航空航天企業總經理聘用合同模板合同編號：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方向甲方提供勞動力的事宜，達成如下協議：第一條職位與職責1.1乙方擔任甲方公司總經理職務，全面負責公司的經營管理和日常運營工作。1.2乙方應嚴格遵守國家的法律法規，執行甲方的各項規章制度，維護甲方的合法權益。1.3乙方應確保公司業務的合規性，加強內部管理，提高經營效益，實現公司發展戰略。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿前，雙方可協商續簽。第三條薪資待遇3.1乙方的月工資為人民幣____元（稅前），按月支付。3.2乙方享受國家規定的五險一金，甲方依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。3.3乙方享受帶薪年假、病假、婚假、產假等法定假期。3.4乙方在公司業績突出或作出重大貢獻的，甲方可視情況給予獎金、晉升等激勵。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間____小時，實行____制度。4.2乙方應遵守公司的工作紀律，按時到崗，不得遲到、早退。4.3乙方在合同期內，有權享受國家規定的休息休假。第五條保密協議5.1乙方在合同期內及合同期滿后____年內，對甲方商業秘密、技術秘密、經營秘密等保密信息予以保密。5.2乙方不得泄露甲方的客戶信息、合同內容等涉及甲方利益的敏感信息。5.3乙方違反保密協議的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。第六條違約責任6.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。6.2乙方提前解除合同的，應提前__天書面通知甲方，并支付違約金人民幣____元。6.3甲方未按時支付乙方工資、獎金等待遇的，乙方有權解除合同，并要求甲方支付賠償金。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。7.2若協商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方公司營業執照副本2.乙方個人身份證明3.雙方簽署的保密協議4.甲方公司的經營計劃和戰略規劃5.乙方的工作計劃和目標6.甲方公司的內部規章制度7.乙方的工作評價標準8.甲方公司的薪酬福利制度二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定履行總經理職務，未能完成公司交給的任務。2.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密、經營秘密等保密信息。3.乙方未按照約定時間提前通知甲方解除合同。4.甲方未按照約定時間支付乙方工資、獎金等待遇。5.甲方未為乙方繳納社會保險費和住房公積金。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協議。2.總經理：公司的高級管理人員，負責公司的日常經營管理和決策。3.五險一金：養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。4.帶薪年假：員工在一年內享受的帶薪休假時間。5.商業秘密：不為公眾所知悉，具有商業價值并經權利人采取保密措施的信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在工作中遇到困難，任務。解決辦法：乙方應主動尋求甲方支持，共同解決問題，必要時調整工作目標和計劃。2.問題：乙方需要解除合同。解決辦法：乙方應提前書面通知甲方，并根據合同約定支付違約金。3.問題：甲方未按時支付乙方待遇。解決辦法：乙方有權解除合同，并要求甲方支付賠償金。五、所有應用場景：1.甲方為航空航天企業，需要一