退休保潔勞動合同模板第一篇范文：合同編號：[填寫具體的合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]

地址：[填寫用人單位的地址]

聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]

乙方（勞動者）：[填寫勞動者的姓名]

身份證號碼：[填寫勞動者的身份證號碼]

住址：[填寫勞動者的住址]

聯(lián)系電話：[填寫勞動者的聯(lián)系電話]

鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方從事保潔工作事宜，達成如下合同：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方工作，負責完成甲方安排的保潔工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

第二條工作時間和休息休假

2.1乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行，每周工作[填寫每周工作時間天數(shù)]天，每天工作[填寫每天工作時間小時數(shù)]小時。

2.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)依法保障乙方的休息休假。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資為[填寫工資標準]，按月支付。

3.2乙方加班工資按照甲方的規(guī)定和國家的法律法規(guī)支付。

第四條社會保險

4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，繳納社會保險費。

第五條勞動保護

5.1甲方應(yīng)提供乙方的工作環(huán)境和必要的勞動保護設(shè)施，確保乙方的安全和健康。

第六條合同的解除和終止

6.1雙方同意按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定解除和終止勞動合同。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第八條其他

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[填寫合同有效期年限]年。

甲方（用人單位）：________________

乙方（勞動者）：________________

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.乙方健康證明復印件

3.甲方規(guī)章制度復印件

4.甲方社會保險登記證復印件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

合同編號：[填寫具體的合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]

地址：[填寫用人單位的地址]

聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]

乙方（勞動者）：[填寫勞動者的姓名]

身份證號碼：[填寫勞動者的身份證號碼]

住址：[填寫勞動者的住址]

聯(lián)系電話：[填寫勞動者的聯(lián)系電話]

丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]

地址：[填寫第三方主體的地址]

聯(lián)系電話：[填寫第三方主體的聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[填寫第三方主體的聯(lián)系人]

鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方從事保潔工作事宜，達成如下合同：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方工作，負責完成甲方安排的保潔工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

第二條工作時間和休息休假

2.1乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行，每周工作[填寫每周工作時間天數(shù)]天，每天工作[填寫每天工作時間小時數(shù)]小時。

2.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)依法保障乙方的休息休假。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資為[填寫工資標準]，按月支付。

3.2乙方加班工資按照甲方的規(guī)定和國家的法律法規(guī)支付。

第四條社會保險

4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，繳納社會保險費。

第五條勞動保護

5.1甲方應(yīng)提供乙方的工作環(huán)境和必要的勞動保護設(shè)施，確保乙方的安全和健康。

第六條甲方權(quán)益保障

6.1乙方同意如在工作中獲得任何第三方支付的報酬或福利，應(yīng)立即向甲方報告，并將該報酬或福利上交給甲方。

6.2若乙方未按照6.1條款執(zhí)行，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方支付違約金，違約金的標準為乙方一個月的工資。

6.3若乙方違反甲方的規(guī)章制度或工作職責，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方支付違約金，違約金的標準為乙方一個月的工資。

第七條第三方主體責任

7.1丙方作為第三方主體，應(yīng)對乙方的工作能力和職業(yè)道德進行評估，并承擔評估結(jié)果的責任。

7.2若乙方在工作中因自身原因造成甲方損失，丙方應(yīng)承擔連帶責任。

7.3丙方應(yīng)負責乙方的培訓和指導，確保乙方能夠勝任工作。

第八條爭議解決

8.1本合同引起的任何爭議，首先應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第九條其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

9.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[填寫合同有效期年限]年。

甲方（用人單位）：________________

乙方（勞動者）：________________

丙方（第三方主體）：________________

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.乙方健康證明復印件

3.甲方規(guī)章制度復印件

4.甲方社會保險登記證復印件

5.丙方評估報告復印件

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

合同編號：[填寫具體的合同編號]

甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]

地址：[填寫用人單位的地址]

聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]

乙方（勞動者）：[填寫勞動者的姓名]

身份證號碼：[填寫勞動者的身份證號碼]

住址：[填寫勞動者的住址]

聯(lián)系電話：[填寫勞動者的聯(lián)系電話]

丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]

地址：[填寫第三方主體的地址]

聯(lián)系電話：[填寫第三方主體的聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[填寫第三方主體的聯(lián)系人]

鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方從事保潔工作事宜，達成如下合同：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方工作，負責完成甲方安排的保潔工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

第二條工作時間和休息休假

2.1乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行，每周工作[填寫每周工作時間天數(shù)]天，每天工作[填寫每天工作時間小時數(shù)]小時。

2.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)依法保障乙方的休息休假。

第三條勞動報酬

3.1乙方的工資為[填寫工資標準]，按月支付。

3.2乙方加班工資按照甲方的規(guī)定和國家的法律法規(guī)支付。

第四條社會保險

4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險，繳納社會保險費。

第五條乙方權(quán)益保障

5.1甲方同意如在工作中獲得任何第三方支付的報酬或福利，應(yīng)立即向乙方報告，并將該報酬或福利支付給乙方。

5.2若甲方未按照5.1條款執(zhí)行，乙方有權(quán)立即解除本合同，并要求甲方支付違約金，違約金的標準為乙方一個月的工資。

5.3若甲方違反甲方的規(guī)章制度或工作職責，乙方有權(quán)立即解除本合同，并要求甲方支付違約金，違約金的標準為乙方一個月的工資。

第六條第三方主體責任

6.1丙方作為第三方主體，應(yīng)對乙方的工作能力和職業(yè)道德進行評估，并承擔評估結(jié)果的責任。

6.2若乙方在工作中因自身原因造成甲方損失，丙方不承擔責任。

6.3丙方應(yīng)負責乙方的培訓和指導，確保乙方能夠勝任工作。

第七條爭議解決

7.1本合同引起的任何爭議，首先應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第八條其他

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

8.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[填寫合同有效期年限]年。

甲方（用人單位）：________________

乙方（勞動者）：________________

丙方（第三方主體）：________________

簽訂日期：[填寫簽訂日期]

附件：

1.乙方身份證明復印件

2.乙方健康證明復印件

3.甲方規(guī)章制度復印件

4.甲方社會保險登記證復印件

5.丙方評估報告復印件

乙方為主導的目的和意義在于確保乙方的權(quán)益得到充分保障，使乙方在工作中具有更大的主動權(quán)和話語權(quán)。通過明確乙方的權(quán)利條款和多種利益條款，乙方在工作中遇到不公平待遇時，可以更有力地維護自己的權(quán)益。同時，通過增加