第第頁項目部勞動防護用品管理制度項目部勞動防護用品管理制度1、勞動防護用品由項目部統一購買，所買產品必需具有生產許可證、產品合格證等，產品質量實現規范標準。2、項目經理和項目安全員應對購置的勞動防護用品進行查驗。3、勞動防護用品應按規定抽樣送檢，合格后方可發放并使用。4、項目部應明確專人負責對勞動防護用品進行保管和發放，并做好記錄。5、勞動防護用品由施工技術人員或安全員依據現場環境和有關規定要求告知作業人員正確的使用方法。6、班組長應督促全部作業人員正確配戴使用勞動防護用品。7、不得以貨幣或其他物品替代勞動防護用品發放。篇2:勞動防護及防護用品監督管理制度山東貝特爾車輪有限公司勞動防護及防護用品監督管理制度一、目的公司員工在生產、活動過程中。接觸有毒有害物質、接觸粉塵及其它有害因素，容易危害到員工的健康安全。為保障公司員工的身體健康，特訂立勞保用品管理制度。二、適用范圍適用于本公司內勞動防護用品的管理。三、職責1、行政部負責個人防護用品的統一采購及按廠部規定標準發放；（1）所采購的生產勞動防護用品的企業生產的特種勞動防護用品，必需取得特種勞動防護用品安全標志。（2）采購的勞動防護用品的安全防護性能要有檢測檢驗報告。（3）不得采購假冒偽劣勞動防護用品和無安全標志的特種勞動防護用品2、行政部負責個人防護用品質量掌控；3、各部門主管、安全員負責對員工個人防護用品的使用情況進行監督。四、工作程序1、公司行政部按規定外依據員工崗位不同配置不同的個人防護用品。制造部依據危害因素的更改情況提出更改防護用品建議并報總經理批準，以降低有毒有害因素對員工的損害。2、行政部依據《勞動保護用品發放標準》分發個人防護用品。3、使用范圍包含全部生產車間，原材料子倉、產品倉、裝卸組、設備部。（1）工作服的使用規定:員工在進入廠區工作是必需穿著公司發放的工作服，并保證工作服的干凈、完整。（2）勞動保護手套的使用規定:1）全部投料崗位、研磨崗位、調色崗位、包裝崗位在生產過程中必需佩帶膠手套；2）原材料子倉在溶劑轉桶或灌桶，搬動有毒原材料子，秤溶劑、助劑時必需佩帶膠手套；3）產品倉在搬動油漆產品或清理泄露油漆產品時必需佩帶膠手套。山東貝特爾車輪有限公司篇3:建筑公司勞動防護用品管理規定長沙市**建筑工程有限公司勞動防護用品管理規定依據《中華人民共和國勞動法》、勞動部《勞動保護用品管理方法》及上級有關文件的精神，結合我司的實際情況，現將勞動防護用品的采購、使用、檢查、維護和修理及報廢制度作如下規定：一、勞動防護用品的采購1、全部勞動防護用品均按各項目部及安全科集中上報后由公司進行集中采購，公司將按計劃到勞動保護用品店鋪或生產勞動防護用品的企業購置，個人不得私自認購。2、生產勞動防護用品的企業應對產品質量負責，依照產品所依據的標準對產品進行自檢，并出具產品合格證。3、生產特種勞動防護用品企業應有相應的生產許可證編號、產品合格證和安全鑒定證。同時應具備下列基本條件：（1）具有工商行政管理部門核發的營業執照；（2）具有與經銷商品相適應的經營場合、資金和貯存條件；（3）經營管理人員熟識國家勞動防護用品有關標準以及各項規定；（4）經銷人員熱悉特種勞動防護用品的商品知識，能為用戶正確介紹勞動防護用品的性能、特點和使用常識；（5）具備切實可行的商品驗收、保管、不定期檢驗和失效報廢制度，并能為用戶供應良好的售后服務；二、勞動防護用品的發放和使用1、公司為勞動者免費供應符合國家規定的勞動防護用品。任何項目或個人不得以貨幣或其他物品替代應當配備的勞動防護用品。2、項目部應教育本項目勞動者依照勞動防護用品作用規定和防護要求正確使用勞動防護用品，并應依照勞動防護用品的使用要求，在使用前對其防護功能進行必需檢查。3、勞動防護用品按規定發放和借用一般由項目部或個個提出申請，由安全科審批并報同意后按規定辦理發放和借出手續。4、勞動防護用品是保護生產中的操作人員，在操作過程中的安全、保健或保持生產現場的清潔所采取的一種輔佑襄助措施，不是福利待遇，不是人人有份。因此只按崗位發放。三、勞動防護用品的檢查1、項目部應定期對使用的勞動防護用品進行外觀質量檢查。對已經報廢的防護用品應進行集中處理。2、公司及安全科不定期的對項目部的勞動防護用品進行抽查，對不合格的用品堅決處理掉。3、對特殊勞動防護用品，各項目部應送交公司安全科后集中送至定點經營單位進行定期檢查或失效報廢。同時應接受勞動行政部門、技術監督部門認可的檢驗機構進行的產品質量監督檢驗。四、動防護用品的維護和修理和報廢4、全部勞動防護用品應常常性的進行保潔工作，使用后歸還的勞動防護用品要洗凈晾干，儀器、工具要