計劃物流部員工技能鑒定考試試題（時間：90分鐘）一、單選題（每題2分，共20題，合計共40分）1、凡具備傷亡事故機理、僅僅因為僥幸而（）的事故稱為險肇事故。A、未造成財產損失B、沒有發生傷亡C、A和B(正確答案)2、在安全生產工作的保護對象中，（）是第一位的。A、物B、財產C、人(正確答案)3、《安全生產法》規定的安全生產管理方針是（）。A.安全第一、預防為主、綜合治理(正確答案)B.安全為了生產，生產必須安全C.安全生產人人有責4、對成年人進行心肺復蘇搶救時，下列正確的有（）A、單人搶救時，胸外按壓與口對口吹氣之比為15：2；(正確答案)B、搶救時應將傷員的頭墊高，以減少傷員的痛苦；C、胸外按壓的頻率慢（一般在每分鐘40次左右），按壓力度大，搶救效果就好。5、當生產和安全發生矛盾時，要以（）為主。A、生產B、安全(正確答案)C、服務D、人員6、當被燒傷時,正確的急救方法應該是（）。A、以最快的速度用冷水沖洗燒傷部位(正確答案)B、立即用嘴吹灼傷部位C、包扎后去醫院診治7、危險物品發生火災時，無關人員不要靠近，危險區實行隔離，禁止進入，滅火人員要站在（）處，離開低洼處。A、上風(正確答案)B、下風C、側風8、現場工位操作按照（）要求進行工位操作。A、作業指導書(正確答案)B、工藝卡C、工作經驗D、控制計劃9、任何電氣設備在未驗明無電之前，一律認為（）。A、有電(正確答案)B、無電C、可能有電，也可能無電10、ABC類件的分類標準（）。A、100元以上為A類件.100元以下50元以上為B類件.50元以下為C類件B、100元以上為A類件.100元以下80元以上為B類件.80元以下為C類件C、100元以上為A類件.100元以下10元以上為B類件.10元以下為C類件(正確答案)D、100元以上為A類件.100元以下30元以上為B類件.30元以下為C類件11、下列不屬于物料到貨單據種類有（）。A、裝車單B、手工供貨清單C、看板配送單D、合格品退貨單(正確答案)12、（）是不斷改進的起點A.暗燈B.標準化工作(正確答案)C.文件記錄D.目視化工作13、申請事假時，員工必須至少提前天填寫請假申請表并獲得批準，未經批準或未按規定辦理休假者按處理。（）A、3事假B、1事假C、1曠工(正確答案)D、3曠工14、公司存貨發出時應遵循的原則是（）。A、先進先出原則(正確答案)B、先進后出原則C、后進先出原則D、移動平均法原則15、滿勤補貼：當月無調休或請假者（包括年假、婚假等帶薪假），可享受滿勤補貼，并與當月工資一起發放。若當月存在調休或請假者，按照元/天予以扣除（）A、50B、100(正確答案)C、150D、20016、（）是實現包裝現代化的重要條件，是組織包裝現代化生產的重要手段，是反映包裝科學技術發展水平的一個重要標志。A、包裝制造B、包裝設計C、包裝通用D、包裝標準(正確答案)17、6S整頓的目的是（）A、減少尋找時間(正確答案)B、滕出空間C、杜絕產品缺陷D、針對成本18、面對工作中出現的問題，我們應該怎么做？（）A、正視自己的不足，加強管理技能的學習(正確答案)B、等待員工習慣自己的領導方式C、向領導訴說工作中的困難，要求調職位D、就這樣繼續干下去，會有人來解決的19、汽車識別代號是指（）。A.VIN碼(正確答案)B.生產廠商C.發動機型號D.變速箱型號20、5S的最大功效是（）。B.保持干凈整潔、條理有序的現場環境，消除事故隱患，保障安全C.引導員工養成良好的行為習慣D.B.保持干凈整潔、條理有序的現場環境，消除事故隱患，保障安全C.引導員工養成良好的行為習慣D.A+B+C(正確答案)二、多選題（每題4分，共10題，合計40分）1、單元長實現降低制造成本的正確途徑（）A、提高生產節拍(正確答案)B、控制員工無效加班(正確答案)C、要求員工無償義務勞動D、延遲廢品報廢2、盤點的目的（）。A、確定實際存貨庫存量，保證帳實一致性(正確答案)B、合理的存貨庫存量，避免產生存貨呆滯或缺貨現象(正確答案)C、保證成本核算的準確性，為經管會決策提供參考依據(正確答案)D、通過盤點及時發現倉儲管理中存在的問題，并加以研究改善(正確答案)E、加強倉庫管理員保管的責任感(正確答案)3、手工供貨清單供貨時，點貨員需要核對（）。A單據編號(正確答案)B財務審核簽字(正確答案)C數量(正確答案)D零件性質4、倉庫管理中的四大基本準則（）。A、標志清楚(正確答案)B、碼放整齊(正確答案)C、帳物相符(正確答案)D、先進先出(正確答案)5、TPM五項活動：自主保全、計劃保全、、、各種診斷。（）A、人才育成(正確答案)B、全員參與C、個別改善(正確答案)D、CPS診斷6、目視管理是利用、的各種視覺感知信息來組織現場生產活動，所以它是一種以公開化和視覺顯示為特征的管理方式。（）A、形象直觀(正確答案)B、色彩適宜(正確答案)C、評價管理D、視覺顯示。7、工廠內的七種浪費有：（）A、等待的浪費、在庫量過度的浪費、(正確答案)B、不良改正的浪費、制造過多的浪費(正確答案)C、加工過剩的浪費、搬運的浪費(正確答案)D、動作的浪費(正確答案)8、出現下面哪些情況予以解除勞動合同（）A、酒后上班或工作時間內因非業務需要飲酒，損害自己或他人人身或公司財產安全者(正確答案)B、因貪污、侵占、行賄、受賄而使公司聲譽、形象、經濟蒙受損失(正確答案)C、偷竊公司或私人財物或故意損壞公司財產，損失在1000元以上(正確答案)D、偽造經歷、證件等或用不正當手段謀求被公司錄用或弄虛作假，騙取工資、獎勵、假期、福利及虛報各種費用，做假帳、涂改票證、單據和私開、偽造證明或以其它形式欺騙公司(正確答案)E、十二個月內累計曠工3個工作日及以上，或者連續曠工3個工作日及以上或嚴重違反勞動紀律，如經常遲到、早退、曠工、消極怠工、不完成生產（工作）任務等，十二個月內累計達5次以上(正確答案)9、公司的核心價值觀包含（）A、簡單(正確答案)B、數據(正確答案)C、拼搏(正確答案)D、奮斗10、公司的口號有（）A、業務創新(正確答案)B、敢打敢拼(正確答案)C、力爭上游D、如履薄冰(正確答案)三、判斷題（每題2分，共10題，合計20分）1、“三不傷害”原則不傷害他人、不傷害自己、不被他人傷害對(正確答案)錯2、任何人不得帶非本公司人員進入宿舍或留宿。對(正確答案)錯3、宿舍注意安全用電，因個人原因導致發生安全事故、財產損失，經濟損失由員工自行承擔，并取消住宿資格，情節嚴重的追究其相關責任對(正確答案)錯4、辦理退宿手續時，員工需歸還宿舍鑰匙，若宿舍剩最后一人時則還需歸還水卡；退宿人員在完成退宿手續后須立刻搬離宿舍，不得在宿舍逗留，并保持宿舍干凈整潔，否則考核50元/天住宿費（從工資中扣除），不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費。對(正確答案)錯5、離職員工未按規定完成離職手續而擅自離開導致公司遭受損失，公司保留通過法律手段追究其當事人、相關負責人責任的權利。對(正確答案)錯6、根據生產計劃，公司安排的統一休假稱為停班休，周一到周五停班休期間