勞動關系解除承諾函合同編號：__________勞動關系解除承諾函甲方（用人單位）：________________地址：________________________法定代表人：____________________聯系電話：_____________________乙方（勞動者）：________________身份證號碼：__________________住址：________________________聯系電話：_____________________一、自本承諾函簽訂之日起，乙方自愿解除與甲方的勞動關系，放棄要求甲方支付經濟補償金、賠償金及其他任何費用。二、乙方確認，解除勞動關系后，不再享有甲方提供的任何福利待遇，包括但不限于醫療保險、養老保險、失業保險、工傷保險和生育保險等。三、乙方承諾，解除勞動關系后，不得以任何方式對甲方進行誹謗、詆毀或傳播不利影響甲方的信息。同時，乙方不得在任何場合發表或透露與甲方有關的商業秘密、技術秘密等保密信息。四、甲方承諾，自本承諾函簽訂之日起，按照我國法律法規的規定，為乙方辦理相關離職手續，包括但不限于人事檔案轉移、社會保險關系轉移等。五、本承諾函自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。如雙方在履行本承諾函過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、本承諾函一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（用人單位）：________________簽字（或蓋章）：________________日期：_______________________乙方（勞動者）：________________簽字（或蓋章）：________________日期：_______________________一、附件列表：1.勞動合同2.解除承諾函3.社會保險關系轉移證明4.人事檔案轉移證明5.乙方個人所得稅完稅證明6.雙方簽字蓋章的解除承諾函副本二、違約行為及認定：1.乙方違反本承諾函第三條，對甲方進行誹謗、詆毀或傳播不利影響甲方的信息。2.乙方違反本承諾函第三條，透露與甲方有關的商業秘密、技術秘密等保密信息。3.甲方未按照本承諾函第四條，為乙方辦理相關離職手續。4.其他違反本承諾函約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動關系：勞動者與用人單位之間的社會關系，勞動者為用人單位提供勞動力，用人單位支付勞動報酬。2.勞動合同：用人單位與勞動者約定勞動關系的協議。3.經濟補償金：用人單位根據勞動者在本單位工作的年限，支付給勞動者的補償金。4.賠償金：因一方違約，向對方支付的違約金。5.商業秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。6.技術秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在解除勞動關系后，要求甲方支付經濟補償金或賠償金。解決辦法：向乙方說明本承諾函第一條約定，拒絕支付經濟補償金或賠償金。2.問題：乙方在解除勞動關系后，透露甲方商業秘密或技術秘密。解決辦法：收集證據，依法追究乙方的違約責任。3.問題：甲方未按照本承諾函第四條，為乙方辦理相關離職手續。解決辦法：提醒甲方履行承諾，及時為乙方辦理離職手續。4.問題：雙方在履行本承諾函過程中發生爭議。解決辦法：友好協商解決；協商不成的，向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.用人單位與勞動者協商解除勞動關系。2.勞動者自愿放棄要求用人單位支付經濟補償金、賠償金及其他任何費用。3.用人單位