警察招聘合同模板合同編號：[待填寫]

合同簽訂日期：[待填寫]

甲方（招聘單位）：[待填寫]

乙方（應聘者）：[待填寫]

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經協商一致，簽訂本合同，共同遵守以下條款：

第一章總則

第一條本合同的訂立，旨在明確甲乙雙方在警察招聘過程中的權利、義務和責任，保障雙方合法權益。

第二條本合同所稱甲方為招聘單位，乙方為應聘者。

第三條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[待填寫]年。

第二章乙方的權利和義務

第四條乙方應具備國家規定的警察招聘條件，按照甲方的要求提供真實、完整的個人信息及證明材料。

第五條乙方應參加甲方組織的筆試、面試、體能測試等招聘環節，并按照甲方的要求提供相關成績和資料。

第六條乙方在招聘過程中應遵守國家法律法規，誠實守信，不得有舞弊、剽竊、抄襲等違法行為。

第七條乙方在簽訂勞動合同前應與原單位解除勞動關系，辦理相關手續。

第三章甲方的權利和義務

第八條甲方有權對乙方進行資格審查，確保乙方符合警察招聘條件。

第九條甲方有權組織警察招聘的各個環節，并根據實際情況調整招聘計劃。

第十條甲方應按照國家和地方的有關規定，保障乙方的合法權益，為乙方提供培訓、工作條件和其他待遇。

第十一條甲方應按照本合同約定，按時足額支付乙方的工資、福利等。

第四章違約責任

第十二條甲乙雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

第十三條甲方未按照本合同約定提供工作條件、支付工資、福利等的，乙方有權要求甲方履行合同約定，并可要求支付違約金。

第十四條乙方未按照本合同約定提供真實個人信息、違反法律法規的，甲方有權解除本合同，并可要求乙方承擔相應的法律責任。

第五章爭議解決

第十五條甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第十六條甲乙雙方對本合同的解釋發生爭議的，應以本合同為準。

第六章附則

第十七條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。

第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（招聘單位）：[待填寫]

乙方（應聘者）：[待填寫]

簽訂日期：[待填寫]

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：[待填寫]

合同簽訂日期：[待填寫]

甲方（招聘單位）：[待填寫]

乙方（應聘者）：[待填寫]

第三方（培訓機構）：[待填寫]

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經協商一致，簽訂本合同，共同遵守以下條款：

第一章第三方主體的職責和權益

第一條第三方主體負責對乙方進行必要的培訓，確保乙方具備履行警察職責的能力和素質。

第二條第三方主體應按照甲方的要求，提供符合警察職業要求的培訓內容和方法。

第三條第三方主體應保證培訓質量，對培訓效果承擔責任。

第四條第三方主體應協助甲方對乙方進行考核，提供乙方的培訓成績和評估報告。

第五條第三方主體應按照本合同約定，按時足額支付培訓費用。

第二章乙方的權利和義務

第六條乙方有權了解并選擇合適的培訓機構進行培訓。

第七條乙方應按照甲方的要求，參加第三方主體的培訓，并遵守培訓紀律。

第八條乙方應按照甲方的要求，完成培訓課程，并取得相應的培訓合格證書。

第九條乙方在培訓期間不得違反法律法規，不得有損害甲方利益的行為。

第三章甲方的權利和義務

第十條甲方有權對乙方進行招聘和選拔，并決定乙方的培訓事宜。

第十一條甲方有權對第三方主體的培訓質量進行監督和評估。

第十二條甲方應按照本合同約定，按時足額支付培訓費用。

第十三條甲方應保障乙方的合法權益，提供相應的工作條件和支持。

第四章違約責任

第十四條乙方未按照本合同約定完成培訓課程的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。

第十五條第三方主體未按照本合同約定提供培訓服務或違反約定的，甲方有權解除本合同，并要求第三方主體承擔相應的違約責任。

第十六條甲方未按照本合同約定支付培訓費用的，應承擔違約責任，并支付違約金。

第五章爭議解決

第十七條甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第六章附則

第十八條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。

第十九條本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方主體執一份。

甲方（招聘單位）：[待填寫]

乙方（應聘者）：[待填寫]

第三方（培訓機構）：[待填寫]

簽訂日期：[待填寫]

第三方介入的意義和目的在于，通過專業的培訓機構對乙方進行系統的培訓，提高乙方的工作能力和素質，確保乙方能夠勝任警察的工作。同時，第三方主體的介入也有利于甲方對乙方進行更全面的考核和評估，確保乙方符合甲方的招聘要求。

甲方為主導的目的和意義在于，通過本合同甲方的權利和義務的優先保障，確保甲方的利益得到充分的保護和實現。同時，通過本合同的約定，甲方能夠對乙方進行更嚴格的約束和管理，確保乙方能夠按照甲方的要求完成培訓并勝任警察的工作。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：[待填寫]

合同簽訂日期：[待填寫]

甲方（招聘單位）：[待填寫]

乙方（應聘者）：[待填寫]

第三方（專業培訓與評估機構）：[待填寫]

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經協商一致，簽訂本合同，共同遵守以下條款：

第一章第三方主體的職責和權益

第一條第三方主體負責對乙方進行專業的培訓和評估，確保乙方具備履行職位所需的能力和素質。

第二條第三方主體應根據甲方的要求，提供定制化的培訓內容和方法，以滿足乙方的職業發展需求。

第三條第三方主體應對乙方的培訓進度和效果進行定期評估，并提供評估報告。

第四條第三方主體應協助甲方對乙方進行績效考核，并提供乙方的績效評估結果。

第五條第三方主體應按照本合同約定，按時足額支付乙方的培訓和評估費用。

第二章乙方的權利和義務

第六條乙方有權選擇合適的第三方主體進行培訓和評估。

第七條乙方應按照甲方的要求，參加第三方主體的培訓和評估，并遵守培訓和評估紀律。

第八條乙方應積極參與第三方主體的培訓和評估活動，努力提高自己的職業能力。

第九條乙方在培訓和評估期間不得違反法律法規，不得有損害甲方利益的行為。

第三章甲方的權利和義務

第十條甲方有權對乙方進行招聘和選拔，并決定乙方的培訓和評估事宜。

第十一條甲方有權對第三方主體的培訓和評估質量進行監督和評估。

第十二條甲方應按照本合同約定，按時足額支付第三方主體的培訓和評估費用。

第十三條甲方應保障乙方的合法權益，提供相應的工作條件和支持。

第四章違約責任

第十四條乙方未按照本合同約定參加培訓和評估活動的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。

第十五條第三方主體未按照本合同約定提供培訓和評估服務或違反約定的，甲方有權解除本合同，并要求第三方主體承擔相應的違約責任。

第十六條甲方未按照本合同約定支付培訓和評估費用的，應承擔違約責任，并支付違約金。

第五章爭議解決

第十七條甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第六章附則

第十八條本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。

第十九條本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，第三方主體執一份。

甲方（招聘單位）：[待填寫]

乙方（應聘者）：[待填寫]

第三方（專業培訓與評估機構）：[待填寫]

簽訂日期：[待填寫]

乙方為主導的目的和意義在于，通過本合同乙方權利的優先保障，確保乙方的利益得到充分的保護和