編號：__________2024版聘用教師合同書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024版聘用教師合同書合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂依據1.2合同簽訂主體1.3合同效力1.4合同的解釋權第二章：聘用崗位及職責2.1聘用崗位2.2崗位職責2.3工作內容和要求第三章：合同期限3.1合同期限的種類3.2合同期限的起止時間3.3合同續簽第四章：勞動報酬4.1基本工資4.2績效工資4.3獎金4.4津貼和補貼4.5工資支付時間及方式第五章：工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假5.3加班工資第六章：社會保險和福利待遇6.1社會保險6.2福利待遇6.3醫療、養老、失業、工傷、生育保險的繳納及報銷第七章：勞動保護和職業健康7.1勞動保護7.2職業健康檢查7.3職業病防治第八章：培訓和繼續教育8.1培訓內容8.2培訓時間8.3培訓費用8.4繼續教育第九章：保密和知識產權9.1保密事項9.2知識產權歸屬9.3保密期限第十章：解除和終止合同10.1解除合同的情形10.2終止合同的情形10.3經濟補償第十一章：爭議解決11.1勞動爭議的解決方式11.2協商解決11.3調解解決11.4仲裁解決11.5訴訟解決第十二章：其他約定12.1雙方的其他約定12.2合同的變更12.3合同的解除12.4合同的終止第十三章：違約責任13.1違約的情形13.2違約責任的具體規定13.3違約金的計算方式第十四章：附則14.1合同的生效、修改和廢止14.2合同的保管14.3合同的復制和查閱14.4合同的解除和終止后的事宜"合同編號2024001"第一章：總則1.1合同簽訂依據：本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國教育法》等相關法律法規制定。1.2合同簽訂主體：甲方（學校名稱）與乙方（教師姓名）簽訂本合同。1.3合同效力：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。1.4合同的解釋權：本合同的解釋權歸甲方所有。第二章：聘用崗位及職責2.1聘用崗位：乙方擔任的崗位為（具體崗位名稱），具體職責如下：2.1.1完成教育教學工作任務，保證教育教學質量；2.1.2參與學校的教學改革和研究活動；2.1.3參加學校組織的各類培訓和繼續教育；2.1.4遵守學校的規章制度，履行教師職業道德規范。第三章：合同期限3.1合同期限的種類：本合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2合同期限的起止時間：具體起止時間同上。3.3合同續簽：合同到期前，雙方可協商續簽。第四章：勞動報酬4.1基本工資：乙方的基本工資為人民幣（大寫）（金額）。4.2績效工資：乙方的績效工資根據教育教學成果和學校考核結果確定。4.3獎金：乙方根據學校的規定和考核結果，可獲得相應的獎金。4.4津貼和補貼：乙方根據國家及學校的規定，可享受相應的津貼和補貼。4.5工資支付時間及方式：乙方工資每月支付一次，支付方式為銀行轉賬。第五章：工作時間與休息休假5.1工作時間：乙方每周工作時間共計40小時，具體工作時間安排由甲方確定。5.2休息休假：乙方享有國家法定的節假日休息權利，以及年假、事假、病假等休假權利。5.3加班工資：乙方加班工資按照國家和地方的有關規定支付。第六章：社會保險和福利待遇6.1社會保險：甲方為乙方依法繳納醫療、養老、失業、工傷、生育保險，具體繳納比例按照國家和地方規定執行。6.2福利待遇：乙方享受學校規定的福利待遇，包括但不限于子女教育、醫療保健等。6.3醫療、養老、失業、工傷、生育保險的繳納及報銷：具體繳納和報銷辦法按照國家和地方規定執行。第七章：勞動保護和職業健康7.1勞動保護：甲方為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品，確保乙方的人身安全和健康。7.2職業健康檢查：甲方定期為乙方進行職業健康檢查，保障乙方的職業健康權益。7.3職業病防治：甲方采取有效措施，預防職業病的發生，對已發生的職業病依法予以治療和保障。第八章：培訓和繼續教育8.1培訓內容：甲方根據教育教學需要和乙方個人發展需求，提供相應的培訓內容。8.2培訓時間：甲方安排乙方參加培訓和繼續教育的時間，確保不影響正常教育教學工作。8.3培訓費用：甲方承擔乙方培訓和繼續教育的費用，具體規定另行商定。8.4繼續教育：乙方享有繼續教育的機會，甲方提供必要的支持和保障。第九章：保密和知識產權9.1保密事項：乙方對甲方的教學資料、學生信息等保密信息負有保密義務。9.2知識產權歸屬：乙方創作的教學成果、論文等知識產權歸甲方所有，具體規定另行商定。9.3保密期限：乙方的保密義務自本合同生效之日起計算，至合同終止或解除之日起兩年內有效。第十章：解除和終止合同10.1解除合同的情形：雙方協商一致、乙方嚴重違反合同規定、乙方因故不能履行合同等。10.2終止合同的情形：合同到期、乙方達到法定退休年齡、乙方因健康原因不能繼續工作等。10.3經濟補償：合同解除或終止后，甲方按國家及地方規定給予乙方經濟補償。第十一章：爭議解決11.1勞動爭議的解決方式：雙方通過協商解決，協商不成的，可選擇調解、仲裁或訴訟解決。11.2協商解決：雙方在合同履行過程中發生的爭議，優先通過友好協商解決。11.3調解解決：協商不成時，可以向所在地的勞動爭議調解組織申請調解。11.4仲裁解決：調解不成的情況下，可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.5訴訟解決：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二章：其他約定12.1雙方的其他約定：雙方在合同履行過程中，如有其他需要約定的事項，可另行商定。12.2合同的變更：合同的變更需雙方協商一致，并書面確認。12.3合同的解除：合同的解除按照第十章的規定執行。12.4合同的終止：合同的終止按照第十章的規定執行。第十三章：違約責任13.2違約責任的具體規定：違約方應承擔相應的違約責任，具體規定按照合同約定執行。13.3違約金的計算方式：違約金的計算方式按照合同約定或雙方協商確定。第十四章：附則14.1合同的生效、修改和廢止：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，如需修改或廢止，需雙方協商一致，并書面確認。14.2合同的保管：雙方各執一份合同，各自保管好合同副本。14.3合同的復制和查閱：合同的復制和查閱需經雙方同意，并確保合同內容的保密和安全。14.4合同的解除和終止后的事宜：合同解除或終止后，雙方按照合同約定和法律規定處理后續事宜。甲方（學校名稱）：_____________________乙方（教師姓名）：_____________________簽訂日期：_____________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方主導的附加條款：乙方的工作表現和教育教學成果，將作為其績效評價的重要依據，評價結果將用于決定乙方的薪酬、晉升和職業發展等。說明：此條款旨在明確甲方對乙方工作表現和教育教學成果的重視程度，以及這些因素對乙方職業發展的影響。這有助于激勵乙方更好地履行合同義務，提高教育教學質量。2.甲方主導的附加條款：乙方同意在合同期內，參加甲方安排的各種教育教學培訓和研討會，以提升其教育教學能力和水平。說明：此條款旨在確保乙方能夠不斷更新知識和技能，跟上教育行業的發展趨勢，從而提高教育教學質量。乙方參加培訓和研討會的費用將由甲方承擔。3.甲方主導的附加條款：乙方同意在合同期內，不得未經甲方同意，自行在外從事與教育教學相關的工作或兼職。說明：此條款旨在確保乙方全身心投入教育教學工作，避免因兼職或其他工作分散精力，影響教育教學質量。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方主導的附加條款：乙方有權在合同期內，提出針對教育教學工作的改進意見和建議，甲方應認真聽取并給予回復。說明：此條款旨在保障乙方的合法權益，鼓勵乙方積極參與教育教學工作的改進和優化，提高教育教學質量。2.乙方主導的附加條款：乙方有權在合同期內，申請參加與教育教學相關的培訓和研討會，甲方應給予支持和協助。說明：此條款旨在保障乙方的職業發展權益，幫助乙方不斷提升教育教學能力和水平，提高教育教學質量。3.乙方主導的附加條款：乙方在合同期內，如遇特殊情況需要提前解除或終止合同，應提前一個月書面通知甲方。說明：此條款旨在明確乙方在特殊情況下，提前解除或終止合同的程序和時間要求，以便甲方做好相應的安排和處理。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介的附加條款：甲方應支付給第三方中介的服務費用，具體金額和支付方式，按照雙方協商確定的規定執行。說明：此條款旨在明確甲方支付給第三方中介的服務費用的金額和支付方式，確保雙方在合同履行過程中的權益。2.第三方中介的附加條款：第三方中介在介紹乙方過程中，應嚴格遵守國家法律法規，不得侵犯乙方的合法權益。說明：此條款旨在確保第三方中介在介紹乙方的過程中，遵守相關法律法規，保護乙方的合法權益。3.第三方中介的附加條款：如因第三方中介的原因導致合同解除或終止，第三方中介應承擔相應的違約責任。說明：此條款旨在明確第三方中介在合同履行過程中的責任，確保甲方和乙方的合法權益得到保障。附件及其他補充說明一、附件列表：1.乙方學歷及資格證明2.乙方工作經歷證明3.教育教學成果獎證書4.培訓和繼續教育證明5.第三方中介的介紹信和資質證明6.合同履行過程中的相關法律法規文件7.教育教學工作規范和標準8.教育教學成果評價體系9.乙方績效考核辦法10.教育教學培訓和研討會安排通知二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供工資、福利等待遇2.甲方未按約定提供培訓和繼續教育機會3.甲方未按約定保護乙方合法權益4.乙方未按約定完成教育教學工作任務5.乙方未按約定遵守學校規章制度6.乙方未按約定保密甲方信息7.第三方中介未按約定提供服務8.第三方中介侵犯乙方合法權益三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》是為了調整勞動關系，規定勞動合同的訂立、履行、變更、解除和終止等方面的法律規范。2.教育法：《中華人民共和國教育法》是為了發展教育事業，提高全民族的素質，促進社會主義現代化建設制定的法律。3.違約金：違約金是當事人按照合同約定或者法律規定，因違約行為應當支付給對方的一種經濟補償。4.繼續教育：繼續教育是指已經取得一定學歷或者職業資格的人員，為了提高自己的專業水平或者適應新的職業要求，而接受的一種非學歷教育。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定提供工資、福利等待遇解決辦法：乙方可以先與甲方協商解決，如協商不成，可以向勞動爭議調解組織申請調解，或者向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.問題：乙方未按約定完成教育教學工作任務解決辦法：甲方可以對乙方進行績效考核，如乙方仍未能改進，可以按照合同約定解除或終止合同。3.問題：第三方中介未按約定提供服務解決辦法：甲方和乙方