地進行。四、其他約定4.1本保密協議自雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。4.2本保密協議的修改和解除,應由甲乙雙方協商一致,并以書面形式進行確認。4.3本保密協議未盡事宜,可由甲乙雙方另行協商補充。4.4本保密協議適用中華人民共和國法律,甲乙雙方應遵守國家的法律法規,如有爭議,應友好協商解決;協商不成的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________地址:________________地址:________________聯系人:________________聯系人:________________聯系電話:________________聯系電話:________________簽訂日期:____年____月____日注意事項:1.保密信息的定義:明確保密信息的范圍,包括技術秘密、經營秘密、客戶信息、市場策略等,但排除已進入公共領域的信息或通過合法途徑獲得的獨立于甲方保密信息的其他信息。2.保密期限:約定乙方在解除或終止勞動合同關系后需繼續保守甲方商業秘密和知識產權的期限,通常為一定年限。3.保密措施:規定乙方應采取的具體保密措施,如歸還相關文件、資料,確保信息已從設備中刪除等。4.違約責任:明確乙方違約行為的具體表現,如直接或間接使用、披露甲方商業秘密等,并約定相應的違約責任和賠償金額。5.其他約定:包括協議的生效、修改、解除和適用法律等事項。解決辦法:1.友好協商:甲乙雙方在履行合同過程中發生爭議時,應通過友好協商的方式解決。2.法律途徑:如協商不成,甲乙雙方可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟,通過法律途徑解決爭議。關鍵詞語的法律名詞解釋:1.商業秘密:指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。2.知識產權:指權利人對其創作的智力成果依法享有的專有使用權,包括專利權、著作權、商標權等。3.勞動合同法:指調整勞動者與用人單位之間勞動合同關系的法律規范,包括勞動合同的訂立、履行、變更、解除和終止等方面的規定。4.保密義務:指乙方在解除或終止勞動合同關系后,對甲方商業秘密和知識產權繼續承擔的保密責任。5.違約責任:指乙方違反合同約定時,應承擔的法律責任,包括停止違約行為和賠償甲方損失等。特殊應用場合:1.乙方在離職后加入競爭對手的公司或項目,可能會泄露甲方的商業秘密和知識產權。2.乙方在離職后自己創立公司或項目,可能會使用甲方的商業秘密和知識產權。3.乙方在離職后與其他公司或個人合作,可能會泄露甲方的商業秘密和知識產權。4.乙方在離職后參與與甲方有競爭關系的產品開發或項目研究,可能會使用甲方的商業秘密和知識產權。補充條款:1.如果乙方在離職后加入競爭對手的公司或項目,甲方有權要求乙方立即停止違約行為,并承擔相應的違約責任。2.如果乙方在離職后自己創立公司或項目,甲方有權要求乙方立即停止違約行為,并承擔相應的違約責任。3.如果乙方在離職后與其他公司或個人合作,可能導致泄露甲方的商業秘密和知識產權,甲方有權要求乙方立即停止違約行為,并承擔相應的違約責任。4.如果乙方在離職后參與與甲方有競爭關系的產品開發或項目研究,可能導致使用甲方的商業秘密和知識產權,甲方有權要求乙方立即停止違約行為,并承擔相應的違約責任。附件
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