建筑行業(yè)勞動(dòng)合同條款合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_________________地址：_________________聯(lián)系電話：_________________乙方（勞動(dòng)者）：_________________身份證號(hào)碼：_________________地址：_________________聯(lián)系電話：_________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方愿意聘請乙方在建筑行業(yè)從事相關(guān)工作，乙方愿意接受甲方的聘請，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事建筑行業(yè)相關(guān)工作，具體工作崗位、工作職責(zé)、工作地點(diǎn)等詳見附件。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方的工作時(shí)間按照國家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3乙方享受法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_________________乙方（勞動(dòng)者）：_________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方工作崗位、工作職責(zé)、工作地點(diǎn)等詳細(xì)信息2.甲方規(guī)章制度3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.乙方休假待遇證明5.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除合同，未按約定提前一個(gè)月書面通知甲方。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。3.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，違反甲方規(guī)章制度。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資，未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方未按約定提供乙方休假待遇。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約金：違約方按照約定或法律規(guī)定支付給對方一定數(shù)額的金錢。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。4.技術(shù)秘密：不為公眾所知悉，具有實(shí)用性，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)信息。5.保密義務(wù)：對特定信息予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對工作任務(wù)不滿，提出解除合同。解決辦法：雙方進(jìn)行溝通，了解乙方訴求，協(xié)商解決或提供其他工作崗位。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付工資。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。4.問題：乙方未按約定提供休假待遇。解決辦法：甲方補(bǔ)發(fā)乙方應(yīng)享受的休假待遇，并承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.建筑行業(yè)用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。2.明確雙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的權(quán)利義務(wù)