2024版試用期合同協議書合同編號：__________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯系人：____________________聯系電話：____________________姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：____________________聯系電話：____________________地址：____________________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供勞動力的行為，達成如下協議：第一條試用期限1.1本合同試用期自____年__月__日起，至____年__月__日止。1.2試用期間，乙方的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。第二條勞動崗位及職責2.1乙方在試用期內擔任甲方____崗位（職位），負責____工作。2.2乙方應嚴格遵守甲方的規章制度，服從甲方工作安排，認真履行工作職責。第三條勞動報酬3.1乙方試用期間的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方試用期的工資不得低于甲方所在地的最低工資標準。第四條社會保險4.1甲方應按照國家和地方法律法規為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按時繳納社會保險費，甲方有權從乙方的工資中扣除相應的社會保險費。第五條勞動保護5.1甲方應提供乙方符合國家勞動安全衛生標準的勞動保護用品，并保障乙方的人身安全。5.2乙方應遵守甲方的安全生產規章制度，正確使用勞動保護用品。第六條合同解除和終止6.1在試用期內，甲乙雙方均有權提前終止本合同，無需說明理由。6.2試用期內，乙方如嚴重違反甲方規章制度，甲方有權立即解除本合同。6.3試用期內，乙方如因病、傷、產假等原因不能正常提供勞動，甲方有權終止本合同。第七條保密協議7.1乙方在試用期內和解除、終止合同后，應對甲方商業秘密、技術秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密協議的，應承擔相應的法律責任。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業資格證書復印件（如有）4.社會保險參保證明5.勞動合同解除/終止證明6.保密協議7.甲方規章制度二、違約行為及認定：1.乙方在試用期內提前終止合同：未經甲方同意，乙方在試用期內提前終止本合同。2.乙方嚴重違反甲方規章制度：乙方違反甲方規章制度，情節嚴重，影響甲方正常經營。3.乙方泄露甲方商業秘密：乙方在試用期內或解除、終止合同后，泄露甲方商業秘密、技術秘密等保密信息。三、法律名詞及解釋：1.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，用于考察勞動者是否符合崗位要求的期限。2.勞動報酬：指勞動者為實現勞動力價值，從用人單位獲得的工資、獎金、津貼等物質回報。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法繳納的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.商業秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在試用期內提前終止合同：協商解決，如協商不成，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。2.乙方嚴重違反甲方規章制度：立即解除本合同，并根據公司規章制度和相關法律法規進行處理。3.乙方泄露甲方商業秘密：立即終止合同，追究乙方法律責任，要求乙方賠償損失。4.甲方未按時足額支付工資：乙方可向當地勞動監察大隊投訴，要求甲方支付工資及加班費等。5.甲方未為乙方繳納社會保險：乙方可向當地社會保險行政部門投訴，要求甲方補繳社會保險費。五、所有應用場景：1.用人單位與勞動者建立勞動關系。2.