編號：__________2024舞蹈班員工合同協議書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024舞蹈班員工合同協議書合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂依據1.2合同主體1.3合同宗旨第二章：合同期限2.1合同期限2.2試用期2.3續約條款第三章：工作內容3.1工作職責3.2工作地點3.3工作時間第四章：勞動報酬4.1工資結構4.2獎金制度4.3社會保險及公積金第五章：培訓與晉升5.1培訓機會5.2晉升機制第六章：勞動保護與福利6.1勞動保護6.2福利待遇第七章：保密協議7.1保密內容7.2保密期限7.3泄露保密信息的責任第八章：勞動合同的解除和終止8.1解除合同的情形8.2終止合同的情形8.3經濟補償第九章：爭議解決9.1協商解決9.2調解解決9.3仲裁程序第十章：其他約定10.1通知與送達10.2附件10.3合同的生效、變更和解除第十一章：違約責任11.1違約情形11.2違約責任第十二章：附則12.1合同未盡事宜12.2合同修改和補充12.3合同解除和終止后的權益處理第十三章：爭議適用法律13.1適用法律13.2司法管轄第十四章：其他14.1合同附件14.2合同簽字蓋章頁合同編號2024DanceClassEmployeeContract第一章：總則1.1合同簽訂依據本合同依據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規的規定，甲乙雙方遵循平等自愿、公平公正的原則，簽訂本勞動合同。1.2合同主體甲方（用人單位）：2024舞蹈班乙方（勞動者）：舞蹈教師1.3合同宗旨本合同的簽訂旨在明確甲乙雙方的權利和義務，確保雙方合法權益，促進雙方共同發展。第二章：合同期限2.1合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期乙方自簽訂合同之日起享有__個月的試用期。2.3續約條款合同期滿前__個月，甲乙雙方可協商續約。第三章：工作內容3.1工作職責乙方作為舞蹈教師，負責教授舞蹈課程，參與課程規劃，保證教學質量。3.2工作地點乙方的工作地點為2024舞蹈班及其所屬分支機構。3.3工作時間乙方每周工作時間共計__小時，具體工作時間根據甲方排課情況進行安排。第四章：勞動報酬4.1工資結構乙方的月工資由基本工資和課時費組成。4.2獎金制度乙方根據教學成果和業務表現，可獲得相應的獎金。4.3社會保險及公積金甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。第五章：培訓與晉升5.1培訓機會甲方將為乙方提供定期的專業培訓和技能提升機會。5.2晉升機制乙方根據工作表現和業務能力，可享有晉升的機會。第六章：勞動保護與福利6.1勞動保護甲方提供乙方符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。6.2福利待遇乙方享有國家法定節假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方規章制度執行。第八章：爭議解決8.1協商解決甲乙雙方在合同履行過程中發生的爭議，應通過友好協商解決。8.2調解解決協商不成時，可以向所在地的勞動爭議調解機構申請調解。8.3仲裁程序如調解不成，任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九章：其他約定9.1通知與送達甲乙雙方應當按照合同約定的聯系方式，及時通知對方有關合同履行的事宜。9.2附件本合同附件包括：乙方個人簡歷、甲方規章制度、工資明細表等。9.3合同的生效、變更和解除合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同的變更和解除應遵循法律法規和甲乙雙方的共同協商。第十章：違約責任10.1違約情形甲乙雙方違反合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。10.2違約責任違約方應承擔相應的賠償責任，賠償金額根據違約程度和損失大小確定。第十一章：附則11.1合同未盡事宜本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協商補充。11.2合同修改和補充合同的修改和補充應由甲乙雙方共同簽署，并具備法律效力。11.3合同解除和終止后的權益處理合同解除或終止后，甲乙雙方應按照法律法規和合同約定處理未了事宜。第十二章：爭議適用法律12.1適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。12.2司法管轄本合同引起的爭議由合同簽訂地人民法院管轄。第十三章：其他13.1合同附件本合同附件包括：乙方個人簡歷、甲方規章制度、工資明細表等。13.2合同簽字蓋章頁甲方（用人單位）：2024舞蹈班乙方（勞動者）：____________________簽訂日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明1、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明附加條款一：特殊任務獎勵甲方因業務需要，安排乙方完成特殊任務時，若任務完成出色，甲方將給予乙方一定的獎勵。附加條款二：課時調整甲方根據經營狀況和市場需求，有權調整乙方的課時安排，但應保證乙方的月收入不低于合同約定的基本工資。附加條款三：培訓機會甲方應每年為乙方提供至少一次的專業培訓機會，以提升乙方的教學能力和職業素養。附加條款四：晉升機制甲方設立明確的晉升機制，根據乙方的教學表現和業務能力，適時提供晉升機會。附加條款五：保密協議乙方同意在合同期限內和解除合同后一定期限內，不得泄露甲方的商業秘密和客戶信息。2、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明附加條款一：課時費用乙方有權根據市場行情和自身條件，提出調整課時費用的建議，甲方應給予充分考慮。附加條款二：休假安排乙方應提前向甲方提交休假申請，甲方應在保證教學質量的前提下，盡量滿足乙方的休假需求。附加條款三：社會保險及公積金乙方有權要求甲方按時足額為其繳納社會保險和住房公積金。附加條款四：勞動保護乙方有權要求甲方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。附加條款五：合同解除和終止乙方在合同期限內，有權提出解除或終止合同，但應提前一個月通知甲方。3、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明附加條款一：中介服務費用甲方應向第三方中介支付約定的服務費用，乙方無需支付。附加條款二：中介責任第三方中介應確保乙方的資質和能力符合甲方要求，如因中介原因導致合同解除，中介應承擔相應責任。附加條款三：保密協議第三方中介同意在合同期限內和解除合同后一定期限內，不得泄露甲乙雙方的商業秘密和個人信息。附加條款四：合同變更如甲方和乙方在合同履行過程中需變更合同內容，第三方中介應予以協助，并辦理相關手續。附加條款五：爭議解決如甲方和乙方在合同履行過程中發生爭議，第三方中介應協助雙方進行協商解決。如協商不成，雙方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。附件及其他補充說明一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方規章制度3.工資明細表4.特殊任務獎勵方案5.課時調整方案6.專業培訓計劃7.晉升機制說明8.保密協議9.社會保險及住房公積金繳納證明10.勞動保護設施和用品清單二、違約行為及認定：1.甲方未按時支付乙方工資、獎金等報酬：按照合同約定，甲方應按時足額支付乙方工資及獎金。如有違約，乙方有權要求甲方支付違約金。2.甲方未提供約定的培訓、晉升機會：甲方應按照合同約定提供培訓和晉升機會。如有違約，乙方有權要求甲方承擔違約責任。3.甲方未按照約定提供勞動保護設施和用品：甲方應提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。如有違約，乙方有權要求甲方改正并賠償損失。4.乙方未按照約定完成工作任務：乙方應按照合同約定完成教學任務。如有違約，甲方有權要求乙方承擔違約責任。5.乙方未按照約定保密信息：乙方應遵守保密協議，不得泄露甲方的商業秘密和客戶信息。如有違約，甲方有權要求乙方承擔違約責任。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方與乙方建立的，明確雙方權利義務關系的書面協議。2.勞動法：指《中華人民共和國勞動法》，是調整勞動關系的法律規范總稱。3.勞動合同法：指《中華人民共和國勞動合同法》，是規定勞動合同訂立、履行、變更、解除和終止等事項的法律。4.試用期：指乙方在勞動合同期內，為考察乙方是否符合甲方要求的期限。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法強制實行的社會福利制度。6.住房公積金：指國家規定的一種住房儲蓄制度，由用人單位和勞動者共同繳納。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定支付報酬：乙方可以要求甲方支付違約金，并依法維護自身權益。2.甲方未提供培訓晉升機會：乙方可以要求甲方承擔違約責任，并尋求法律途徑解決。3.甲方未提供勞動保護設施和用品：乙方可以要求甲方改正并賠償損失，必要時可以向勞動監管部門投訴。5.乙方泄露保密信息：甲方可以要求乙方承擔違約責任，并采取措施防止信息進一步泄露。五、所有應用場景：1.甲方為舞蹈班提供舞蹈教師服務。2.乙方作為舞蹈教師，在甲方指導下教授舞蹈課程。3.第三