編號(hào)：__________試用期合同模板(2024版)甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

試用期合同模板(2024版)合同目錄第一章：總則1.1合同雙方的含義1.2合同的目的和原則1.3合同的生效時(shí)間和終止時(shí)間第二章：試用期的期限和條件2.1試用期的期限2.2試用期的起始日期和結(jié)束日期2.3試用期的延長(zhǎng)和縮短2.4試用期的條件第三章：試用期合同雙方的權(quán)利和義務(wù)3.1雇主的權(quán)利和義務(wù)3.2試用員工的權(quán)利和義務(wù)第四章：試用期的工資和福利4.1試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)4.2試用期的獎(jiǎng)金和提成4.3試用期的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金4.4試用期的休假和加班第五章：試用期的培訓(xùn)和考核5.1試用期的培訓(xùn)安排5.2試用期的考核標(biāo)準(zhǔn)和流程5.3試用期的績(jī)效評(píng)估第六章：試用期合同的解除和終止6.1試用期內(nèi)合同解除的條件和程序6.2試用期內(nèi)合同終止的條件和程序6.3試用期內(nèi)合同解除和終止的法律后果第七章：保密協(xié)議7.1保密信息的定義和范圍7.2保密協(xié)議的期限和地域7.3保密協(xié)議的違約責(zé)任第八章：爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議的解決方式8.2仲裁的申請(qǐng)和程序8.3訴訟的管轄法院第九章：合同的變更和解除9.1合同的變更條件9.2合同的解除條件9.3合同變更和解除的程序第十章：合同的繼承和轉(zhuǎn)讓10.1合同的繼承10.2合同的轉(zhuǎn)讓第十一章：合同的違約責(zé)任11.1違約行為的界定11.2違約責(zé)任的形式和計(jì)算方式第十二章：合同的附則12.1合同的生效條件12.2合同的解釋和修訂第十三章：附件13.1試用期合同附件一：職位說明書13.2試用期合同附件二：崗位職責(zé)和任職要求13.3試用期合同附件三：試用期績(jī)效考核表第十四章：其他14.1合同雙方的其他約定14.2合同的修訂歷史記錄合同編號(hào)_________第一章：總則1.1合同雙方的含義1.2合同的目的和原則1.2.1本合同的目的是明確甲乙雙方在試用期的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保合同的履行。1.2.2本合同的簽訂和履行應(yīng)遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則。1.3合同的生效時(shí)間和終止時(shí)間1.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.3.2本合同試用期滿后，如雙方無異議，本合同自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式勞動(dòng)合同。第二章：試用期的期限和條件2.1試用期的期限2.1.1本合同的試用期為_________個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。2.2試用期的起始日期和結(jié)束日期2.2.1試用期的起始日期為_________。2.2.2試用期的結(jié)束日期為_________。2.3試用期的延長(zhǎng)和縮短2.3.1試用期的延長(zhǎng)和縮短需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。2.4試用期的條件2.4.1乙方須具備與甲方招聘職位相符的工作能力和素質(zhì)。2.4.2乙方須提供真實(shí)、完整的個(gè)人資料和證件。第三章：試用期合同雙方的權(quán)利和義務(wù)3.1雇主的權(quán)利和義務(wù)3.1.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作能力、工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。3.1.2甲方應(yīng)按照本合同的約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及其他福利。3.2試用員工的權(quán)利和義務(wù)3.2.1乙方有權(quán)了解和咨詢與本人工作有關(guān)的信息。3.2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真完成工作任務(wù)，遵守甲方規(guī)章制度。第四章：試用期的工資和福利4.1試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)4.1.1乙方在試用期的工資為每月_________元人民幣。4.2試用期的獎(jiǎng)金和提成4.2.1乙方在試用期內(nèi)完成的業(yè)務(wù)提成和獎(jiǎng)金，按照甲方的規(guī)定和業(yè)績(jī)進(jìn)行計(jì)算。4.3試用期的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金4.3.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.4試用期的休假和加班4.4.1乙方享有國(guó)家法定休假和甲方規(guī)定的年假、病假等休假權(quán)利。4.4.2乙方加班按照甲方的規(guī)定和國(guó)家的相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第五章：試用期的培訓(xùn)和考核5.1試用期的培訓(xùn)安排5.1.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)。5.2試用期的考核標(biāo)準(zhǔn)和流程5.2.1甲方可根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，制定考核標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行績(jī)效考核。5.2.2乙方應(yīng)積極配合甲方的考核工作，提供相關(guān)材料和信息。第六章：試用期合同的解除和終止6.1試用期內(nèi)合同解除的條件和程序6.1.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)解除本合同，但需提前_________天書面通知對(duì)方。6.1.2乙方試用期內(nèi)如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。6.2試用期內(nèi)合同終止的條件和程序6.2.1試用期內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因提出辭職，需提前_________天書面通知甲方。6.2.2試用期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要裁減人員，可根據(jù)實(shí)際情況決定是否解除乙方合同。6.3試用期內(nèi)合同解除和終止的法律后果6.3.1合同解除或終止后，甲方應(yīng)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)償?shù)认嚓P(guān)費(fèi)用。6.3.2合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)。第八章：保密協(xié)議8.1保密信息的定義和范圍8.1.1保密信息包括但不僅限于：客戶資料、商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。8.1.2保密信息的范圍涵蓋乙方在甲方任職期間接觸和知悉的所有信息。8.2保密協(xié)議的期限和地域8.2.1本保密協(xié)議的期限為_________年，自合同終止之日起計(jì)算。8.2.2保密協(xié)議適用的地域?yàn)槿颉?.3保密協(xié)議的違約責(zé)任8.3.1乙方如違反保密協(xié)議，需承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第九章：爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議的解決方式9.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2仲裁的申請(qǐng)和程序9.2.1雙方同意，任何一方在爭(zhēng)議解決過程中均可向有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2.2仲裁程序按照仲裁委員會(huì)的規(guī)則進(jìn)行。9.3訴訟的管轄法院9.3.1如雙方同意仲裁，則排除訴訟管轄，但仍需遵守仲裁委員會(huì)的管轄規(guī)定。第十章：合同的變更和解除10.1合同的變更條件10.1.1合同的變更需雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。10.1.2合同的變更內(nèi)容應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定。10.2合同的解除條件10.2.1合同解除的條件和程序按照合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。10.2.2合同解除后，雙方應(yīng)履行相應(yīng)的善后義務(wù)。第十一章：合同的繼承和轉(zhuǎn)讓11.1合同的繼承11.1.1本合同在甲方繼承的情況下，自動(dòng)由繼承方繼續(xù)履行。11.2合同的轉(zhuǎn)讓11.2.1本合同未經(jīng)雙方書面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三方。第十二章：合同的違約責(zé)任12.1違約行為的界定12.1.1違約行為包括不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的條件。12.1.2違約行為的具體界定按照合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。12.2違約責(zé)任的形式和計(jì)算方式12.2.1違約責(zé)任的形式包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.2.2違約責(zé)任的計(jì)算方式按照合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第十三章：合同的附則13.1合同的生效條件13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.1.2本合同的生效需符合法律法規(guī)的規(guī)定。13.2合同的解釋和修訂13.2.1本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。13.2.2本合同的修訂需雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。第十四章：其他14.1合同雙方的其他約定14.1.1雙方同意，本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2合同的修訂歷史記錄14.2.1本合同的修訂歷史記錄應(yīng)由甲乙雙方共同保存。合同編號(hào)_________甲方（簽字）：_______________________日期：____年__月__日乙方（簽字）：_______________________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方單方面解除合同1.1.1在試用期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要或其他合理原因單方面解除本合同，應(yīng)提前_________天書面通知乙方。1.1.2甲方單方面解除合同時(shí)，應(yīng)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)償?shù)认嚓P(guān)費(fèi)用，具體計(jì)算方式按照甲方的規(guī)定和法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。1.2甲方調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)1.2.1在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)。1.2.2甲方調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)時(shí)，應(yīng)提前_________天書面通知乙方，并解釋調(diào)整的原因和目的。1.3甲方提供的培訓(xùn)和培訓(xùn)費(fèi)用1.3.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)，以提高乙方的業(yè)務(wù)能力和工作技能。1.3.2甲方提供培訓(xùn)的費(fèi)用，包括培訓(xùn)期間的工資、交通、住宿等費(fèi)用，具體費(fèi)用按照甲方的規(guī)定和實(shí)際情況計(jì)算。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方提前解除合同2.1.1乙方可根據(jù)個(gè)人原因或不可抗力因素，提前解除本合同，但需提前_________天書面通知甲方。2.1.2乙方提前解除合同時(shí)，應(yīng)按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)，并支付因提前解除合同給甲方造成的損失。2.2乙方的工作能力和表現(xiàn)2.2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真完成工作任務(wù)，達(dá)到甲方的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。2.2.2如乙方在試用期內(nèi)未能達(dá)到甲方的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行改進(jìn)和提升。2.3乙方的保密義務(wù)2.3.1乙方在甲方任職期間，應(yīng)對(duì)甲方提供的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。2.3.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1第三方中介的角色和職責(zé)3.1.1第三方中介是指甲乙雙方協(xié)商一致，協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)的獨(dú)立第三方。3.1.2第三方中介的職責(zé)包括但不限于：協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的問題、提供專業(yè)的建議和意見等。3.2第三方中介的費(fèi)用和支付方式3.2.1第三方中介的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并按照雙方約定的支付方式和時(shí)間進(jìn)行支付。3.2.2第三方中介的費(fèi)用應(yīng)在支付時(shí)間到期后_________天內(nèi)支付完畢，否則甲乙雙方有權(quán)解除合同。3.3第三方中介的違約責(zé)任3.3.1如第三方中介未能按照合同約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.3.2第三方中介的違約責(zé)任具體按照合同的約定和法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.職位說明書2.崗位職責(zé)和任職要求3.試用期績(jī)效考核表4.保密協(xié)議5.培訓(xùn)安排和考核標(biāo)準(zhǔn)6.工資表和福利說明7.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金相關(guān)規(guī)定8.休假和加班政策9.工作交接協(xié)議10.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方單方面解除合同2.甲方調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)3.甲方未提供培訓(xùn)或培訓(xùn)不符合約定4.乙方提前解除合同5.乙方工作能力和表現(xiàn)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)6.乙方違反保密義務(wù)7.第三方中介未能履行義務(wù)8.第三方中介的違約行為三、法律名詞及解釋：1.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在正式建立勞動(dòng)關(guān)系前，為了相互了解而約定的試驗(yàn)性階段。2.保密信息：指在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間和解除勞動(dòng)關(guān)系后，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)保密的與用人單位業(yè)務(wù)相關(guān)的信息。3.違約金：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，應(yīng)當(dāng)支付給對(duì)方的一種經(jīng)濟(jì)賠償。4.賠償損失：指因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的實(shí)際損失，包括直接損失和間接損失。5.第三方中介：指在勞動(dòng)合同履行過程中，協(xié)助雙方處理合同履行事宜的獨(dú)立第三方。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到甲方單方面解除合同的情況，乙方應(yīng)與甲方溝通，了解解除合同的原因，如有必要，可尋求法律咨詢，根據(jù)合同約定和法律規(guī)定維護(hù)自身權(quán)益。2.如甲方調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)，乙方應(yīng)仔細(xì)閱讀調(diào)整通知，如有異議，可與甲方進(jìn)行溝通，達(dá)成一致意見。3.甲方未提供培訓(xùn)或培訓(xùn)不符合約定時(shí)，乙方可向甲方提出培訓(xùn)需求，甲方應(yīng)按照約定提供培訓(xùn)。4.乙方提前解除合同時(shí)，應(yīng)提前書面通知甲方，并根據(jù)甲方要求辦理工作交接手續(xù)，避免因此給甲方造成損失。5.乙方應(yīng)