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文檔簡介
2024年度安徽省高校教師資格證之高等教育學自我檢測試卷B卷附答案一單選題(共80題)1、主張大學要培養學問家和科學家,促使大學課程專門化的課程觀是()。
A.永恒主義課程觀
B.改造主義課程觀
C.科學主義課程觀
D.結構主義課程觀
【答案】C2、以系統和連貫的形式,按章節、課題和條目敘述某一學科主要內容的教學指導文件是()。
A.教學計劃
B.教材
C.教學目的
D.教學大綱
【答案】D3、對我國近百年高等教育的發展影響較大的國家是()。
A.意大利和法國
B.日本和印度
C.日本、德國、美國和前蘇聯
D.英國和法國
【答案】C4、科學研究的起點和首要環節是()。
A.確定科研選題
B.設計研究方案
C.撰寫研究論文
D.申請專利
【答案】A5、一般認為,案例教學法首創于()。
A.斯坦福大學
B.牛津大學
C.北京大學
D.哈佛大學
【答案】D6、通過擺事實,講道理,啟發引導教育對象,以理服人的思想政治教育方法是()。
A.調查研究法
B.情感交流法
C.說理啟迪法
D.榜樣教育法
【答案】C7、教師指導學生通過直接感知獲得知識和技能的教學方法是()。
A.講授法
B.談話法
C.演示法
D.發現法
【答案】C8、高校科學研究職能的確立起始于()。
A.柏林大學
B.哥廷根大學
C.哈勒大學
D.威斯康星大學
【答案】A9、就教學的靜態結構而言,教學是由多項內容構成,不屬于其構成內容的是()。
A.教學內容
B.教學媒介
C.教師和學生
D.教學原則
【答案】D10、高等學校教學組織形式的發展趨勢是教學活動的小規模化、場所多樣化和()。
A.高關聯化
B.綜合化
C.短學程化
D.融合化
【答案】C11、現代意義的中國高等教育始于()。
A.京師大學堂
B.京師同文館
C.北京大學
D.燕京大學
【答案】A12、狹義的課程評價是指()。
A.對課程方案制定過程的評價
B.對課程方案制定結果的評價
C.對課程方案實施過程的評價
D.對課程方案實施結果的評價
【答案】D13、身處教育實踐第一線的研究者與受過專門訓練的科學研究者密切協作,以教育實踐中存在的某一問題作為研究對象,通過合作研究,再把研究結果應用到自身從事的教育實踐中的一種研究方法,這種研究方法是()。
A.觀察法
B.讀書法
C.文獻法
D.行動研究法
【答案】D14、教師應引導學生認清實踐是檢驗真理的唯一標準體現了()相結合的教學原則。
A.理論與實踐
B.科學性與思想性
C.傳授知識與培養能力
D.教師主導與學生主動
【答案】A15、教師隊伍內部助教、講師、副教授和教授等各級職務的比例狀況是高等學校教師的()。
A.年齡結構
B.學歷結構
C.職務結構
D.專業結構
【答案】C16、在教學過程中,教師既要對學生傳授知識,又要發展學生的智力,培養學生的能力。它體現了()。
A.科學性和思想性相統一的原則
B.面向全體與因材施教相結合的原則
C.理論聯系實際的原則
D.傳授知識與培養能力相統一的原則
【答案】D17、高等學校社會服務的意義不包括()。
A.實現高校的價值回歸
B.有利于引領社會反思
C.有利于教師潛心學術,為學術而學術
D.有利于經濟建設的快速發展
【答案】C18、根據《中華人民共和國學位條例》規定,我國學位分為()。
A.學士、碩士、博士三級
B.碩士、博士、博士后三級
C.協士、學士、碩士三級
D.協士、學士、碩士、博士四級
【答案】A19、把大班上課、小班討論、個人獨立研究結合在一起,并采用靈活的時間單位代替固定劃一的上課時間的教學組織形式是()。
A.活動課時制
B.特朗普制
C.開放課堂
D.個別教學
【答案】B20、在世界高等教育史上,第一個明確提出把發展科學作為大學的活動職能之一,實現教學與科研的統一的大學是()。
A.柏林大學
B.約翰普金斯大學
C.威斯康星大學
D.弗吉尼亞大學
【答案】A21、高等學校整個教學過程中的最后一個基本環節是()。
A.實踐與實習
B.職業生涯輔導
C.求職培訓
D.畢業設計或畢業論文
【答案】D22、“師者,所以傳道、授業、解惑也。”這句話所反映的教師所扮演的角色是()。
A.監護人的角色
B.管理者的角色
C.榜樣角色
D.知識的傳授者的角色
【答案】D23、學分制是在選修課的基礎上產生的,19世紀70年代起源于()。
A.美國
B.日本
C.英國
D.中國
【答案】A24、現代學位制度確立的標志是德國柏林大學創設的()。
A.文學博士學位
B.醫學博士學位
C.理學博士學位
D.哲學博士學位
【答案】D25、根據學術門類劃分或職業門類劃分,將課程組合成不同的專門化領域,這些組合被稱為()。
A.課程
B.專業
C.教學計劃
D.教學大綱
【答案】B26、《普通高等學校設置暫行條例》屬于()。
A.教育行政法規
B.教育法律
C.地方性教育法規
D.教育規章
【答案】A27、大學的學術自由傳統可追溯到()。
A.牛津大學
B.中世紀大學
C.哈佛大學
D.劍橋大學
【答案】B28、最早將形成性評價的概念引入教學領域的學者是()。
A.布魯納
B.斯金納
C.布盧姆
D.奧蘇伯爾
【答案】C29、最能體現學生學習個性的教學管理制度是()。
A.學年制
B.學分制
C.學年學分制
D.計劃學分制
【答案】B30、我國漢唐盛世時期出現的一些重要學府被認為屬于()。
A.真正的大學
B.單一的學術研究機構
C.單一的教學機構
D.杰出的古代學術中心和教育機構
【答案】D31、馬克思主義關于人的全面發展學說并不認為()。
A.人的發展與社會的發展是一致的
B.分工與私有制使人片面發展
C.現代大工業生產要求人的全面發展
D.生產勞動是造成全面發展的人的唯一方法
【答案】D32、在世界高等教育史上,第一個明確提出把發展科學作為大學的活動職能之一,實現教學與科研的統一的大學是()。
A.柏林大學
B.約翰普金斯大學
C.威斯康星大學
D.弗吉尼亞大學
【答案】A33、相對于中小學教育,高校教學內容的主要特點是()。
A.前沿性和職業傾向性
B.操作性
C.系統性
D.歷史性
【答案】A34、把大班上課、小班討論、個人獨立研究結合在一起,并采用靈活的時間單位代替固定劃一的上課時間的教學組織形式是()。
A.活動課時制
B.特朗普制
C.開放課堂
D.個別教學
【答案】B35、1968年法國爆發的“五月風暴”體現了()。
A.法治化
B.終身化
C.國際化
D.民主化
【答案】D36、主張學習是學習者主動地建構內部心理表征的過程的學習理論是()。
A.行為主義學習論
B.建構主義學習理論
C.人本主義學習理論
D.認知主義學習理論
【答案】B37、《普通高等學校設置暫行條例》屬于()。
A.教育行政法規
B.教育法律
C.地方性教育法規
D.教育規章
【答案】A38、高等學校的基本職能是()。
A.培養專門人才
B.發展科學技術
C.為社會服務
D.促進產、學、研結合
【答案】A39、高校課程的設置和組織超越以往對學科知識的系統性和邏輯性的過分強調,越來越重視與學生未來的工作和生活相聯系。這種傾向指的是()。
A.課程內容綜合化
B.課程實施多樣化
C.課程方向人文化
D.課程性質職業化
【答案】D40、下列哪一項不是上好課的必要條件()
A.目的明確
B.內容正確
C.方法得當
D.手段先進
【答案】D41、專業存在和發展的根基是()。
A.教育性
B.組織性
C.合法性
D.自主性
【答案】C42、由于學習差異導致學生的知識基礎能力水平等的不同,因而要求教師在教學上遵循什么樣的原則()
A.理論聯系實際
B.直觀性
C.因材施教
D.科學性與思想性結合
【答案】C43、馬丁特羅提出,當一國高等教育入學人數與適齡入學人口的比例達到()以上,其高等教育發展屬于普及高等教育階段。
A.15%
B.25%
C.50%
D.75%
【答案】C44、充分了解學生的學習情況,對學生的學習要主動加以引導,進行有效的組織,這體現了大學教學的()原則。
A.教師主導作用與學生主動性相結合
B.科學性與思想性相統一
C.傳授知識與培養能力相統一
D.面向全體與因材施教相結合
【答案】A45、老年大學的出現體現了當代高等教育的發展趨勢是()。
A.法治化
B.終身化
C.國際化
D.民主化
【答案】B46、高等教育的目的可表述為:培養德、智、體全面發展的社會主義()。
A.中級人地
B.中級專門人才
C.高級人才
D.高級專門人才
【答案】D47、真正的大學(university)起源于()。
A.古代中國
B.古代印度
C.中世紀的西歐
D.古希臘
【答案】C48、大學教師的()能力具有加速器或催化劑的功能,合理使用可以收到1+1大于2的功效。
A.溝通能力
B.教學能力
C.研究能力
D.組織管理能力
【答案】D49、若某個國家的高等教育毛入學率為50%以上,則該國的高等教育發展階段處于()。
A.精英高等教育發展水平
B.精英與大眾之間的高等教育發展水平
C.大眾高等教育發展水平
D.普及高等教育發展水平
【答案】D50、合理配置人力資源和實施教師職務聘任制的前提是()。
A.公平公正
B.科學定編定崗
C.戰略規劃
D.分類考核
【答案】B51、我國目前的學位級別分為下列哪幾種類型()。
A.專科、學士、碩士、博士
B.學士、碩士、博士、博士后
C.專科、本科、研究生、博士后
D.學士、碩士、博士
【答案】D52、教育方針的核心內容是()。
A.培養途徑
B.教師
C.培養目標
D.學生
【答案】C53、反對教育的過早專門化和過分職業化,倡導閱讀經典著作,弘揚傳統文化的精華,彌補受教育者的精神空虛和人格缺陷,這種思潮反映了高校課改的()。
A.課程內容綜合化趨勢
B.課程實施多樣化趨勢
C.課程方向人文化趨勢
D.課程性質職業化趨勢
【答案】C54、下列哪一種教學方法更能對學生的需要做出敏感反應()。
A.講授法
B.討論法
C.多媒體教學法
D.案例教學法
【答案】B55、最早將形成性評價的概念引入教學領域的學者是()。
A.布魯納
B.斯金納
C.布盧姆
D.奧蘇伯爾
【答案】C56、合理配置人力資源和實施教師職務聘任制的前提是()。
A.公平公正
B.科學定編定崗
C.戰略規劃
D.分類考核
【答案】B57、根據知識面和職業適應面,可以將人才劃分為()。
A.精英人才與合格人才
B.學術型人才與應用型人才
C.通才與專才
D.杰出人才與通用人才
【答案】C58、與“贈地學院”的出現有關的院校職能是()。
A.科研
B.社會服務
C.教學
D.知識創新
【答案】B59、專業人員要依靠專業組織制定的倫理約束其行為,是因為()。
A.專業的服務性
B.專業的高深性
C.專業的倫理性
D.專業的教育性
【答案】C60、在西方國家的高等學校內部,存在兩種主要權利,即()。
A.學術權利與行政權利
B.教師權利與學生權利
C.政黨權利與學術權利
D.教授權利與學生權利
【答案】A61、高等學校教學組織形式的發展趨勢是教學活動的小規模化、場所多樣化和()。
A.高關聯化
B.綜合化
C.短學程化
D.融合化
【答案】C62、“通過研究進行教學”是()。
A.中世紀大學的特色
B.哈佛大學首創的原則
C.洪堡提出的辦學思想
D.我國古代書院確立的原則
【答案】C63、高校教師借助學科、專業范圍內的行業自律、同行交流的教學發展模式,稱為()。
A.自我反思模式
B.專家指導模式
C.群體自助互動模式
D.專家介入模式
【答案】C64、高校教師借助學科、專業范圍內的行業自律、同行交流的教學發展模式,稱為()。
A.自我反思模式
B.專家指導模式
C.群體自助互動模式
D.專家介入模式
【答案】C65、教師是履行教育教學職責的()。
A.專業技術人員
B.國家公務人員
C.專業人員
D.教學人員
【答案】C66、以一定的理論和事實為依據,對所研究的課題提出某種帶有推測和假定意義上的理論解釋和結論是()。
A.課題釋義
B.課題目標
C.課題假設
D.課題想象
【答案】C67、實行中央集權高等教育宏觀管理體制最典型的國家是()。
A.法國
B.德國
C.日本
D.英國
【答案】A68、我國實施“985工程”的主要目標是()。
A.打造若干所具有世界先進水平的一流大學
B.推進“211”工程建設
C.盡快實現高等教育普及化
D.促進高等教育的多樣化
【答案】A69、結構主義課程理論的代表人物是()。
A.赫欽斯
B.阿德勒
C.布魯納
D.貝格爾
【答案】C70、公元前124年,漢武帝采納董仲舒等儒生的建議,設立中央官學的最高學府是()。
A.私學
B.辟雍
C.泮宮
D.太學
【答案】D71、反映一個國家配合政治、經濟、科技體制而確定下來的學校辦學形式、層次結構、組織管理等相對穩定的運行模式和規定。這是指()。
A.教育制度
B.學校教育制度
C.教育體制
D.學校領導制度
【答案】C72、專業存在和發展的根基是()。
A.教育性
B.組織性
C.合法性
D.自主性
【答案】C73、下列哪一項不屬于高等教育平等的內涵()。
A.起點平等
B.過程平等
C.資源均分
D.結果平等
【答案】C74、南京臨時政府時期,蔡元培主持制定的新學制影響了整個國民時期的高等教育,此學制是()。
A.《大學規程》
B.《壬子癸丑學制》
C.《大學組織法》
D.《修正大學令》
【答案】B75、反對教育的過早專門化和過分職業化,倡導閱讀經典著作,弘揚傳統文化的精華,彌補受教育者的精神空虛和人格缺陷,這種思潮反映了高校課改的()。
A.課程內容綜合化趨勢
B.課程實施多樣化趨勢
C.課程方向人文化趨勢
D.課程性質職業化趨勢
【答案】C76、社會實踐活動的目的根本在于()。
A.培養學生
B.獲得經驗
C.了解社會
D.增長知識
【答案】A77、教育教學研究中最基本、最常用的研究方法是()。
A.調查法
B.實驗法
C.經驗總結法
D.個案研究法
【答案】A78、決定教師學術水平和工作成效的核心要素是()。
A.溝通能力
B.教學能力和研究能力
C.道德水準
D.組織管理能力
【答案】B79、當代教學評價的主要目的是促進和改善教學,發揮()。
A.選拔性功能
B.發展性功能
C.鑒定性功能
D.導向性功能
【答案】B80、教育教學研究中最基本、最常用的研究方法是()。
A.調查法
B.實驗法
C.經驗總結法
D.個案研究法
【答案】A二多選題(共20題)1、高校戰略管理具有以下特征()。
A.在本質上,是對高校發展方向及未來環境適應性的把握
B.在過程上,具有連續性、決定性
C.在作用上,具有綱領性
D.在空間上,具有系統性、全局性
E.在時間上,具有長期性、前瞻性
【答案】ABCD2、廣義的課程評價涉及到下列哪幾個方面()
A.對課程方案制定過程的評價
B.對課程方案制訂結果的評價
C.對課程方案實施過程的評價
D.對課程方案實施結果的評價
E.對課程設置的評價
【答案】ABCD3、高校培養目標的作用包括()。
A.定向作用
B.調控作用
C.評價作用
D.引領作用
【答案】ABC4、高校教育要幫助大學生樹立現代的、正確的人生發展觀,需要做到以下觀念的轉變()。
A.發展觀的轉變
B.學習觀的轉變
C.就業觀的轉變
D.擇業觀的轉變
【答案】ABCD5、我國高校的組織結構一般有以下形式()。
A.直線組織結構
B.職能制組織結構
C.直線-職能制組織結構
D.平衡型組織結構
E.矩陣式組織結構
【答案】ABC6、我國高校課程表現出的基本形式有()。
A.教學計劃
B.教學大綱
C.教材
D.課程方案確認答案
【答案】ABC7、在寫教案涉及知識的難點時,應重點考慮的知識有()。
A.概念抽象、學生又缺乏感性認識的知識
B.自己深入研究的領域內的知識
C.思維定勢帶來的負遷移
D.現象復雜、文字概括性強的定律或定理
E.概念相通、方法相似的知識
【答案】ACD8、高等教育國際化體現于()。
A.培養學生的終身學習能力
B.開設雙語課程
C.學生出國留學
D.吸引國外留學生
【答案】BCD9、教育研究的意義是()。
A.教育研究以理論作指導可使教育工作者明確日常教育教學實踐的前進方向
B.賦予理論和實踐工作者尊重科學遵循規律的精神
C.使教師從經驗走向理論
D.揭示教學規律、改進教學質量
E.提高教育決策水平、培育良好師資
【答案】ABCD10、高等教育國際化體現于()。
A.培養學生的終身學習能力
B.開設雙語課程
C.學生出國留學
D.吸引國外留學生
【答案】BCD11、案例教學的優點是()。
A.加強理論與實際的結合
B.擴大學生的實際知識
C.溝通學校與社會的聯系
D.培養學生分析和解決實際問題的能力
【答案】ABCD12、文化素質教育的目的在于()。
A.提高大學生的文化品位
B.強化專業教育
C.提高審美情趣
D.提高人文素養
【答案】ACD13、按照高校的三大職能,教師職業角色主要是()。
A.教學者角色
B.研究者角色
C.管理者角色
D.服務者角色
E.創業者角色
【答案】ABD14、高等學校科學研究的任務有()。
A.為國家提供全面的人才支持
B.推進基礎研究和應用研究,探索產學研結合的新機制
C.提升全民族科學素質
D.推動大學文化和社會文化的建設
【答案】ABCD15、我國高校實施全面發展教育的主要途徑是()。
A.教學工作
B.科學研究
C.社會實踐
D.課外活動確認答案
【答案】ABC16、中世紀大學具有的重要特征包括()。
A.大學自治和學術自由
B.宗教性和國際性
C.科研性和服務性
D.專業性和學術性
【答案】ABD17、高校戰略管理具有以下特征()。
A.在本質上,是對高校發展方向及未來環境適應性的把握
B.在過程上,具有連續性、決定性
C.在作用上,具有綱領性
D.在空間上,具有系統性、全局性
E.在時間上,具有長期性、前瞻性
【答案】ABCD18、教師的職業道德是教師共同遵從的行為規范體系,一般包括()。
A.專業意識
B.專業態度
C.專業品質
D.專業技術
【答案】ABC19、高校培養目標在性質上具有()。
A.主觀性
B.客觀性
C.具體性
D.多樣性
E.抽象性
【答案】ABCD20、柏林大學的章程規定,教師實行等級制,由()組成。
A.講師
B.助教
C.副教授
D.教授
【答案】BCD三大題(共10題)1、合規管理部門應在督察長的管理下協助高級管理層有效識別和管理所面臨的合規風險,履行以下基本職責:()。Ⅰ.協助相關培訓和教育部門對員工進行合規培訓,包括新員工的合規培訓,以及所有員工的定期合規培訓,并成為員工咨詢有關合規問題的內部聯絡部門Ⅱ.組織制定合規管理程序以及合規手冊、員工行為準則等合規指南,并評估合規管理程序和合規指南的適當性,為員工恰當執行法律、規則和準則提供指導Ⅲ.收集、篩選可能預示潛在合規問題的數據,如消費者投訴的增長數、異常交易等,建立合規風險監測指標,按照風險矩陣衡量合規風險發生的可能性和影響,確定合規風險的優先考慮序列Ⅳ.保持與監管機構日常的工作聯系,跟蹤和評估監管意見和監管要求的落實情況。如基金管理合規部門可就基金募集、基金投資、管理人員變動等運作情況主動與監管機構進行溝通,通過監管機構相關信息的反饋避免合規風險的發生
【答案】本題考查合規管理部門的設置及其責任。合規管理部門應在督察長的管理下協助高級管理層有效識別和管理所面臨的合規風險,履行以下基本職責:(1)持續關注法律、規則和準則的最新發展,正確理解法律、規則和準則的規定及其精神,準確把握法律、規則和準則對基金經營的影響,及時為高級管理層提供合規建議。(2)制定并執行風險為本的合規管理計劃,包括特定政策和程序的實施與評價、合規風險評估、合規性測試、合規培訓與教育等。(3)審核評價基金管理人各項政策、程序和操作指南的合規性,組織、協調和督促各業務條線和內部控制部門對各項政策、程序和操作指南進行梳理和修訂,確保各項政策、程序和操作指南符合法律、規則和準則的要求。(4)協助相關培訓和教育部門對員工進行合規培訓,包括新員工的合規培訓,以及所有員工的定期合規培訓,并成為員工咨詢有關合規問題的內部聯絡部門。(5)組織制定合規管理程序以及合規手冊、員工行為準則等合規指南,并評估合規管理程序和合規指南的適當性,為員工恰當執行法律、規則和準則提供指導。(6)積極主動地識別和評估與基金管理人經營活動相關的合規風險,包括為新產品和新業務的開發提供必要的合規性審核和測試,識別和評估新業務方式的拓展、新客戶關系的建立以及客戶關系的性質發生重大變化等所產生的合規風險。(7)收集、篩選可能預示潛在合規問題的數據,如消費者投訴的增長數、異常交易等,建立合規風險監測指標,按照風險矩陣衡量合規風險發生的可能性和影響,確定合規風險的優先考慮序列。(8)實施充分且有代表性旳合規風險評估和測試,包括通過現場審核對各項政策和程序的合規性進行測試,詢問政策和程序存在的缺陷,并進行相應的調查,合規性測試結果應按照基金管理人的內部風險管理程序,通過合規風險報告路線向上報告,以確保各項政策和程序符合法律、規則和準則的要求。(9)保持與監管機構日常的工作聯系,跟蹤和評估監管意見和監管要求的落實情況。如基金管理合規部門可就基金募集、基金投資、管理人員變動等運作情況主動與監管機構進行溝通,通過監管機構相關信息的反饋避免合規風險的發生。參見教材(下冊)P192。2、近日,浙江大學學生會在網站上公布了教師和學生調查問卷的統計結果,在學生調查問卷統計結果顯示,在“你希望從老師身上學到什么東西”的答案選項中,選擇“思考解決問題的能力”占了60.85%:機能學院大二的一位男生認為,大學教師是擔當傳遞人類智慧、知識發展的角色,但是在社會發展多元化的今天,知識、技術都在頻繁地更新換代,在這種前提下教師更重要的是教給學生學習的方法而不僅僅是知識。除此之外,他還提到教師應該具備寬容、博大的胸懷,積極進取的精神面貌,教師本身具備的人格魅力和人文精神對學生的感召力也是不容忽視的。在“你認為老師應該怎樣吸引學生?”的答案選項中,選擇“揚灑個性,兼顧應試”的占61.8%,在“你喜歡的上課氣氛是怎樣的”一題中,選擇“自由發言的輕松形式”占68%有余。外語學院的兩位大三的女生也是這次評選活動的直接參與者。她們說,淵博的學識是優秀教師的首選條件之一,其次是高度的責任感、注重與學生的平等交流等。相比之下,她們似乎更在意教師扎實的學術功底,用她們自己的話來說:“只要能真正教給我們有用的東西,其他的我們都不太在乎,畢竟人都有自己的個性。”請你從高校的社會職責及大學教師素質方面說說自己的看法。
【答案】(1)從高校的社會職能方面來看,高等學校發展到今天,已經不僅僅是培養專門的人才的場所,除此之外,它還負有發展科學、直接服務于社會等多項職能。培養專門的人才是高等學校的根本使命,也是高校工作的根本出發點和工作的中心。發展科學的職能體現在大學的科研活動上,而直接服務于社會是社會的客觀需要,也是大學自身發展的需要,其中包括教學服務、科技服務、信息服務和裝備服務等。上大學對于大學生來講,不僅僅只是提高學歷層次,更重要的是在這個人生的重要階段學會做人,并獲得將來在社會上生存與發展的基本能力。(2)從大學教師的素質方面來看,大學教師面對的教育對象是已經具備獨立的思考能力的成年人,所以,大學教師的職業素質變得尤其重要。一般來說,大學教師的職業素質包括幾個方面:職業道德素養、知識素養(政治理論修養、精深的學科專業知識、廣博的科學文化知識、必備的教育科學知識)、教師的能力素養(語言表達能力、組織管理能力、組織教育和教學的能力、自我調控和自我反思能力)、職業心理健康。3、近日,浙江大學學生會在網站上公布了教師和學生調查問卷的統計結果,在學生調查問卷統計結果顯示,在“你希望從老師身上學到什么東西”的答案選項中,選擇“思考解決問題的能力”占了60.85%:機能學院大二的一位男生認為,大學教師是擔當傳遞人類智慧、知識發展的角色,但是在社會發展多元化的今天,知識、技術都在頻繁地更新換代,在這種前提下教師更重要的是教給學生學習的方法而不僅僅是知識。除此之外,他還提到教師應該具備寬容、博大的胸懷,積極進取的精神面貌,教師本身具備的人格魅力和人文精神對學生的感召力也是不容忽視的。在“你認為老師應該怎樣吸引學生?”的答案選項中,選擇“揚灑個性,兼顧應試”的占61.8%,在“你喜歡的上課氣氛是怎樣的”一題中,選擇“自由發言的輕松形式”占68%有余。外語學院的兩位大三的女生也是這次評選活動的直接參與者。她們說,淵博的學識是優秀教師的首選條件之一,其次是高度的責任感、注重與學生的平等交流等。相比之下,她們似乎更在意教師扎實的學術功底,用她們自己的話來說:“只要能真正教給我們有用的東西,其他的我們都不太在乎,畢竟人都有自己的個性。”請你從高校的社會職責及大學教師素質方面說說自己的看法。
【答案】(1)從高校的社會職能方面來看,高等學校發展到今天,已經不僅僅是培養專門的人才的場所,除此之外,它還負有發展科學、直接服務于社會等多項職能。培養專門的人才是高等學校的根本使命,也是高校工作的根本出發點和工作的中心。發展科學的職能體現在大學的科研活動上,而直接服務于社會是社會的客觀需要,也是大學自身發展的需要,其中包括教學服務、科技服務、信息服務和裝備服務等。上大學對于大學生來講,不僅僅只是提高學歷層次,更重要的是在這個人生的重要階段學會做人,并獲得將來在社會上生存與發展的基本能力。(2)從大學教師的素質方面來看,大學教師面對的教育對象是已經具備獨立的思考能力的成年人,所以,大學教師的職業素質變得尤其重要。一般來說,大學教師的職業素質包括幾個方面:職業道德素養、知識素養(政治理論修養、精深的學科專業知識、廣博的科學文化知識、必備的教育科學知識)、教師的能力素養(語言表達能力、組織管理能力、組織教育和教學的能力、自我調控和自我反思能力)、職業心理健康。4、基金季度報告的內容主要包括()。Ⅰ.基金主要財務指標Ⅱ.基金凈值表現Ⅲ.基金管理人報告Ⅳ.基金財務報表
【答案】基金季度報告主要包括基金概況、主要財務指標和凈值表現、管理人報告、投資組合報告、開放式基金份額變動等內容。Ⅳ項,基金財務報表屬于基金年度報告的主要內容。5、6.28“八一勛章”提名人選公示,杜富國、錢七虎、聶海勝入選。教育部日前印發通知,嚴禁學校利用暑期組織集體補課、講授新課或提前開學。6月29日起,上海餐飲業將有序放開餐飲堂食。交通運輸部27日表示,不得以任何理由對貨車進行強制勸返。水利部汛情通報顯示,淮河流域沭河27日發生2022年第1號洪水,洪水防御Ⅳ級應急響應啟動。中國廣電5G網絡服務上線,192號段即將面向公眾放號。6月27日,雄安新區首座新建500千伏變電站——雄東站建成投運。文旅部等5部門發布通知,要求劇本娛樂經營場所使用的劇本腳本應當標明適齡范圍。國家網信辦發布規定,明確互聯網機構用戶注冊、使用賬號信息,應當與機構名稱、標識等相一致。人社部等3部門聯合發布通知,提出及時歸集并動態發布基層機關事業單位、企業等用工主體崗位空缺情況。
【答案】6、5.27近日,國辦印發《關于推動外貿保穩提質的意見》。人社部、財政部發布通知,明確2022年退休人員基本養老金上調4%。國家醫保局26日表示,常態化核酸檢測所需費用由各地政府承擔。生態環境部發布公報顯示,2021年全國生態環境質量主要指標順利完成,生態環境質量明顯改善。教育部介紹,4月以來,全國累計排查校外培訓機構11萬個,其中發現有問題機構2977個,占比
2.7%。交通運輸部26日表示,1個多月以來,已累計解決1900余項貨運車輛通行受阻問題。
【答案】7、目前,對教師的教學評估,不少高校實行的是“一次性評價”,且以學生評教為主,“學生評教”分值的高低,直接影響教師的教學評估等級。有鑒于此,一些教師為了能在“學生評教”中得到高
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