第6頁共6頁2024年安全隱患排查治理上報制度范本一、安全隱患排查依據《安全生產檢查管理制度》的規定，定期安排安全人員、技術人員及其他相關人員對本單位的事故隱患進行排查。對于排查出的事故隱患，應根據其等級進行登記，并建立事故隱患信息檔案，由安全部門負責監控和治理。二、隱患排查登記內容隱患排查的參與人員、時間、排查發現的安全問題和事故隱患的具體位置、發現的安全問題和事故隱患的詳細內容、整改措施、整改負責人、整改期限、整改完成后的驗收情況等均應詳細記錄。三、安全隱患整改對于發現的事故隱患，必須在規定期限內進行整改。若被查部門無法獨立解決，應制定相應的安全防范措施，并及時上報上級部門以尋求協助，同時制定計劃逐步整改。隱患整改應遵循“四不推”“五到位”原則，由隱患所在部門及時進行整改。“四不推”原則：班組能解決的不推至部級，部級能解決的不推至公司級，公司級能解決的不推至總公司級，總公司級能解決的不推至上級主管部門。“五到位”原則：整改措施到位、整改責任人到位、整改資金來源到位、整改期限到位、預案到位。3.1對各級部門發現的安全隱患應予以高度重視，負責人需親自安排，明確措施、責任人、完成期限，并簽字確認。相關部門應對整改結果進行檢查確認并簽字。對于未按要求和期限整改的隱患，若發生安全事故，責任部門負責人和整改負責人將承擔直接責任。3.2各部門對于查出的重大安全隱患應下達整改通知單，并確保“五到位”。3.3各級安全管理部門應對安全隱患的整改情況進行追蹤督促。3.4對于暫不具備整改條件的重大事故隱患，必須采取有效防范措施，并納入計劃，限期解決或停產。3.5在隱患治理過程中，隱患整改責任部門應采取相應的安全防護措施，防止事故發生。在事故隱患排除前或排查過程中無法保證安全的情況下，應從危險區域撤出作業人員，并疏散可能受影響的其他人員，設置警戒標志，暫時停止使用相關生產裝置、設施、設備。對于難以停止使用的設備，應加強維護和保養，防止事故發生。3.6對整改措施不到位、檢查驗收不合格、事故隱患未消除的，應停止相關設施、設備的運行和操作使用，直至檢查驗收合格后方可恢復運行。四、安全隱患的上報4.1安全隱患的上報和整改工作逐級進行，班組、部門、公司安全部門各級發現的安全隱患信息上報上一級部門備案。4.2對于限期整改的安全隱患，若因客觀原因確實無法按期整改完成，必須在限定整改日期前一定天數將原因書面報告至相關部門。4.3對于無力解決的重大事故隱患，除采取有效防范措施外，應以書面形式逐級上報。4.4事故隱患整改責任部門在整改過程中，應及時向本部門主要負責人、分管領導報告整改進度、整改存在問題等情況，部門主要負責人、分管領導應及時指揮、協調、解決隱患整改中存在的問題，確保事故隱患按期限完成整改。4.5安全隱患治理結束后，整改部門應按要求編寫隱患整改回復報告報公司安全部，安全部門安排專人進行驗收，驗收合格后在隱患排查登記臺賬上簽字，事故隱患消除，并向上級領導報告隱患整改情況。4.6因社會因素導致的安全隱患無法整改的，安全部門應及時向上級領導報告，在未解決之前，隱患存在單位應采取防范措施。七、事故隱患排查治理責任管理辦法1、在安全隱患排查治理管理中應認真執行“誰存在事故隱患，誰負責監控整改”的原則，堅持“不安全，不生產”的原則，對不能立即排除的隱患要采取有效的防范措施加以控制，并限期解決。對隱患無防范措施的單位或場所，要堅決予以停產整改。2、在安全隱患治理過程中，各個環節的相關人員不得推諉。由于推諉或不認真負責而造成安全生產事故的，或在隱患治理某一環節中再次發生同樣事故的，其所在環節相關人員負完全責任，將依法給予處罰。八、事故隱患獎懲管理辦法1、公司建立事故隱患報告和獎勵制度，鼓勵、發動員工發現和排除事故隱患，鼓勵社會公眾參與。對發現、排除和報告事故隱患的有功人員，按照相關制度給予獎勵。2、對于安全隱患排查治理不力或推卸責任的，按照相關制度予以處罰。3、在隱患治理某一環節中不認真負責，造成事故的，按照相關制度予以處罰。4、由于違反法律、法規，造成事故的，必須接受國家法律機關的處罰。九、相關記錄1、《安全生產事故隱患治理通知書》2、《安全生產事故隱患治理臺賬》3、《隱患排查和治理月報表》4、《燃氣管網泄露隱患排查工作表》2024年安全隱患排查治理上報制度范本（二）一、目的為構建安全生產事故隱患排查治理的長效機制，加強安全生產主體責任，提升事故隱患的監督管理效能，有效預防和減少各類安全事故的發生，確保員工生命財產安全，依據相關安全生產法律法規，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于本公司安全生產事故隱患排查治理及監管監察工作的實施。三、職責總經理承擔對事故隱患排查、治理及報告工作的監督管理職責。雙控領導小組負責制定并審核事故隱患排查清單，以及對事故隱患的排查、登記、治理、上報、監控、銷號等全過程的督促與管理。安全管理人員負責監督各部門執行隱患排查、登記、治理、上報、銷號等流程。四、事故隱患上報(1)雙控領導小組根據安全生產監督管理局的要求，制定公司、車間、班組、崗位的排查清單，經審定后在公司內部公布，并按照相關文件規定時限及時在信息系統報備，確保已報備的排查清單得到嚴格執行。(2)班組崗位員工依據公司隱患排查治理制度，定期依據隱患排查清單執行隱患排查，發現的隱患上報至車間，由車間負責人匯總后上報至雙控領導小組，雙控領導小組的安全管理人員匯總后，登錄隱患排查治理信息系統進行上報。(3)對于重大事故隱患，由公司主管安全的副總經理、雙控領導小組制定并執行事故隱患治理方案。重大事故隱患治理方案應包含以下內容：一、治理的目標和任務；二、采取的方法和措施；三、經費和物資的保障；四、治理的時限和要求；五、安全措施和應急預案。(4)在事故隱患治理過程中，應采取相應的安全防范措施，以防止事故發生。在隱患排除前或排除過程中若無法保證安全，應從危險區域撤出作業人員，并疏散可能受影響的其他人員，設置警戒標志，暫時停產停業或停止使用相關設施；對于暫時無法停產或停止使用的生產存儲裝置、設施、設備，應加強維護和保養，以防止事故發生。(5)對于無法及時整改的隱患，在整改完成后需登錄系統進行隱患整改銷號處理。2024年安全隱患排查治理上報制度范本（三）“安全至上，預防為先，綜合管理”構成了黨和國家在安全生產領域的核心方針。安全生產是全民共同的責任。我們必須以安全生產為核心，執行各級安全生產責任制度，強化安全生產管理，消除潛在的安全隱患，有效防止安全事故的發生。確保安全生產是我們的基本職責，它不僅關乎每位員工在生產過程中的安全與健康，也直接影響到每個員工的切身利益以及千家萬戶的幸福與安寧；同時，它還關系到企業安全生產的順暢進行和經濟效益的持續增長。因此，我們絕不能有任何疏忽，必須采取切實有效的措施，及時發現并排查安全隱患，防患于未然。為此，特制定并完善安全隱患排查治理制度。第一條安全隱患排查的范圍包括：司家山移民搬遷住宅小區一標段施工現場。第二條參與安全隱患排查治理的人員包括：項目經理、專職安全員、技術負責人、安全員、施工員、技術員。第三條安全隱患排查工作的日期安排如下：1.日常檢查。由專職安全員領導，安全生產監督崗值班人員每日對施工現場進行安全巡查，糾正違章行為，報告安全隱患，并記錄在《每日安全檢查記錄》中。2.周期性