靖江股權(quán)激勵合同模板合同編號：_______

甲方（激勵方）：_______

乙方（被激勵方）：_______

鑒于甲方是一家依據(jù)中國法律合法成立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司（以下簡稱“公司”），乙方是公司的員工（以下簡稱“被激勵人”）；

鑒于甲方為激勵乙方更好地為公司發(fā)展作出貢獻(xiàn)，決定與乙方簽訂股權(quán)激勵合同（以下簡稱“本合同”）；

雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

第一條股權(quán)激勵計劃

1.1甲方同意按照本合同的約定，向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)，作為對乙方過去貢獻(xiàn)的認(rèn)可及未來持續(xù)貢獻(xiàn)的激勵。

1.2乙方同意接受甲方的股權(quán)激勵，并按照本合同的約定行使相應(yīng)的股權(quán)。

第二條股權(quán)激勵的授予與歸屬

2.1股權(quán)激勵的授予

甲方將在本合同簽訂后，向乙方授予_______股，每股的面值_______元，總計價值_______元。

2.2股權(quán)激勵的歸屬

乙方的股權(quán)激勵將分_______期歸屬，每期的歸屬條件如下：

第二期：自本合同簽訂之日起_______個月內(nèi)，滿足以下條件：

（1）乙方持續(xù)在甲方工作；

（2）公司達(dá)到約定業(yè)績目標(biāo)。

第三期：自第二期歸屬完畢之日起_______個月內(nèi)，滿足以下條件：

（1）乙方持續(xù)在甲方工作；

（2）公司達(dá)到約定業(yè)績目標(biāo)。

……

第四條股權(quán)激勵的行使與轉(zhuǎn)讓

4.1股權(quán)激勵的行使

乙方在滿足本合同約定的歸屬條件后，可以按照甲方的相關(guān)規(guī)定行使股權(quán)。

4.2股權(quán)激勵的轉(zhuǎn)讓

乙方在本合同約定的歸屬期限內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓其享有的股權(quán)。

第五條合同的解除與終止

5.1雙方同意，本合同簽訂后，如發(fā)生以下情況，合同解除或終止：

（1）乙方主動離職；

（2）乙方因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被公司解除勞動合同；

（3）公司因法定原因解散或破產(chǎn)；

（4）本合同約定的其他解除或終止條件。

5.2合同解除或終止后，乙方的股權(quán)激勵相應(yīng)失效，已歸屬的股權(quán)按甲方相關(guān)規(guī)定處理。

第六條爭議解決

本合同的簽訂、履行、解除、終止及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

第七條其他約定

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.股權(quán)激勵計劃詳細(xì)方案

2.公司業(yè)績目標(biāo)說明

3.股權(quán)行使與轉(zhuǎn)讓相關(guān)規(guī)定

4.公司規(guī)章制度

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：_______

甲方（激勵方）：_______

乙方（被激勵方）：_______

第三方主體（服務(wù)提供商）：_______

鑒于甲方是一家依據(jù)中國法律合法成立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司（以下簡稱“公司”），乙方是公司的員工（以下簡稱“被激勵人”）；

鑒于甲方為激勵乙方更好地為公司發(fā)展作出貢獻(xiàn)，決定與乙方簽訂股權(quán)激勵合同（以下簡稱“本合同”），并與第三方主體簽訂服務(wù)提供合同（以下簡稱“服務(wù)合同”）；

雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

第一條股權(quán)激勵計劃與第三方主體服務(wù)

1.1甲方同意按照本合同的約定，向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)，作為對乙方過去貢獻(xiàn)的認(rèn)可及未來持續(xù)貢獻(xiàn)的激勵。

1.2乙方同意接受甲方的股權(quán)激勵，并按照本合同的約定行使相應(yīng)的股權(quán)。

1.3第三方主體同意向甲方提供與股權(quán)激勵相關(guān)的服務(wù)，包括但不限于設(shè)計股權(quán)激勵計劃、提供法律咨詢等。

第二條股權(quán)激勵的授予與歸屬及第三方主體的責(zé)任

2.1股權(quán)激勵的授予

甲方將在本合同簽訂后，向乙方授予_______股，每股的面值_______元，總計價值_______元。

2.2股權(quán)激勵的歸屬

乙方的股權(quán)激勵將分_______期歸屬，每期的歸屬條件如下：

第二期：自本合同簽訂之日起_______個月內(nèi)，滿足以下條件：

（1）乙方持續(xù)在甲方工作；

（2）公司達(dá)到約定業(yè)績目標(biāo)。

第三期：自第二期歸屬完畢之日起_______個月內(nèi)，滿足以下條件：

（1）乙方持續(xù)在甲方工作；

（2）公司達(dá)到約定業(yè)績目標(biāo)。

……

2.3第三方主體的責(zé)任

第三方主體應(yīng)確保股權(quán)激勵計劃的合法性、合規(guī)性，并對乙方的股權(quán)激勵提供必要的咨詢和支持。

第三條甲方的權(quán)利與利益

3.1甲方有權(quán)根據(jù)公司的實際情況調(diào)整股權(quán)激勵計劃的條款，包括但不限于歸屬條件、歸屬期限等。

3.2甲方有權(quán)在合同約定的條件下解除或終止乙方的股權(quán)激勵，并要求乙方退還已歸屬的股權(quán)。

3.3甲方有權(quán)要求第三方主體提供與股權(quán)激勵相關(guān)的服務(wù)，包括但不限于設(shè)計股權(quán)激勵計劃、提供法律咨詢等。

3.4甲方有權(quán)要求第三方主體承擔(dān)因服務(wù)合同履行不當(dāng)而產(chǎn)生的違約責(zé)任。

第四條乙方的違約及限制條款

4.1乙方在合同約定的歸屬期限內(nèi)主動離職的，甲方有權(quán)解除乙方的股權(quán)激勵，并要求乙方退還已歸屬的股權(quán)。

4.2乙方因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被公司解除勞動合同的，甲方有權(quán)解除乙方的股權(quán)激勵，并要求乙方退還已歸屬的股權(quán)。

4.3乙方在行使股權(quán)時，應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，不得轉(zhuǎn)讓或設(shè)定擔(dān)保。

第五條合同的解除與終止

5.1雙方同意，本合同簽訂后，如發(fā)生以下情況，合同解除或終止：

（1）乙方主動離職；

（2）乙方因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被公司解除勞動合同；

（3）公司因法定原因解散或破產(chǎn)；

（4）本合同約定的其他解除或終止條件。

5.2合同解除或終止后，乙方的股權(quán)激勵相應(yīng)失效，已歸屬的股權(quán)按甲方相關(guān)規(guī)定處理。

第六條爭議解決

本合同的簽訂、履行、解除、終止及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

第七條其他約定

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保留一份副本。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

第三方主體（簽字）：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.股權(quán)激勵計劃詳細(xì)方案

2.公司業(yè)績目標(biāo)說明

3.股權(quán)行使與轉(zhuǎn)讓相關(guān)規(guī)定

4.公司規(guī)章制度

5.服務(wù)合同

第三方介入的意義和目的：

第三方主體作為專業(yè)服務(wù)提供商，介入股權(quán)激勵合同的簽訂和履行，有助于確保股權(quán)激勵計劃的合法性、合規(guī)性，同時提供專業(yè)的法律咨詢和支持，降低甲方在合同履行過程中的風(fēng)險。第三方主體作為獨立的第三方，可以客觀公正地協(xié)調(diào)甲乙雙方的利益沖突，保障合同的順利履行。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為股權(quán)激勵合同的主導(dǎo)方，旨在通過股權(quán)激勵機(jī)制激發(fā)乙方的工作積極性和創(chuàng)新能力，提高公司的整體競爭力。甲方通過與第三方主體簽訂服務(wù)合同，確保股權(quán)激勵計劃的合法性和合規(guī)性，同時保障甲方的權(quán)益優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款。通過本合同的簽訂和履行，甲方能夠更好地激發(fā)員工潛力，實現(xiàn)公司的長期發(fā)展目標(biāo)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：_______

甲方（激勵方）：_______

乙方（被激勵方）：_______

第三方主體（服務(wù)提供商）：_______

鑒于甲方是一家依據(jù)中國法律合法成立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司（以下簡稱“公司”），乙方是公司的員工（以下簡稱“被激勵人”））；

鑒于甲方為激勵乙方更好地為公司發(fā)展作出貢獻(xiàn)，決定與乙方簽訂股權(quán)激勵合同（以下簡稱“本合同”），并與第三方主體簽訂服務(wù)提供合同（以下簡稱“服務(wù)合同”）；

雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就甲乙雙方及第三方主體的權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

第一條股權(quán)激勵計劃與第三方主體服務(wù)

1.1甲方同意按照本合同的約定，向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)，作為對乙方過去貢獻(xiàn)的認(rèn)可及未來持續(xù)貢獻(xiàn)的激勵。

1.2乙方同意接受甲方的股權(quán)激勵，并按照本合同的約定行使相應(yīng)的股權(quán)。

1.3第三方主體同意向甲方提供與股權(quán)激勵相關(guān)的服務(wù)，包括但不限于設(shè)計股權(quán)激勵計劃、提供法律咨詢等。

第二條股權(quán)激勵的授予與歸屬及第三方主體的責(zé)任

2.1股權(quán)激勵的授予

甲方將在本合同簽訂后，向乙方授予_______股，每股的面值_______元，總計價值_______元。

2.2股權(quán)激勵的歸屬

乙方的股權(quán)激勵將分_______期歸屬，每期的歸屬條件如下：

第二期：自本合同簽訂之日起_______個月內(nèi)，滿足以下條件：

（1）乙方持續(xù)在甲方工作；

（2）公司達(dá)到約定業(yè)績目標(biāo)。

第三期：自第二期歸屬完畢之日起_______個月內(nèi)，滿足以下條件：

（1）乙方持續(xù)在甲方工作；

（2）公司達(dá)到約定業(yè)績目標(biāo)。

……

2.3第三方主體的責(zé)任

第三方主體應(yīng)確保股權(quán)激勵計劃的合法性、合規(guī)性，并對乙方的股權(quán)激勵提供必要的咨詢和支持。

第三條乙方的權(quán)利與利益

3.1乙方有權(quán)根據(jù)本合同的約定行使股權(quán)，并享受股權(quán)帶來的收益。

3.2乙方有權(quán)要求甲方履行本合同約定的股權(quán)激勵計劃，包括但不限于股權(quán)的授予、歸屬等。

3.3乙方有權(quán)在合同約定的條件下解除或終止本合同，并要求甲方按照本合同的約定處理已歸屬的股權(quán)。

3.4乙方有權(quán)要求第三方主體提供與股權(quán)激勵相關(guān)的服務(wù)，包括但不限于設(shè)計股權(quán)激勵計劃、提供法律咨詢等。

第四條甲方的違約及限制條款

4.1甲方在合同約定的條件下未能履行股權(quán)激勵計劃的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

4.2甲方未能按照本合同的約定提供股權(quán)激勵計劃的，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方退還已歸屬的股權(quán)。

4.3甲方在合同履行過程中違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

第五條合同的解除與終止

5.1雙方同意，本合同簽訂后，如發(fā)生以下情況，合同解除或終止：

（1）乙方主動離職；

（2）乙方因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被公司解除勞動合同；

（3）公司因法定原因解散或破產(chǎn)；

（4）本合同約定的其他解除或終止條件。

5.2合同解除或終止后，乙方的股權(quán)激勵相應(yīng)失效，已歸屬的股權(quán)按甲方相關(guān)規(guī)定處理。

第六條爭議解決

本合同的簽訂、履行、解除、終止及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

第七條其他約定

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體保留一份副本。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

第三方主體（簽字）：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.股權(quán)激勵計劃詳細(xì)方案

2.公司業(yè)績目標(biāo)說明

3.股權(quán)行使與轉(zhuǎn)讓相關(guān)規(guī)定

4.公司規(guī)章制度

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為股權(quán)激勵合同的主導(dǎo)方，通過本合同的簽訂和履行，能夠更好地保障自身的權(quán)益，確保甲方履行股權(quán)激勵計劃，并享受股權(quán)帶來的收益。乙方通過與第三方主體簽訂服務(wù)合同，確保股權(quán)激勵計劃的合法性和合規(guī)性